GARANZIA
GIOVANI
DESTINATARI
Età compresa tra i 15 e 29 anni compiuti;
Essere inoccupati o disoccupati ai sensi del d.lgs. N.181/2000
Non essere iscritti a percorsi di istruzione o formazione
professionale ovvero accademici e terziari
Non avere in corso di svolgimento il servizio civile o un tirocinio
extra curriculare
Non avere in corso di svolgimento interventi di politiche attive
del lavoro (DUL)
Essere in condizione di regolarità sul territorio nazionale
Non avere già avuto accesso a garanzia giovani, anche
nell’ambito della sua prima attuazione attraverso Dote Unica
Lavoro e non avere ancora in corso una DUL precedentemente
attivata
Stock: operatori accreditati al
lavoro
Flusso: istituzioni scolastiche,
formative ed università
COME FUNZIONA
IL GIOVANE ADERISCE ATTRAVERSO IL PORTALE
REGIONALE: www.garanziagiovani.regione.lombardia.it
Registrazione al portale
Sceglie il soggetto da cui desidera essere preso in carico
IL GIOVANE NON ADERISCE ATTRAVERSO IL
PORTALE: si reca direttamente dall’operatore e viene
supportato dallo stesso per l’adesione
La conferma dell’adesione viene notificata al giovane e
all’operatore scelto
PROFILAZIONE
Definisce la fascia d’intensità d’aiuto: titolo di
studio, anni di presenza in Italia, condizione
occupazionale un anno prima
Determina l’importo della dote per le misure:
accompagnamento al lavoro, tirocinio, bonus
occupazionale, accesso alla formazione mirata
all’inserimento lavorativo
TEMPI
L’operatore è tenuto a convocare il giovane che lo ha
scelto entro 60 giorni dall’adesione
L’operatore è tenuto a contattare il giovane che lo ha
scelto anche se ritiene di non poter offrire un’opportunità
Monitoraggio: L’operatore è tenuto a tracciare online
l’avvenuto contatto, il colloquio e la presa in carico
Entro 30 giorni dalla definizione del piano di intervento
personalizzato (PIP) l’operatore deve fare una proposta
concreta:
 - Inserimento lavorativo – tirocinio extracurriculare –
reinserimento giovani 15 – 18 anni in percorsi
formativi
SERVIZI PREVISTI
ACCOGLIENZA E ACCESSO AI SERVIZI
DEFINIZIONE DEL PERCORSO – PIP
ASSEGNAZIONE DEL TUTOR
BILANCIO DELLE COMPETENZE
COLLOQUIO SPECIALISTICO
SERVIZI AL LAVORO
TIROCINIO EXTRA CURRICULARE
DEVONO ESSERE DI DURATA SUPERIORE A 3 MESI E
MAX DI 12 mesi
SVANTAGGIATI
12 MESI PROROGABILI DI ALTRI 12
DISABILI
24 MESI NON PROROGABILI
COCHING E TUTORING (ACCOMPAGNAMENTO AL
TIROCINIO)
RIMBORSO PER INDENNITA’ DI
TIROCINIO EXTRA CURRICULARE

SOLO PER TIROCINI SUPERIORI A 90 GIORNI
120 GIORNI
€ 400
150 GIORNI € 800
180 GIORNI
€ 1200
DAL SETTIMO MESE € 200
ACCOMPAGNAMENTO AL LAVORO
ESITO OCCUPAZIONALE SUPERIORE O UGUALE A 6
MESI
TEMPO INDETERMINATO
APPRENDISTATO DI 1 0 3 LIVELLO
L’OPERATORE FA SCOUTING, SOSTEGNO E
MONITORAGGIO POST ASSUNZIONE
BONUS OCCUPAZIONALE
Tempo determinato 6 – 12 mesi (sono escluse le fasce
basse e medie)
DA 1.500 a 2.000 €
Tempo determinato superiori o uguali a 12 mesi (sono
escluse le fasce basse e medie)
DA 3.000 a 4.000 €
Assunzioni a tempo indeterminato
DA 1.500 a 6.000 €
EROGATI DALL’INPS
BONUS OCCUPAZIONALE
 Apprendistato per la qualifica e il diploma
professionale
2.000 € per minorenni
3.000 € per maggiorenni
Apprendistato per l’Alta formazione e la Ricerca
€ 6.000
EROGATI DA REGIONE LOMBARDIA
Via Rose di sotto, 53 – 25125 Brescia
Tel. 030/2979611 - Fax. 030/290507
www.solcobrescia.it