RICETTA VINCENTE CONTRO LA RECESSIONE Ischia, 30 Aprile 2010 “ Non è il più forte della specie, e neppure il più intelligente che sopravvive, ma il più reattivo al Cambiamento” Charles Darwin Combattere la crisi per la PMI 6 CONSIGLI PER CHI FA IMPRESA 3 1) OCCUPATI DELLE CAUSE INTERNE 4 2) IL LAVORO DURO E’ CAMBIATO 5 COMFORT ZONE 6 7 3) ABBRACCIA IL MARKETING! 8 APRILE 2009: QUALI SONO I FATTORI CHE LA PORTANO A SCEGLIERE UNO STUDIO DENTISTICO PIUTTOSTO CHE UN ALTRO? • 61% VALORI RELAZIONALI E RASSICURAZIONI 9 a) Impara/ripassa la vendita b) Spendi sul marketing (rimani visibile) c) Trattieni i clienti esistenti d) Dov’è il Jackpot? e) Delivering excellent customer service 10 4) METTI CONTROLLO SUGLI ASPETTI FINANZIARI 11 5) ADOTTA UNA POLITICA DI GESTIONE RISORSE UMANE 12 DA COSA DIPENDE IL VALORE DI UN’IDEA DI BUSINESS? 13 6) STUDIA (MIGLIORA TE STESSO) 14 L’AZIENDA E’ LO SPECCHIO DELL’IMPRENDITORE Per crescere come azienda devi avere un programma per migliorare te stesso! 15 • NON E’ QUANTO BRAVO GIA’ SEI A DETERMINARE LE TUE PERFORMANCE… • E’ QUANTO PIU’ BRAVO ASPIRI A DIVENTARE. 16 MENTRE GESTISCI L’AZIENDA, COMPRENDI LE TENDENZE… 17 IL CONSUMATORE POST CRISI 18 JOHN GERZEMA Chief Insights Officer for marketing giant Young & Rubicam 19 I NOSTRI VALORI CAMBIANO: DA CIO’ CHE INDOSSIAMO A COME CI COMPORTIAMO 1 Copyright John Gerzema/Young & Rubicam CONSUMISMO POST CRISI RULE # 1 VALORE CULTURALE = VITA LIQUIDA STRATEGIA DEL CLIENTE = CONSUMO DI UN LIVELLO INFERIORE PRINCIPIO DI MANAGEMENT = EURO E BUON SENSO (VALORE PER IL DENARO) 21 56 Copyright John Gerzema/Young & Rubicam • Pre crisi, successo = avere cose • Post crisi, successo = avere liquidità • L’ostentazione del lusso, diventa di cattivo gusto • Meno attenzione all’ego 22 CONSUMISMO POST CRISI RULE # 2 VALORE CULTURALE = ETICA E FAIR PLAY STRATEGIA DEL CLIENTE = EMPATIA E RISPETTO PRINCIPIO DI MANAGEMENT = VALORE E VALORI 23 23 Copyright John Gerzema/Young & Rubicam • I consumatori guardano sempre di più alla cultura dell’azienda e alla condotta che l’azienda ha sul mercato • L’azienda non deve dare solo valore ma anche valori. • Non solo prodotti, ma anche come ti comporti in quanto impresa. 24 25 25 CONSUMISMO POST CRISI RULE # 3 VALORE CULTURALE = SPIRITO INDISTRUTTIBILE STRATEGIA DEL CLIENTE = VIVERE DURATURO PRINCIPIO DI MANAGEMENT = BRAND CHE DURINO NEL TEMPO 26 26 Copyright John Gerzema/Young & Rubicam • Gli americani tengono le auto 9.4 anni in media • Investimenti nell’istruzione personale in crescita • I consumatori vogliono sapere che l’azienda non cerca di fare solo una vendita ma sarà lì anche domani. 27 CONSUMISMO POST CRISI RULE # 4 VALORE CULTURALE = RITORNO AL GREGGE STRATEGIA DEL CLIENTE = CONSUMISMO COOPERATIVO PRINCIPIO DI MANAGEMENT = ORGANIZZATORE DELLA COMUNITA’ 28 28 Copyright John Gerzema/Young & Rubicam 29 29 RIASSUMENDO 1. Vita liquida (valore per il denaro). 2. Non diamo solo valore, ma valori. 3. Non siamo lì per fare una vendita, ma siamo con te nel lungo termine (brand duraturi). 4. Organizzatore della tua comunità. “ Non è il più forte della specie, e neppure il più intelligente che sopravvive, ma il più reattivo al Cambiamento” Charles Darwin STRUMENTI DI MANAGEMENT VECCHI E NUOVI (non dimenticarli) 33