Vi chiediamo
di collaborare
per arricchire
questi tre nuovi spazi
inviando materiali, inviti,
programmi dei corsi
e delle iniziative
formative
Per lo spazio della Radio vi chiediamo
di collaborare alla progettazione
e alla conduzione del programma.
Tutti i materiali dovranno essere
inviati all’indirizzo
[email protected]
per tras-FORMARE:
ORGANIZZARSI
per cambiare
EDITCOOP
Per lo spazio su Rassegna Sindacale
i materiali verranno trasformati
in articoli dai giornalisti
che lo gestiranno. Alcuni di essi
diventeranno la “notizia del giorno”
e compariranno sul sito.
CONOSCERE
Comunicare
la formazione sindacale:
ragioni, saperi,
strumenti
degli uomini
e delle donne
della CGIL
Un nuovo spazio
sul nuovo sito CGIL.it
Un nuovo spazio
su Rassegna Sindacale
Un nuovo spazio
su RadioArticolo1
Sta per partire il nuovo sito della CGIL nazionale.
Lo spazio dedicato alla Formazione sindacale
sarà visibile già in home page e ha l’ambizione
di diventare uno strumento utile: nuovo spazio
di comunicazione, condivisione, sperimentazione
formativa che ha 4 obiettivi:
Su Rassegna Sindacale si apre un nuovo spazio
di comunicazione, condivisione, sperimenta‐
zione formativa che ha 3 obiettivi:
RadioArticolo1 mette a disposizione un nuovo
spazio di comunicazione, condivisione, speri‐
mentazione formativa che ha 3 obiettivi:
1) La Formazione che abbiamo fatto. La storia
e le testimonianze, i documenti delle espe‐
rienze formative del nostro passato, in colla‐
borazione con l’Archivio storico della CGIL.
1) La Formazione che facciamo. Un censimento
creativo e condiviso per conoscere e valoriz‐
zare le tante e diverse esperienze formative
della CGIL nei territori, nelle categorie, nei
servizi.
1) L’offerta Formativa. La segnalazione puntuale
e articolata di tutti i corsi che le strutture
della CGIL (territori, categorie, servizi) o con
cui collaboriamo (a partire dall’ETUI) offrono
a delegati e dirigenti, per conoscere e valo‐
rizzare le tante e diverse esperienze formative.
Sarà possibile accedere alle informazioni di
dettaglio delle agende, dei programmi e sarà
indicato a quale indirizzo rivolgersi per avere
informazioni e iscriversi ai corsi.
2) La Formazione che facciamo. Un sistema di
monitoraggio condiviso che parte dalla messa
in comune degli strumenti già utilizzati da al‐
cuni territori, categorie e servizi.
3) La Formazione che faremo. Costruire in modo
trasparente e partecipato il percorso verso il
Piano Formativo Nazionale, partendo da quelli
che già vengono realizzati da alcuni territori,
categorie, servizi.
4) La Formazione a distanza. Uno spazio speri‐
mentale con l’ausilio delle esperienze e degli
strumenti interattivi già sperimentati da alcune
strutture della CGIL.
2) La Formazione che facciamo. L’agenda con‐
divisa per conoscere e valorizzare le tante e
diverse esperienze formative della CGIL nei
territori, nelle categorie, nei servizi.
3) La Formazione che faremo. Costruire in modo
trasparente e partecipato il percorso verso il
Piano Formativo Nazionale.
2) La Formazione che faremo. Costruire in modo
trasparente e partecipato il percorso verso il
Piano Formativo Nazionale .
3) La Formazione che non abbiamo mai fatto.
Uno spazio sperimentale di formazione a di‐
stanza attraverso lo strumento della web
radio con l’ausilio delle esperienze e degli
strumenti interattivi già sperimentati dalle
strutture della CGIL e l’utilizzo di materiali
d’archivio, interventi, lezioni.
Lo spazio andrà in onda ogni lunedì dalle ore
15,00 alle ore 15,25