Curriculum attività accademica e professionale
MAURIZIO DEASTRI
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RUOLI E INCARICHI
a Posizioni
a
universitarie
Prorettore ai Personale e all’Organizzazione dell università di Roma Tcr Vergate
Professore ordinario di “Organizzazione Aziendale
Management e Diritto dell’università di Roma Tor vergata
presso
i!
DiparNmento
Presidente delta Tor Vergata School of Government
Dai 2006 al 2014 Professore supplente di Organizzazione Aziendale presso !a L.riss di
Roma.
•
a
Dal 1998 ai 1999 Professore Ordinario di ‘Organizzazione Aziendaie’ resso
l’Università degli Studi “Magna Graecia’ di Catanzaro.
Dal 1994 al 1998 Professore Ordinario di “Organizzazione Aziend&e” presso
‘Università degli Studi Mediterranea” di Reggio Calabria
•
Dal 1993 al 2002 Professore a contratto di Organizzazione e cultura deHe aziende
ìnternazionall” presso l’Università L. Bocconi.
•
Dal 1991 al 1994 Professore Associato di ‘Amministrazione del Personale” presso la
FCDit di Economia e Commercio dell’Università degli studi di Mcdena e Reggio
Emilia.
•
Dal 1987 al ‘1991 Professore Associato di “Economia e Organizzazione Aziendale’
presso la Facoltà di Ingegneria Università degli Studi Mediterran ca’ di Reggio
Calabr!a.
•
Dal 1985 ai 1992 Professore a contratto di “Strutture e meccanismi crganlzza[rv’
presso lUniver’sità L. Bocconi.
1]
Curriculum attività accademica e professwIe
MAURIZiO DEASTRI
b, Ruoli e incarichi in ambito accademico
•
Dal 2013 Componente del Consiglio Didaffico de’lstituto Superiore di Pozia.
•
Dal 2007 docente responsabile del modulo di Organizzazione e gestione del personale
presso stituto Superiore di Pozia.
•
Dai 2012 ai 2014 Professore temporaneo di Teorie deWOrganizzazione presso a
Scuola Superiore della Pubbca Amministrazione SSPA.
-
•
Dai 2011 ai 2012 docente di Gestione del Personale presso la Scuola Superiore
deil’Arnministrazione degli Interni SSAI.
—
•
Dai 2005 a! 2009 è stato Direttore dei Master “Organizzazione, Persone. Lavoro’
presso la Facoltà di Economia dell’Università di Roma Tor Vefgata.
•
Dcl 2005 al 2008 è stato Direttore responsabe dell’incubatore di nuove imprese
presso l’ateneo d Roma Tor Vergata.
•
Dal 2004 è membro dell’Accademia Nazionale di Economia Aziendse AlDEA
•
Dal 2003 al 2006 è stato referente scienfifico del MiUR per la erogettazione e o
realizzazione dei sistema di valutazione dei Dirigenti Scolastci,
•
Dal 2003 membro dei Comitato scientifico de Master “De FranccschP deil’ICE.
a SDA
T1
Dal 1990 aI 1995 è sta:o direttore dell’Area “Organizzazione & Personale” de
Bocconi.
o,) Ruoli e incarichi in comitati editoriali di riviste e collane editoriali
•
Dai 2012 è responsabile dell’inserto birnestra!e “Kapitale umano” de Lmprea ‘Sole
24 Ore).
•
Nel 2011 è stato direttore di HAMLET
organizzazionì pubblicato da A!DP
personale
-
—
Bimestrale sua gestione delle persone nelle
Associazione Italiana pe a direzione del
•
Dal 2010 è membro del Comitato Scientifico della rivista Studi O’ganizzativi”
•
Dai 2004 è membro de; Comitato Scientifico della rivista “QLaderni cii manaqement
•
Da 2000 è membro del Comitato Scientifico della rivista “SvifLppo
Organizzazione”
•
A 1990 ai 2010 è cdato membro oe Comitato Scientifico deia
Manaaemnt’
uDo conomia &
Dcl 1987 al 1999 è stato Condirettore dela Rivta $vpc & Orgzzazone”
Curriculum attività accademica e professionale
MAURIZIO DECAS TR!
d,) Altri ruoli e incarichi
Dal 2013 è membro del Consiglio di Amministrazione di R. F. C&ada Spa
•
Dai 2001 è membro del Consiglio di Amministrazione di Air Dolomiti spa.
•
DaI 2008 è membro de! Comitato Etico di Etica sgr (del g-uppo Banca Etica).
•
Dal 2007 è membro de! Comitato scientifico deHa Fondazione defla Cgi! PA “Luoghi
comuni’
Ne! 2008 è stato componente de! Comitato Scienbfico dell’ABI sulla Oompiianoe
a
Da! 2003 a! 2005 è stato membro dell’Ufficio di Controllo Strategico di Croce Rossa
Italiana
•
Dal 2001 al 2003 è stato membro deH’Ufficio di Controllo Strategico deli N.P.S
e) Attività professionale
a
Svolge attività di consulenza e formazione per a Pubblica Ammnstrazione centrale e
iocale.
partcclare, ha seguito progetu di dimensonsmento cegl: organ;c, d
ue:nzione dei cuoh e delle strutture crganizzat:’te, d talutazione cella prestaz’c’e, d
cambiamento organizzativo presso enti e istituzioni quali apra, Pro»incia di Viterbo,
ARPA Umbria, Formez, Ministero della Sa!ute, M!UR, Croce Rossa italiana,
Come consulente aziendale, si occupa in particolare di:
—
—
—
tisegno organizzativo e cambiamento
nascita, organizzazione e crescita delle imprese familiari e ceRe PMI;
assetti di governance e di cambiamento strategico, assetti organizzativi, processi
di internazionalizzazione, sistemi di gestione delle persone:
successione imprenditoriale.
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Curriculum attività accademica e ;-otessionale
MAURIZIO DECASTRI
PRINCIPALI PUBBLICAZIONI
2015 M. DECASTRI (a cura di), Leggere e progettare le organizzazioni, Guerini Editore.
M la no.
2011 M. DECASTRI Z. A. LILOV, Leadership
Guerini e Associati, MHano.
—
—
Dalla letteratura alla teoria manageriale,
2010 M. DECASTRI, “Scambio, desiderio, progetto? Organizzazioni
motivazione’ in Paradoxa, Numero 3, Luglio/Settembre. pp. 55-66.
no-profit e
2008 M. DECASTRI —A. PAPARELLI, Organizzare l’innovazione Hceoi, Roma.
2006 M. DECASTRI, L. HINNA, M. MENEGUZZO, 8. MUSSARI, Economia delle Aziende
Pubbliche, McGraw-Hill, Milano.
2006 M. DECASTRI. “Burocrazia & dìntcrn”, in D. Tomasi (a cu-a di’, Organizzazione
d’azionda. Materiali di studio. GiappicheHi, Torino.
2005 M. DECASTRI. D. TOMASI, “La valutazione deUa prestazione costoso dto potco o
trurnanto di convenienza organizzativa?”, in D. Bodega (a cura di). Orcianizzare a
misura d’uomo, McGraw-Hill, Milano.
1998 M. DECASTRI, “Visione strategica e innovazione organizzativa”, n
Organizzazione, n. 168. pp. 15-32.
Sviluppo &
1993 M. DECASTR1, Verso l7nternazionalltà: assetti organizzativi, sistemi di gestione del
personale e cultura d’azienda per affrontare la sfida internazionale, Guerini Editore,
Milano.
1992 M, DECASTRI
D. BODEGA
O. PRINA, innovazione, aparendimento e
formazione: un ‘indagme empirica, Franco AngeU, Milano.
-
-
1990 M. DECASTRI, ‘Cultura e leadership: le sorgenti della forza’ in aLienda” in EH.
Schein, Cultura d’azienda e leadership, Guerìni e Ass. Editcre, Milano.
1989 M. DECASTRI, “Le forme organizzative dei processi di inteuazii zazione”, in
Sv?rppo & Organizzaziono, n. 111, gennaioebb:aio, pp 53-75.
084 M. DECASTRI (a cura r>) CrjanizazioI7o e crdtu.a rs;!’i.’z.n.
rz.one ;cerca & sviluppo, Giuftrè Editore, Mano.
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9 fO !rnp’asa’
Curriculum attività accademica e professionale
MAURIZIO DECASTPJ
1983 G. AIROLDI- M. DECASTRI, Le funzioni di organizzazione in impresa, Giuffrè
Editore, Milano.
Lo scrivente è a conoscenza che le Informazioni contenute nel presente
curriculum sono considerate, al sensi deiiWrL 76 dei D.P.R. dei 28 dIcembre
200Q, n. 446, come rese a pubbilco ufficiale e che le dichiarazioni mendaci, la
falsità negli atti e fuso dl atti falsi sono puniti al sensi del codice penale e delle
leggi speclaiL
Roma, ..LCi’M
In fede
SI autorizza al trattamento del dati al sensi D. Lgs. 19612003
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