Modello Convenzione per l’alternanza Scuola - Lavoro 2015 Convenzione per l’Alternanza Scuola - Lavoro TRA CONFSALFORM, Consorzio per la formazione, la qualità e l’organizzazione delle risorse umane qui rappresentata con delega del Consiglio di Amministrazione del 28 maggio 2014 dal Direttore Generale Salvatore Piroscia e residente, per questa Convenzione, in Roma (RM), Via di Vigna Jacobini,5 – 00149, CF 07989501007, d’ora in poi denominato “Soggetto Attuatore”; E Istituto Tecnico e Tecnologico [I.T.T.] E. Fermi, rappresentato/a Palanca Patrizia, nata ad ASCOLI PICENO (AP) il 15/04/1953, e residente, per questa Convenzione, presso l’Istituto, in Via della Repubblica n. 31/a, 63100 CF/P.IVA 80002730440, denominato “Soggetto Proponente”; E Ambient, in persona del Legale Rappresentante Riccardo Tagliapini, nato/a a __________________________ (__) il ___/___/______, e residente, per questa Convenzione, presso la propria sede in Via dell’Aspo n. 1 Ascoli Piceno (AP) 63100 P.IVA 01657000442, in rappresentanza dei “Soggetti Ospitanti”, ovvero le imprese che hanno aderito, in data ___/___/____, alla “Rete per il tirocinio aziendale”, d’ora in poi denominato “Soggetto Delegato”. PREMESSO CHE A. Il “Soggetto Proponente”, il “Soggetto Attuatore” e il “Soggetto Delegato, d’ora in poi, insieme, denominati “Parti”, con la presente Convenzione formalizzano i loro rapporti e compiti nell’ambito delle attività di alternanza scuola - lavoro per favorire l’incontro tra il “Soggetto Ospitante” e lo studente, con età tra i 15 e i 18 anni, frequentante il 4° e 5° anno d’istruzione secondaria superiore, d’ora in poi denominato “Tirocinante“. B. Le “Parti” per lo svolgimento delle attività di alternanza scuola - lavoro si riferiscono al buon senso nella gestione delle relazioni umane e professionali volte a favorire l’orientamento, l’accompagnamento e l’inserimento nel mondo del lavoro del “Tirocinante”, attraverso il ricorso al tirocinio curriculare; C. Le “Parti” operano nel pieno rispetto delle normative vigenti e nella specificità ci si richiama per gli aspetti formali delle attività di stage e tirocini all’art. 18 della Legge n.196/1999 e per gli aspetti organizzativi e gestionali al Decreto Direttoriale del Ministero dell’Istruzione, dell’Università e della Ricerca, n. 761 del 20 ottobre 2014. D. Il “Soggetto Attuatore” è un ente di ricerca e di formazione senza scopo di lucro, strumentale al fondo interprofessionale FonARCom per la formazione continua e che per esso svolge attraverso questa convenzione la realizzazione di una “Rete per il Tirocinio aziendale” per sostenere le procedure di accoglienza del “Tirocinante”; E. Il “Soggetto Attuatore” è impegnato ad offrire al “Soggetto Ospitante”, un piano formativo, ad uno o più suoi lavoratori per acquisizione di competenze per svolgimento del ruolo di Tutor aziendale e della funzione di “Addetto al networking aziendale per la crossmedialità”, nonché per la gestione delle attività on the job del “Tirocinante”, ivi comprese il monitoraggio dell’andamento del progetto formativo e la registrazione degli esiti e sul Libretto formativo. F. L’Attuatore è interessato a dare la massima diffusione presso il “Soggetto Ospitante”del progetto di 1 Modello Convenzione per l’alternanza Scuola - Lavoro 2015 alternanza scuola – lavoro, al fine di favorire una formazione del “Tirocinante”, modulata all’acquisizione di conoscenze e competenze, in materia di networking aziendale sui social media, secondo quanto previsto all’interno del Libretto formativo del Tirocinante. G. Il Soggetto proponente è un istituto d’istruzione secondaria superiore, interessato a favorire l’accesso al mondo del lavoro dei propri studenti, al fine di orientarli e accompagnarli con il ruolo di “Tirocinante” nelle attività di tirocinio curriculare, avvalendosi dell’intermediazione di un proprio tutor scolastico, ad hoc formato dal “Soggetto Attuatore”. H. Il Soggetto Delegato, nella sua funzione di rappresentante della “Rete per il Tirocinio aziendale” è interessato a svolgere una funzione di trait d’union per la gestione funzionale del tirocinio curriculare a garanzia dei fabbisogni dei “Soggetti Ospitanti” e di quelli dei “Tirocinanti”. allo scopo di accogliere i “Tirocinanti” e seguirli, mediante l’intermediazione di un proprio Tutor aziendale, in un’esperienza di tirocinio curriculare coerente con le esigenze aziendali e in conformità del progetto formativo per il networking aziendale sui social media. STIPULANO E CONVENGONO QUANTO SEGUE ART. 1 - OGGETTO DELLA CONVENZIONE È oggetto della presente Convenzione la gestione delle attività di alternanza scuola - lavoro nell’ambito della “Rete per il Tirocinio aziendale” per n. 10 (dieci) “Tirocinanti” frequentanti il IV e V anno scolastico d’istruzione secondaria superiore, mediante un tirocinio formativo curriculare correlato ad un progetto formativo per il networking aziendale sui social media. ART. 2 - DURATA DELLA CONVENZIONE La Convenzione ha efficacia per l’intero anno scolastico 2014/15 e nella specificità avrà inizio il 13 aprile 2015, per concludersi il 20 giugno 2015. ART. 3 –MODALITÀ E STRUMENTI PER ESPLETAMENTO DEL TIROCINIO CURRICULARE Per l’espletamento delle attività di tirocinio curriculare, le parti si impegnano ad impiegare nella gestione delle attività di tirocinio, strumenti comuni quali: il libretto formativo del Tirocinante (All.1) ed il correlato progetto formativo per il networking aziendale sui social media (All.2), mentre per procedure, responsabilità e scadenze si fa riferimento a quelle definite nel planning (All.3). - ART. 4 – IMPEGNI DEL SOGGETTO ATTUATORE Il Soggetto attuatore, s’impegna, a proprie spese, a: a) organizzare presso la sede del “Soggetto Proponente” un evento di presentazione, della durata di 3 ore, sulle prospettive di lavoro e sulle strategie messe in atto per l’inserimento dei tirocinanti al lavoro. b) erogare a ciascun “Tirocinante” un corso di formazione di 5 ore in “Approccio all’uso professionale dei canali social”, nonché un servizio di tutoring online interattivo per n. 20 ore; c) fornire al “Soggetto Proponente” un corso di formazione online di 5 ore per “Tutor Scolastico” a dieci docenti, tra quelli da esso designati a tale funzione; 2 Modello Convenzione per l’alternanza Scuola - Lavoro 2015 d) sostenere gli impegni economici derivanti dalle attività del “Soggetto Proponente” e del “Soggetto Delegato”, così come previsto dall’ art.7; e) partecipare con un proprio rappresentante alle attività di verifica intermedia e finale, secondo quanto previsto nel planning delle attività (All.3). ART. 5 – IMPEGNI DEL SOGGETTO PROPONENTE Il Soggetto Proponente, s’impegna a: a) indicare nella tabella n.1, i nominativi e i dati essenziali dei 10 studenti/tirocinanti, tra quelli frequentanti il IV e V anno scolastico, selezionati secondo i propri criteri. Tab. 1 – Elenco dei tirocinanti Nome e Cognome 1. VENTURA GINO 2. GIOVANILI EMANUELE 3. BIONDI WILLIAM 4. ALESI MATTIA 5. CRETONE MANUEL 6. CASCIOLI FILIPPO 7. SUPPADRI GIANMARCO 8. RENGA MAURO 9. BONANNI SIMONE 10. ZIOMEK MATEUSZ KAMIL Settore di riferimento IV B INFORMATICA IV B INFORMATICA IV B INFORMATICA IV A INFORMATICA IV A INFORMATICA IV A INFORMATICA IV A INFORMATICA IV C INFORMATICA IV C INFORMATICA IV C INFORMATICA Contatti (E-mail e Telefono) [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] b) inserire nella tabella n.2, i nominativi e i dati essenziali dei dieci docenti designati al ruolo di “Tutor scolastico”; Tab. 2 – Elenco dei tutor scolastici Nome e Cognome TALAMONTI DONATELLA SIMONETTI SIMONE DAMIANI GIAMPIERO CICCANTI ROSSELLA CICCANTI ROSSELLA SMURRA GIADA TULLI LUIGI FEBI MAURO CIMAROLI FRANCO IUZZOLINO VITA Nominativo allievo assegnato VENTURA GINO GIOVANILI EMANUELE BIONDI WILLIAM ALESI MATTIA CRETONE MANUEL CASCIOLI FILIPPO SUPPADRI GIANMARCO RENGA MAURO BONANNI SIMONE ZIOMEK MATEUSZ KAMIL Contatti (E-mail e Telefono) [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] c) redigere e consegnare a ciascun tirocinante il Libretto Formativo (All.1) preventivamente al primo incontro e seguirne le registrazioni fino al conseguimento del Diploma d’istruzione secondaria superiore, prevedendone in tale occasione la riconsegna; d) rimettere a ciascun Tirocinante, al momento del primo incontro, il progetto formativo (All.2), per la realizzazione di un piano di comunicazione standard per il networking aziendale sui social media; e) seguire i tirocinanti, attraverso il tutor aziendale e secondo le procedure, le responsabilità e le scadenze contenute nel planning della attività (All. 3); f) coordinarsi con il “Soggetto Delegato” per le attività di intermediazione con il singolo “Soggetto ospitante” sia per le attività di programmazione che per quelle di monitoraggio, nonché per garantire l’efficacia e il corretto svolgimento del tirocinio curriculare; g) partecipare con propri rappresentanti alle attività di verifica intermedia e finale, secondo quanto previsto nel planning delle attività (All.3); 3 Modello Convenzione per l’alternanza Scuola - Lavoro 2015 h) corrispondere al Tirocinante, se necessario, un eventuale rimborso spese per gli spostamenti dalla sede di residenza a quella di tirocinio curriculare. ART. 6 – IMPEGNI DEL SOGGETTO DELEGATO Il “Soggetto Delegato”, s’impegna a: a) indicare nella tabella n.3, i nominativi e i dati essenziali dei 5 “Soggetti Ospitanti”, tra quelli selezionati e convenzionati alla “Rete per il tirocinio aziendale”; Tab. 3 – Rete di imprese per il tirocinio formativo Denominazione azienda 1. 2. 3. 4. 5. Nominativo Tutor aziendale Contatti (E-mail e Telefono) b) rappresentare gli interessi e i fabbisogni di ciascun “Soggetto Ospitante” allo scopo di ottimizzare le prestazioni dei tutor aziendali in termini di accoglienza e inclusione del tirocinante nei processi organizzativi aziendali, nonché di seguirli nel monitoraggio dell’andamento delle attività svolte on the job; c) concorrere unitamente al “Soggetto Attuatore” alla progettazione ed erogazione di progetti formativi ad hoc realizzati per soddisfare i fabbisogni comuni della “Rete per il tirocinio aziendale” , in termini di formazione generale dei lavoratori di ciascun “Soggetto Ospitante” aderente alla rete, sui temi legati alla innovazione, crossmedialità e sicurezza; d) supervisionare la corretta compilazione e registrazione delle informazioni di competenza del “Soggetto Ospitante” all’interno del Libretto formativo del tirocinante; e) partecipare con un proprio rappresentante alle attività di verifica intermedia e finale, secondo quanto previsto nel planning delle attività (All.3). ART. 7 – IMPEGNI ECONOMICI Il Soggetto attuatore, s’impegna a sostenere un contributo forfetario come segue: a) al “Soggetto Proponente” la somma di € 1000,00 (mille/00) lordi a copertura delle spese di cui all’articolo 5; b) al “Soggetto Delegato” sarà predisposto quanto stabilito in fase di pianificazione progettuale, come da SIN del 01/08/2014. ART. 8 – DISPOSIZIONI FINALI 1. Le Parti si riservano di valutare il proseguimento della relazione e: a) di dare continuità alle attività di alternanza scuola lavoro dei tirocinanti di cui alla tabella 1, che avendo superato il IV anno intendono proseguire per l’a.s. 2015/16, il tirocinio curriculare, con facoltà di sostituire, in toto o in parte sia i nominativi dei tirocinanti che delle imprese (vedi tabella 1 e 3); b) di estendere, per l’a.s. 2015/2016, la buona prassi di tirocinio curriculare, anche ad ulteriori studenti frequentanti il V anno e ad ulteriori imprese interessate; c) di replicare, per l’a.s. 2015/2016, la buona prassi con nuovi studenti frequentanti il IV e V anno e con nuove imprese interessate, già a partire da settembre 2015; 4 Modello Convenzione per l’alternanza Scuola - Lavoro 2015 2. Le Parti si riservano di sostituire o integrare i Tutor scolastici ed i Tutor aziendali, nonché a revisionare e trasformare in buona prassi, l’attuale procedura in sperimentazione, correlandola degli strumenti necessari, per migliorare le performance di tutti i soggetti coinvolti nel sistema di alternanza scuola lavoro; 3. Le Parti stabiliscono che per la risoluzione di qualsiasi controversia derivante dalla presente Convenzione il foro competente è quello di Roma. 4. Le Parti dichiarano di aver letto, condiviso e accettato gli articoli 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7 e 8 le connesse premesse. ___________lì, ____________ Per il Soggetto Attuatore ______________________ Per il Soggetto Proponente___________________________________ Per il Soggetto Delegato _____________________________ Il Soggetto attuatore, il Soggetto Proponente e il Soggetto Delegato, ai sensi di quanto previsto dal D.lgs. n. 196/2003, autorizzano l’Attuatore al trattamento dei propri dati personali per i fini connessi con le attività specificate all’articolo 1 – Oggetto della convenzione. Per il Soggetto Attuatore ______________________ Per il Soggetto Proponente___________________________________ Per il Soggetto Delegato _____________________________ Allegati: - All. 1 - Libretto formativo All. 2 - Progetto formativo All. 3 - Planning delle attività 5