sigma-tau Social Report
INDICE / CONTENTS
Lettera del Presidente / President’s Letter
La Responsabilità Sociale di sigma-tau / sigma-tau’s Social Responsibility
Il profilo Company Profile
L’Azienda / The Company
La missione e i valori / Mission and Values
Il ruolo della ricerca / The Role of Research
Il Centro di documentazione scientifica / The Scientific Documentation Centre
4
8
12
18
20
34
L’ambiente di lavoro The Work Environment
Il valore delle persone / The Value of People
L’attenzione alle persone / Attention to People
Lo sviluppo, il dialogo e il coinvolgimento / Development, Dialogue and Involvement
38
40
44
Il mercato The Market
L’Etica nel business / Ethics in Business
La creazione di valore / The Creation of Value
48
50
La sostenibilità
Sustainability
sigma-tau per la sostenibilità / sigma-tau’s Commitment to Sustainability
54
La comunità The Community
L’impegno sociale / Social Commitment
La Fondazione Sigma-Tau / The Sigma-Tau Foundation
60
68
La pubblicazione del secondo Social Report di sigma-tau rappresenta una nuova occasione
per condividere con i nostri interlocutori gli impegni e i risultati conseguiti in campo
economico, sociale e ambientale.
Nel 2007 abbiamo celebrato il 50° anniversario della costituzione della nostra Azienda:
un cammino durante il quale alla crescita costante degli stabilimenti, degli addetti,
del fatturato, degli investimenti in ricerca, non sono mai venuti meno l’attenzione e il sostegno
di un’idea, di una passione, di una cultura che sottendono il nostro modo di vivere l’impresa.
Un cammino lungo il quale l’Azienda è divenuta, nel giro di pochi decenni, un gruppo
industriale farmaceutico leader a livello nazionale nella ricerca, produzione e commercializzazione di farmaci, e con qualificate presenze all’estero.
La cultura e l’anima di un’impresa sono ancora oggi la forza del nostro sogno, una
delle ragioni per cui non si spegne la passione che ci ha guidato in mezzo secolo d’industria.
Abbiamo cercato di fare ricerca e abbiamo prodotto cultura allo stesso tempo: credo
che anche per questo siamo cresciuti e siamo rimasti sul mercato.
Oggi sigma-tau è un Gruppo che persegue i suoi obiettivi di crescita agendo responsabilmente.
Tale responsabilità si traduce in ogni campo: nella definizione delle strategie, nella ricerca
e nello sviluppo di nuovi farmaci, nel garantirne l’accesso ai pazienti che ne hanno bisogno,
nell’attenzione che riserviamo alle emergenze sanitarie mondiali, nel sostegno a iniziative
di cooperazione, sensibilizzazione, educazione, così come nei comportamenti quotidiani.
Siamo, infatti, impegnati ad applicare ogni giorno condotte rispettose delle attese
degli interlocutori, azionisti, dipendenti, Istituzioni, medici e pazienti con i quali ci rapportiamo, attraverso norme e codici che regolano gli aspetti della gestione e della vita aziendale,
creando le condizioni perché questi comportamenti facciano parte del clima quotidiano.
I risultati ottenuti sono il frutto del lavoro, svolto con professionalità e impegno, di molte
persone. Un ringraziamento va a tutti i collaboratori che condividono con noi la passione per
il lavoro svolto, che ci spinge a guardare ancora avanti, verso nuovi e importanti traguardi.
claudio cavazza
Presidente sigma-tau
The publication of the second sigma-tau Social Report offers a renewed opportunity to share the results
achieved in the economic, social and environmental fields with our stakeholders.
In 2007 we celebrated the 50th anniversary of the founding of our company – marking half a century
during which the constant growth of our factories, workforce, turnover and investment in research has
been accompanied at all times by our attention to, and support of an idea, a passion and a culture that
underlie our style of conducting a business enterprise. It has been a period of steady progress, in which,
in the space of only a few decades, the company has become a leading pharmaceutical industrial group
at national level in the fields of the research, production and marketing of drugs, while at the same time
establishing an acknowledged, highly qualified presence overseas.
Today, sigma-tau is a group that pursues its growth objectives through responsible action. This sense of
responsibility manifests itself in every field: in defining strategies, in the research and development of new
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
drugs, in guaranteeing access to the patients who need them; in the attention we devote to world healthcare emergencies, and in our support for initiatives of cooperation, enhanced awareness and education, as
well as in our day-to-day behaviour.We are, in fact, committed every day to implementing a style of conduct respectful of the expectations of the stakeholders, shareholders, employees, institutions, doctors and
patients with whom we have relationships, through a set of standards and codes that regulate the various
aspects of company management and life, creating the conditions whereby such conduct constitutes an integral part of the daily climate of the company. The results achieved are the fruit of the hard work of many
people, performed with professionalism and commitment. My thanks go to all our collaborators who
share with us our passion for the work done, which spurs us on to continue looking to the future, towards
the achieving of new and important goals.
4|5
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
6|7
La Responsabilità Sociale di sigma-tau
sigma-tau’s Social Responsibility
Prodotti eccellenti, innovativi e sicuri /
Presenza sociale attiva e responsabile /
Dialogo con gli stakeholder
Excellent, innovative and safe products /
An active, responsible social presence /
Dialogue with stakeholders
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
La Responsabilità Sociale è un tema ormai presente da alcuni
decenni sia nel dibattito scientifico, sia nelle politiche e nelle
strategie di imprese e organizzazioni.
Lo sviluppo di tale tematica ha subíto di recente un’accelerazione che ha dato luogo alla produzione di molteplici studi
e all’emergere di best practice.
Oggi la società ha aspettative precise nei confronti delle imprese,
alle quali è richiesto di agire con trasparenza e credibilità, di
adottare comportamenti etici e di investire risorse per perseguire obiettivi sociali che assicurino un impegno concreto nei
confronti dell’ambiente e delle comunità locali.
Consapevole dell’importanza della propria identità sociale,
sigma-tau è da sempre impegnata a operare secondo modelli
di sviluppo sostenibili e responsabili.
Limitare l’impatto ambientale dell’attività produttiva, contribuire
allo sviluppo e al benessere dei territori in cui opera, creare un
ambiente lavorativo che sia sicuro e stimolante per i propri di-
pendenti, porre attenzione ai rapporti con clienti e fornitori sono
obiettivi imprescindibili di questo orientamento.
La Responsabilità Sociale è vissuta in sigma-tau come scelta
di coerenza e principio alla base delle attività quotidiane,
e si esplica nei confronti di tutte le categorie di interlocutori
con i quali l’Azienda si relaziona, dai dipendenti e collaboratori
ai partner economici, dai professionisti del settore farmaceutico
all’intera collettività.
Negli anni le politiche di Responsabilità Sociale hanno caratterizzato lo sviluppo e la crescita dell’Azienda, orientandone
la cultura, lo stile, i valori e il business stesso.
Oggi l’impegno di sigma-tau si conferma sia nella realizzazione
di prodotti sicuri, qualitativamente eccellenti e a elevato contenuto innovativo, sia nell’attenzione rivolta alla persona e,
più in generale, alle comunità di riferimento.
Come azienda orientata alla ricerca e leader nel settore della
salute, sigma-tau offre un contributo importante in termini di
promozione e sviluppo di conoscenza, di innovazione e miglioramento del benessere dei cittadini.
Nel perseguire la sua missione, sigma-tau si impegna altresì
a sviluppare e rafforzare il dialogo e il confronto con i propri
interlocutori, nel rispetto delle legittime aspettative ed esigenze.
I rapporti di profonda fiducia e collaborazione che sigma-tau
ha saputo costruire rappresentano un patrimonio di immenso
valore che rafforza la competitività e l’efficacia dell’Azienda e ne
contraddistingue il percorso di crescita nel segno di uno sviluppo responsabile e sostenibile.
Social responsibility is a theme which has figured prominently
now for a number of decades in the scientific debate, in both the
policies and the strategies of business enterprises and organisations.
The development of this theme has undergone a recent acceleration which has given rise to the production of numerous studies
and to the emergence of best practice.
Society today has precise expectations with regard to business
enterprises, who are required to act with transparency and credibility, to conduct themselves ethically and to invest resources in
order to pursue social objectives that ensure a tangible commitment towards the environment and local communities.
Aware, as it is, of the importance of its social identity, sigma-tau
has always been committed to operating in accordance with
sustainable and responsible development models.
Limiting the impact of production activities on the environment, contributing to the development and well-being of the
territory in which it operates, creating a work environment that
is safe and stimulating for the company’s employees,
and paying close attention to relations with clients and suppliers
are unrelinquishable objectives of this orientation.
Social responsibility is experienced in sigma-tau as a coherent,
principled choice underlying all the company’s day-to-day activities, and is practised in relation to all categories of stakeholders
with whom the company has dealings, embracing its employees
and collaborators, its economic partners, professionals operating
in the pharmaceutical sector and the community as a whole.
Over the years policies of social responsibility have characterised
the company’s development and growth, orienting its culture,
style, values and the business itself. Today, sigma-tau’s commitment is confirmed both in the manufacture of safe, qualitatively
excellent products with a strong innovative content and in the
attention devoted to people and, more in general, to the community at large.
As a company oriented towards research and as a leader in the
health-care sector, sigma-tau is making a major contribution in
terms of the promotion and development of knowledge, innova-
tion and improvement of citizens’ well-being.
In pursuit of its mission, sigma-tau is also committed to developing and reinforcing dialogue and exchange with its stakeholders, respectful of their legitimate expectations and demands.
The relations of profound trust and collaboration that sigmatau has succeeded in building up constitute assets of immense
value that enhance the company’s competitiveness and efficacy
and are a distinguishing feature of the course of its growth under the aegis of sustainable, responsible development.
8|9
Il profilo
Company Profile
10|11
L’Azienda
The Company
sigma-tau è uno dei più importanti gruppi farmaceutici italiani,
che si distingue al tempo stesso sul piano internazionale e, con
oltre 2.500 dipendenti, ha raggiunto nel 2007 un fatturato
di 665 milioni di euro. Da anni attiva per promuovere la qualità
della vita dell’uomo e la sua salute, sigma-tau è oggi presente
nei più avanzati settori della ricerca, mantenendo costanti
rapporti con Istituzioni scientifiche di livello mondiale nello
sviluppo di progetti comuni e portando avanti programmi
di ricerca originali e innovativi. L’Azienda ha saputo crescere
e rafforzarsi nel mercato italiano e internazionale, incentrando
il suo successo su tre direttrici strategiche:
- il crescente impegno nella ricerca biofarmacologica;
- il continuo aggiornamento tecnologico dei sistemi produttivi;
- l’elevata qualità dei prodotti.
A livello nazionale sigma-tau SpA è al secondo posto tra le
aziende farmaceutiche a capitale italiano.
Crescente impegno nella ricerca /
sigma-tau is one of the most important Italian pharmaceutical
groups, which at the same time distinguishes itself internationally. The company has more than 2500 employees and achieved a turnover of 665 million euros in 2007. For years
now sigma-tau has been active in promoting the quality of life
of man and his health and today is present in the most advanced
research sectors, maintaining constant relations with scientific
institutions with a world-wide reputation in the development
of joint projects and implementing original and innovative
research programs. The company has succeeded in expanding
and reinforcing its position on national Italian and international
markets, basing its success on three strategic approaches:
- an ever increasing commitment to biopharmacological research;
- continuous technological updating of its production systems;
- high quality products.
At national level, sigma-tau is ranked second among pharmaceutical companies financed by Italian capital.
Increasing commitment to research /
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
Continuo aggiornamento tecnologico /
Elevata qualità dei prodotti
Continuous technological updating /
High quality products
Nel ranking 2007 delle aziende che operano nel mercato farmaceutico italiano si posiziona al settimo posto, con una quota pari
al 3,1%, con vendite al pubblico per 367,1 milioni di euro
e vendite ospedaliere per ulteriori 24,5 milioni di euro,
registrando un incremento pari al 7% nei volumi di vendita
rispetto al precedente esercizio (dati IMS).
Questi risultati sono frutto di forti e costanti investimenti
nella ricerca sull’innovazione terapeutica e scaturiscono, oltre
che dall’impegno profuso nella realizzazione di nuovi prodotti,
anche dal successo dei prodotti consolidati. Pur collaborando
con partner di livello mondiale, l’Azienda ha totale autonomia
nelle attività di registrazione di un nuovo farmaco, dalla preparazione pilota alla successiva industrializzazione per la produzione chimica di molecole farmacologicamente attive.
Gli impianti produttivi consentono la preparazione e il confezionamento di quasi tutte le forme farmaceutiche: orali solide,
iniettabili, orali liquide e per uso topico.
Inoltre, tutti i processi sono supervisionati attraverso un sistema
informatico integrato, il SAP – Software Application Program.
Per le forme farmaceutiche più complesse, sigma-tau dispone
di impianti dotati di altissima automazione, nei quali l’intervento dell’operatore è ridotto esclusivamente alla supervisione
e ai controlli. Le prospettive di crescita futura presuppongono
la capacità dell’Azienda di ampliare la propria presenza sullo
scenario internazionale, avendo consolidato il suo ruolo di protagonista in campo nazionale. Le filiali che sigma-tau ha costituito
in Francia, Svizzera, Olanda, Portogallo, Germania, Stati Uniti
(Maryland), Spagna e Sudan (in queste due ultime località con
stabilimenti produttivi), testimoniano l’espansione verificatasi
nel mercato mondiale, un impegno confermato anche dalla recente costituzione di una nuova filiale nel Regno Unito.
In the 2007 ranking of companies operating on the Italian pharmaceutical market, sigma-tau is ranked seventh with a 3.1% market share, with sales to the public sector amounting to 367.1 million euros (IMS data) and sales to the hospital sector amounting
to a further 24.5 million euros, registering a 7% increase in sales
volumes compared to the previous trading year (IMS data).
These results are the fruit of substantial, constant investment in
research in the field of pharmaceutical innovation and stem not
only from the efforts made to promote new products but also
from the excellent trend of the company’s consolidated products.
Though collaborating with partners of world repute, the
company enjoys full autonomy in all activities relating to the
licensing of new drugs from pilot preparation to subsequent
industrialisation for the chemical production of pharmacologically active molecules. Its production plant permits the preparation and packaging of almost all the pharmaceutical forms: oral
solids, injectables, oral liquids and drugs for topical use.
In addition, all processes are supervised by an integrated computer system, the SAP – Software Application Program.
For the more complex pharmaceutical forms, sigma-tau is
equipped with systems presenting a very high degree of automation, in which operator intervention is reduced exclusively
to supervision and controls. The prospects for future growth
presuppose the ability of the company to expand its presence on
the international stage, having consolidated its role as a leading
player on the national market. The affiliate companies that
sigma-tau has set up in France, Switzerland, the Netherlands,
Portugal, Germany, the United States (Maryland), Spain and
Sudan (two production facilities are present in these latter two
countries) bear witness to the expansion of the company on the
world market, an effort also confirmed by the creation of a new
affiliate in the United Kingdom.
12|13
La forte internazionalizzazione si evidenzia, inoltre, attraverso lo sviluppo costante delle collaborazioni di ricerca con numerosi Istituti
scientifici europei e nordamericani.
Tra questi vanno menzionati prestigiosi centri italiani quali la Fondazione IRCCS Istituto Nazionale dei Tumori, l’Istituto Europeo
di Oncologia, il Dipartimento delle Scienze Agroalimentari dell’Università di Milano, l’Istituto Ronzoni, l’Istituto di Ricerche Farmacologiche “Mario Negri” e il Southern Europe New Drug Organization (SENDO), tutti attivi a Milano, e l’Istituto di Endocrinologia
e Oncologia Sperimentale di Napoli.
A livello internazionale si segnalano l’Istituto di Fisiopatologia del Riassorbimento Osseo e Terapia dei Tumori Ossei Primitivi della Facoltà di Medicina dell’Università di Nantes, il Dipartimento di Patologia dell’Università dell’Alabama a Birmingham, la Divisione
di Cardiologia dell’Università Northwestern di Chicago e l’University of Oklahoma Health Science Center a Oklahoma City.
Il Gruppo sigma-tau comprende diverse società operanti in Italia e all’estero.
The sigma-tau Group comprises various companies operating in Italy and overseas.
SIGMA-TAU
FINANZIARIA SPA
SIGMA-TAU
INDUSTRIE
FARMACEUTICHE
RIUNITE SPA
SIGMA-TAU
INTERNATIONAL SA
BIOSINT SPA
90 %
SIGMA-TAU
HEALTHSCIENCE SRL
SIGMA-TAU
AMERICA SA
PRASSIS SPA
The strong internationalisation tendency is also borne out by the constant development of collaboration ventures with numerous European and North American scientific institutes.
Among these, worthy of mention are prestigious Italian centres such as the IRCCS Foundation, the National Cancer Institute, the
European Oncology Institute, the Department of Agroalimentary Sciences of the University of Milan, the Ronzoni Institute, the “Mario
Negri” Institute for Pharmacological Research, the Southern European New Drug Organization (SENDO), all active in Milan, and the
Experimental Endocrinology and Oncology Institute of Naples.
At international level, worthy of note are the Institute of Physiopathology and Bone Resorption and the Therapy of Primitive Bone
Tumours of the University of Nantes Faculty of Medicine, the Department of Pathology of the University of Alabama in Birmingham, the
Division of Cardiology of Northwestern University, Chicago, and the University of Oklahoma Health Service Center in Oklahoma City.
SIGMA-TAU
RESEARCH
SWITZERLAND SA
SIGMA-TAU
EUROPE SA
SIGMA-TAU
SUDAN
SIGMA-TAU
GENERICS SRL
AVANTGARDE SPA
BIOFUTURA
PHARMA SPA
SIGMA-TAU
PHARMA AG
SIGMA-TAU
PHARMACEUTICALS INC
SIGMA-TAU
PHARMA LTD
SIGMA-TAU
ESPAÑA SA
TECNOGEN SPA
76,95 %
SIGMA-TAU
RESEARCH INC
SIGMA-TAU
HEALTHSCIENCE LLC
SIGMA-TAU
SARL
SIGMA-TAU
GMBH
SIGMA-TAU BV
SIGMA-TAU
HEALTHSCIENCE
INTERNATIONAL BV
8
14|15
sigma-tau è il Gruppo farmaceutico
che diffonde il valore della scienza italiana
nel mondo, perseguendo con equilibrio
la ricerca e il successo del prodotto,
la crescita industriale e la responsabilità sociale
Our aspiration is to be the pharmaceutical Group
that contributes to the spread of Italian science
worldwide through a balanced combination
of product research and success, industrial growth
and social responsibility
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
16|17
La missione e i valori
Mission and Values
Il profondo impegno alla base del successo di sigma-tau trae
origine da solide capacità organizzative e dal costante riferimento
a un insieme di fattori strategici, come la tradizione nella ricerca
e nell’innovazione scientifica, l’eccellenza nella produzione,
la costruzione di relazioni con la comunità scientifica,
con le Istituzioni e con la collettività.
L’unione di questi elementi rappresenta la base portante
di un’azienda che si ispira a princípi chiari e condivisi, persegue
con costanza i propri obiettivi e mantiene gli impegni presi.
Con consapevolezza e impegno sigma-tau ha così declinato
la propria missione aziendale:
- essere un sistema imprenditoriale che ha per obiettivo
la qualità della vita dell’uomo e la sua salute nel rispetto
della centralità della persona;
- avere un costante e crescente impegno nella ricerca biofarma- cologica la quale, oltre a consolidare il vantaggio competitivo dell’impresa, rappresenta un progresso per la società civile;
The profound commitment underlying sigma-tau’s success
stems from solid organisational abilities and constant reference
to a series of strategic factors such as the company’s tradition of
scientific research and innovation, the excellence of its production, and the cultivation of relations with the scientific community, the institutions and the community as a whole.
The combination of these elements is the backbone of a company
that draws its inspiration from clear, shared principles, pursues its
aims steadfastly and stands by the commitments it enters into.
sigma-tau, with awareness and commitment, has defined the
company’s corporate mission as follows:
- to be an entrepreneurial system whose aim is to promote the quality of life of man and his health with total respect for the centrality of the human being;
- to maintain a constant and growing commitment to bio-
pharmacological research, which, in addition to consolidating the competitive edge of the company, constitutes a source of S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
- offrire prodotti di qualità sempre più elevata ponendo costante attenzione all’innovazione tecnologica, alla sicurezza e alla sostenibilità socio-ambientale, grazie al riconosciuto know- how aziendale;
Modello di Organizzazione, Gestione e Controllo,
ai sensi del D.Lgs. 231/2001, al fine di rispettare precisi
standard comportamentali e instaurare con i vari interlocutori
rapporti improntati a princípi di corretta e leale cooperazione.
- ampliare la propria presenza sullo scenario internazionale
individuando strategie imprenditoriali di respiro globale, poi- ché globali sono i problemi sanitari;
Le scelte e le azioni di sigma-tau sono guidate da princípi
e valori di comportamento che fanno parte della sua natura
di azienda attenta alla Responsabilità Sociale che riconosce nei
suoi interlocutori risorse da valorizzare:
- associare la crescita delle prestazioni aziendali alla Responsabilità Sociale, promuovendo un dialogo aperto alle aspettative legit- time della collettività e contribuendo a obiettivi di sostenibilità globale.
In virtù della particolarità e dell’importanza sociale del settore
industriale in cui opera, sigma-tau ritiene fondamentale agire
nell’assoluto rispetto di princípi etici e delle normative vigenti
e adoperarsi per raggiungere i più elevati standard qualitativi.
Con tale convinzione sigma-tau è stata una delle prime aziende farmaceutiche italiane a dotarsi di un Codice Etico e di un
progress for civil society;
- to offer products of increasingly high quality, paying constant attention to technological innovation, safety and socio-envi-
ronmental sustainability, thanks to the acknowledged com- pany know-how;
- to expand its presence on the international stage, devising far-sighted entrepreneurial strategies characterised by a global dimension, inasmuch as health problems are global problems;
- to combine the growth of company performance with a sense of social responsibility, promoting a dialogue open to the legitimate expectations of society as a whole and contributing
to achieving the objectives of global sustainability.
By virtue of the particular nature and social importance of the
sector in which it operates, sigma-tau believes it to be of fundamental importance to act in absolute compliance with ethical
principles and the regulations currently in force and to make
every effort to achieve the highest possible quality standards.
- responsabilità: assumere in maniera seria e costante le respon- sabilità delle proprie attività e del raggiungimento degli obiet- tivi assegnati;
verso il miglioramento, al fine di superare gli obiettivi definiti
e di conseguire risultati eccellenti;
- dialogo e trasparenza: promuovere un clima di fiducia recipro-
ca, per creare un dialogo interpersonale e interfunzionale,
e una circolazione delle informazioni tempestiva,
completa e accurata;
- efficienza e produttività: ottenere il miglior risultato secondo standard interni ed esterni di tipo qualitativo e quantitativo misurabili oggettivamente, ottimizzando l’impiego delle risorse umane, economiche e tecnologiche.
- innovazione: sviluppare e applicare concretamente le soluzioni migliori per creare valore in modo continuo, agendo su tutti
gli aspetti della propria attività quotidiana, anche anticipando
i cambiamenti della realtà in cui si opera;
- cultura della performance: mantenere una costante tensione With this conviction, sigma-tau was one of the first Italian pharmaceutical companies to endow itself with a Code of Ethics and
an Organisation, Management and Control Model, pursuant to
Legislative Decree no. 231, for the purposes of complying with
precise behavioural standards and entering into relations with
its various stakeholders based on principles of correct and loyal
cooperation.
sigma-tau’s choices and actions are guided by behavioural
principles and values that are part and parcel of its very nature as a company that carefully observes principles of social
responsibility and recognises in its stakeholders resources to be
valorised to the full:
- responsibility: taking responsibility, in a conscientious,
constant manner, for one’s own activity and achieving
the objectives assigned;
in the reality in which one operates;
- a culture of performance: maintaining a constant quest for improved performance, for the purposes of exceeding the targets set and achieving excellent results;
- dialogue and transparency: promoting a climate of reciprocal trust, in order to create an interpersonal and interfunctional dialogue, and the circulation of timely, complete and accurate information;
- efficiency and productivity: obtaining the best results ac-
cording to in-house and external standards of an objectively measurable quantitative and qualitative type, optimising the use of human, economic and technological resources.
- innovation: developing and tangibly applying the best solu-
tions for continuously creating value through actions regarding all aspects of day-to-day activity, also anticipating any changes 18|19
Il ruolo della ricerca
The Role of Research
sigma-tau ha sempre considerato la ricerca come fonte principale dell’innovazione e, sulla base di questo principio, tale attività
è stata negli anni costantemente sostenuta e rafforzata.
Dal 1957, anno della sua costituzione, il primato in questo
campo ha rappresentato un elemento irrinunciabile della
filosofia aziendale, nella convinzione che solo attraverso una
ricerca innovativa e di elevato livello si possa incidere in maniera
concreta sulla qualità della vita. L’attività di ricerca, in sigma-tau,
viene condotta nel rispetto della sua intrinseca valenza sociale,
che si traduce concretamente nella ricerca di farmaci nuovi
ed efficaci che garantiscano al tempo stesso la qualità della cura e,
quindi, la tollerabilità da parte del paziente.
Oggi alla ricerca vengono destinati i mezzi e le risorse per perseguire l’innovazione terapeutica necessaria ad assicurare
il miglioramento della salute dell’intera collettività.
In termini di investimenti, le spese in R&S nell’ultimo anno
sono ulteriormente cresciute.
Attualmente sigma-tau detiene un elevato numero di brevetti
(240 domande di brevetto presentate tra il 1998 e il 2007)
e sono in corso 43 progetti, tra pre-clinica e sviluppo clinico.
30 sono le indicazioni esplorate attraverso trials clinici con 26
molecole diverse, di cui 17 di proprietà sigma-tau, in gran parte
(14) nuove e originali. La ricerca sigma-tau più recente si è
concentrata su alcune linee principali. In primo luogo, lo studio
chimico e farmacobiologico delle carnitine, sostanze di origine
naturale particolarmente adatte a correggere difetti biochimici
e metabolici alla base di numerose patologie. In secondo luogo,
la ricerca in aree terapeutiche dove l’Azienda possiede un knowhow specifico e una presenza ormai consolidata, come l’area cardiovascolare, metabolica e quella del sistema nervoso centrale.
Infine, sono da evidenziare le attività in aree relativamente
nuove per sigma-tau, quali l’oncologia e le malattie autoimmuni, che compendiano indicazioni terapeutiche importanti e che
possiedono una certa rilevanza clinica ed etica.
Negli anni, inoltre, è emersa la scelta di sigma-tau di impegnarsi
nell’ambito delle patologie rare, per offrire un’opportunità di
cura a chi deve affrontare patologie poco diffuse.
Le malattie rare, per lo più gravi e invalidanti, proprio perché
non riguardano un ampio bacino di utenza, non attraggono l’interesse della ricerca e delle aziende, rischiando di essere ignorate
e avere limitate possibilità di cura.
La responsabilità e il senso etico che permeano la ricerca
in sigma-tau si esprimono, altresì, nell’impegno per combattere
la malaria, una malattia che affligge ancora milioni di persone
in aree del mondo che non conoscono regimi sanitari adeguati,
in termini organizzativi ed economici.
L’approccio adottato in sigma-tau consiste nell’associare a una
cura efficace una qualità della cura elevata, nell’ottica di integrare
l’attività terapeutica a un’alta tollerabilità. Tale approccio si riflette
anche nell’attività mirata a nuove soluzioni terapeutiche attraverso
molecole di sintesi o farmaci di tipo biotecnologico.
Fonte principale dell’innovazione /
sigma-tau has always regarded research as the main source of
innovation, and, on the basis of this principle, research activity
has been constantly sustained and reinforced over the years.
Since 1957, the year the company was founded, primacy in this
field has been an indispensable element of the company’s philosophy, in the conviction that it is only through innovative, highlevel research that we can have a tangible impact on the quality
of life. Research activity at sigma-tau is conducted with respect
for its intrinsic social value which, in concrete terms, means the
quest for new, effective drugs that at the same time guarantee
quality of care and, thus, tolerability on the part of the patient.
Today, the means and resources are ploughed into research in
order to pursue the degree of therapeutic innovation necessary
to guarantee an improvement in the health of the community
at large. In terms of investment outlays, there has been further
growth in R&D expenditure over the past year.
sigma-tau currently holds a very substantial number of patents
(240 patent applications submitted over the period 1998 to
2007), and a total of 43 projects, comprising both pre-clinical
and clinical development, are under way. Thirty of these regard
indications explored through clinical trials with 26 different
molecules, 17 of which owned by sigma-tau, and mainly (14)
new and original.
sigma-tau’s most recent research has focused on a number of
main lines. First and foremost, the chemical and pharmacobiological study of carnitines, substances of natural origin,
particularly suited to correcting the biochemical and metabolic
defects responsible for numerous diseases. Secondly, research in
therapeutic areas in which the company possesses specific knowhow and what is now a consolidated presence, such as
the cardiovascular, metabolic and central nervous system areas.
Lastly, worthy of note is the work being conducted in areas
which are relatively new for sigma-tau, such as oncology and autoimmune diseases, encompassing major therapeutic indications
and ones which are of a certain clinical and ethical importance.
Another tendency to emerge over the years has been sigma-tau’s
commitment in the field of rare diseases, so as to be able to offer
curative opportunities to patients affected by relatively uncommon diseases.
Precisely because they do not affect a large catchment area of
users, rare diseases, mainly severe and disabling, fail to attract the
interest of researchers and companies, thus risking being ignored
and enjoying only very limited possibilities of treatment.
The responsibility and ethical sense that permeate sigma-tau
research are also reflected in the efforts made to combat malaria,
a disease that still affects millions of people in areas of the world
that do not possess adequate health-care facilities in organisational and economic terms.
The approach adopted by sigma-tau consists in combining
effective treatment with high-quality care, with a view to
integrating therapeutic activity and substantial tolerability.
This approach is also reflected in activity aimed at yielding new
therapeutic solutions through synthetic molecules or drugs of a
biotechnological type.
Main source of innovation /
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
Qualità della cura /
Tollerabilità del paziente
Spese in R&S (in ¤/Milioni)
2005
2006
2007
70,86
69,42
73,50
R&D expenditure (in millions of €)
Investimenti in R&S lordi
Investment in R&D gross
Quality of care /
Tolerability on the part of the patient
20|21
Le aree terapeutiche
Therapeutic Areas
Cinque le aree terapeutiche
interessate dai programmi
di ricerca sviluppati da sigma-tau.
Cardiovascolare.
sigma-tau ha scoperto e brevettato Istaroxime, un farmaco innovativo per il trattamento dell’insufficienza
cardiaca, oggi in sperimentazione clinica di Fase II e oggetto
di un accordo per ricerca, sviluppo e commercializzazione con
Debiopharm S.A. (Svizzera). Inoltre, sono in corso studi clinici
per un nuovo trattamento dell’ipertensione (Rostafuroxin).
Metabolismo.
Lo sviluppo di farmaci che siano in grado di intervenire nella modulazione dei livelli di glucosio, senza indurre
alterazioni metaboliche secondarie gravi, è l’obiettivo dell’attività di ricerca di sigma-tau sul diabete di tipo II.
Il primo di questa serie, Teglicar, è oggi in Fase II nell’uomo.
The research programs
developed by sigma-tau relate to five therapeutic areas
Cardiovascular. sigma-tau has discovered and patented Istaroxime, an innovative drug for the treatment of heart failure,
currently undergoing Phase II clinical trials and the subject
of a research, development and marketing agreement with Debiopharm S.A. (Switzerland). Clinical trials are also under way
for a new treatment for hypertension (Rostafuroxin).
Metabolism. The development of drugs capable of acting upon
the modulation of glucose levels, without inducing severe secondary metabolic alterations, is the aim of sigma-tau’s research in
the field of type 2 diabetes.
The first drug of this series, Teglicar, is currently in Phase II
clinical trials in human subjects.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
Immunologia e infiammazione. In questa area l’obiettivo della
Oncologia e Immunologia:
ricerca sigma-tau è l’identificazione di farmaci innovativi, sia
piccole molecole sia biotecnologici, per l’immunoterapia
dei tumori, di malattie infiammatorie e di patologie autoimmuni.
approcci integrati per la terapia dei tumori. sigma-tau
Sistema nervoso centrale e periferico. In questa area l’attenzione è rivolta all’identificazione di farmaci per il trattamento
di depressione, dolore e malattie degenerative tramite l’esplorazione di meccanismi e target farmacologici innovativi con
l’obiettivo di abbinare l’efficacia alla riduzione degli effetti
collaterali. Inoltre, è in sperimentazione sull’uomo un nuovo
farmaco per la terapia del Morbo di Parkinson (ST1535).
Immunology and inflammation. The aim of sigma-tau’s research
in this area is the identification of innovative drugs, both small
molecules and biotechnology agents, for the immunotherapy
of tumours, inflammatory diseases and autoimmune diseases.
Central and peripheral nervous system. In this area attention
is focused on identifying drugs for the treatment of depression,
pain and degenerative diseases through the exploration of innovative mechanisms and pharmacological targets with the aim
of combining efficacy and the reduction of side effects.
In addition, a new drug for the therapy of Parkinson’s disease
(ST1535) is under trial in human subjects.
riconosce l’importanza dell’impegno nella terapia dei tumori
e, convinta dell’opportunità dell’utilizzo di molteplici approcci
terapeutici, ha sviluppato programmi di ricerca orientati a nuovi
farmaci antitumorali innovativi con diverso meccanismo di azione (citotossici, antiangiogenetici, citodifferenzianti), alla terapia
cellulare somatica e a kit per la radioimmunoterapia.
I programmi possiedono caratteristiche di eccellenza
per l’unicità nell’affiancare approcci terapeutici
e tecnologie diverse nonché per le importanti
acquisizioni raggiunte.
Oncology and Immunology:
integrated approaches for cancer therapy. sigma-tau recognises
the importance of making a major effort in the field of cancer
therapy and, convinced of the advisability of the use of multiple
therapeutic approaches, has developed research programs oriented towards innovative anticancer drugs with different mechanisms of action (cytotoxic, antiangiogenic, cytodifferentiating),
somatic cell therapy and radioimmunotherapy kits.
These programs possess characteristics of excellence, both in terms
of the uniqueness of combining different therapeutic approaches
and technologies, and on account of the important breakthroughs
achieved.
22|23
Le aree terapeutiche
Therapeutic Areas
Rilevante è l’impegno di sigma-tau
sul fronte delle biotecnologie.
Of particular importance is sigma-tau’s
research effort on the biotechnology front.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
In particolare, lo sviluppo di PAGRIT® (Pretargeted AntibodyGuided RadioImmuno Therapy) che prevede l’utilizzo di
anticorpi monoclonali originali tumore-specifici, veicolati sul
tumore in modo selettivo, e di IART® (Intraoperative Avidination for Radionuclide Treatment) per la radioterapia adiuvante
nel carcinoma mammario.
Questi progetti, originati presso l’Istituto Europeo di Oncologia, vedono anche la partecipazione di Tecnogen, società
del Gruppo sigma-tau con specifiche competenze biotech.
Sulla scorta del know-how acquisito con Gimatecan,
un antitumorale orale appartenente alla classe degli inibitori
delle topoisomerasi 1, nato dalla ricerca italiana (Università
Milano, Istituto Tumori Milano e sigma-tau), attualmente
in Fase II, l’Azienda sta sviluppando due nuovi antitumorali ora
in sperimentazione clinica in Fase I, il topoisomerasi 1 inibitore
iniettabile, Namitecan, e il nuovo “first in class” proapoptoico
e citodifferenziante Adarotene.
La fase di sviluppo dei prodotti comporta due
processi in sequenza.
Of particular importance is sigma-tau’s research effort on the
biotechnology front, especially the development of PAGRIT®
(Pretargeted Antibody-Guided RadioImmunoTherapy), which
consists in the use of original tumour-specific monoclonal
antibodies, selectively vehicled onto the tumour, and of IART®
(Intraoperative Avidination for Radionuclide Treatment) for
adjuvant radiotherapy in breast cancer. These projects, originally
developed at the European Institute of Oncology, are conducted
in collaboration with Tecnogen, a sigma-tau Group company
with specific biotech expertise.
On the basis of the know-how acquired with Gimatecan – an
oral anticancer agent belonging to the topoisomerase 1 inhibitor
class, which is the fruit of Italian research (University of Milan,
Milan Tumour Institute and sigma-tau), currently in Phase II –
sigma-tau is currently developing two new anticancer agents in
clinical trial Phase I, i.e. the injectable topoisomerase 1 Namitecan, and the new first-of-its-class proapoptotic and cytodifferentiating agent, Adarotene.
The product development phase involves two
processes in sequence.
Il primo (sviluppo preclinico del farmaco) diretto
alla sperimentazione del prodotto nelle fasi
precedenti alla prima somministrazione nell’uomo.
Il secondo (sviluppo clinico) diretto a determinare
il profilo di efficacia e tollerabilità del prodotto,
attraverso studi sui volontari sani (Fase I) e poi
sui pazienti (Fase II e III).
In campo oncologico la Fase I, data la particolare
natura delle molecole coinvolte e della patologia,
viene svolta non su volontari sani, ma su malati
che non rispondono alle terapie standard e tradizionali. In questo modo, allo scopo sperimentale
si associa la possibilità di fornire a un paziente
così gravemente sofferente un’ulteriore opportunità terapeutica.
The first (preclinical drug development) aimed at
experimentation with the product in the phases
prior to the first administration to human subjects,
and the second (clinical development) aimed at
determining the efficacy and tolerability profile
of the drug through trials in healthy volunteers
(Phase I) and then in patients (Phases II and III). In
the oncological field, Phase I, given the particular
nature of the molecules involved and of the disease, is conducted not in healthy volunteers, but in
patients who fail to respond to standard, traditional therapies. In this way, in addition to the experimental purpose of the trials, there is also the
possibility of providing such severely ill patients
with an additional therapeutic opportunity.
24|25
La farmacologia biologica
Biological Pharmacology
Un settore nel quale sigma-tau si sta impegnando da diversi anni è quello dei farmaci
biologici, ovvero quei farmaci che sono
estremamente selettivi perché puntano
a colpire una singola struttura (recettore,
proteina, sequenza di DNA) in modo preciso, riducendo così gli effetti collaterali
e aumentando l’efficacia della terapia.
In questo ambito, per sigma-tau fare ricerca
significa soprattutto tentare approcci originali esplorando vie nuove.
La farmacologia biologica presuppone
che le cellule di un organismo sano siano
organizzate in modo appropriato
e comunichino tra loro con un linguaggio
conosciuto e corretto.
L’alterazione di questo equilibrio conduce
alla patologia.
In questa ottica curare, dunque, vuol dire
anche recuperare gli equilibri compromessi,
cercando di rispettare la qualità della vita
del paziente che deve assumere i farmaci,
proponendo quindi soluzioni terapeutiche
efficaci e al tempo stesso tollerabili.
Nell’ambito della farmacologia biologica,
sigma-tau si distingue per importanti linee
di ricerca e di sviluppo che affiancano farmaci di sintesi o farmaci di origine naturale
accanto ad approcci biotecnologici.
Un esempio paradigmatico di questa filosofia di ricerca è rappresentato dallo studio
del sistema biologico delle carnitine, il cui
funzionamento risulta insufficiente nella
totalità o in alcuni dei suoi componenti
in svariate situazioni patologiche.
Le carnitine assumono un’importanza
particolarmente rilevante nell’attività
di ricerca di sigma-tau, quali importanti
mediatori del metabolismo energetico.
Si tratta di sostanze endogene e prive
di effetti collaterali, che intervengono
nei processi che consentono alla cellula
di ricavare le proprie fonti energetiche.
Le carnitine sono farmaci di comprovata
efficacia nel correggere difetti metabolici,
sia congeniti sia secondari, in situazioni
cliniche diverse.
One sector in which sigma-tau has been
working for several years is that of biological drugs, that is to say those drugs that
are extremely selective because they are
targeted at acting on a single structure
(receptor, protein, DNA sequence) in a precise manner, thus reducing side effects and
enhancing the efficacy of the therapy.
In this context, for sigma-tau engaging
in research means, above all, trying and
testing original approaches, and exploring
new routes.
Biological pharmacology presupposes that
the cells of a healthy organism are organised
in an appropriate manner and communicate
with one another by means of a known,
properly structured language.
Impairment of this equilibrium leads to
disease. According to this logic, then, curing
disease also means restoring impaired equilibria to normal, seeking to respect the quality
of life of the patients who have to take the
drugs, and therefore proposing therapeutic
solutions that must be effective and at the
same time well tolerated.
In the field of biological pharmacology,
sigma-tau distinguishes itself for important
lines of research and development which
combine synthetic drugs or drugs of natural
origin alongside biotechnological approaches.
A paradigmatic example of this research philosophy is the study of the biological system
of the carnitines, whose functioning proves
insufficient in all or some of its components
in various disease situations.
The carnitines are particularly important
in sigma-tau’s research activities, as major
mediators of energy metabolism.
These are endogenous substances
with no side effects that intervene in the
processes that enable the cell to obtain its
energy resources.
The carnitines are drugs of proven efficacy
in correcting both congenital and secondary metabolic defects in various clinical
situations.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
26|27
I risultati della ricerca
The Results of Research
A B C D E
F G H I J
K L- M N O
P Q R ST
1 2 3 4 5
6 7 8 9 0 U
VW XY Z
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
Nell’ottica di valorizzare il patrimonio
di ricerca acquisito negli anni sigma-tau
si impegna, da un lato, a rafforzarne
e incrementarne la proprietà intellettuale,
dall’altro a divulgare costantemente i risultati
ottenuti su importanti riviste scientifiche.
Tra i risultati della ricerca si ricordano
le già citate carnitine (L-Carnitina,
L-Acetilcarnitina, L-Propionilcarnitina)
che rappresentano un importante contributo al fatturato aziendale.
Il portafoglio della ricerca si è arricchito,
inoltre, di numerose molecole nuove
e originali che contribuiscono a consolidare
il valore dell’Azienda e a indicare diverse
opportunità di crescita per il futuro.
Nel contempo, alcuni di questi farmaci sono
ritenuti di interesse da altri partner industriali.
Ciò rappresenta un riconoscimento della
validità della ricerca sigma-tau, e apre
all’Azienda opportunità di collaborazioni
scientifiche e commerciali di alto livello.
Una conferma del livello della ricerca
sigma-tau è venuta dalla recente licenza
a Debiopharm S.A. per lo sviluppo del nuovo lusoinotropo Istaroxime per il trattamento dell’insufficienza cardiaca. Altri farmaci
originati in sigma-tau (i nuovi oncologici
Namitecan e Adarotene e l’anti-Parkinson
ST1535) sono attualmente oggetto di interesse da parte di potenziali partner esterni
e ciò rende particolarmente promettente la
pipeline di ricerca e sviluppo dell’Azienda.
Poiché il settore biotech è riconosciuto
da sigma-tau come un’ importante area
di innovazione, l’Azienda non solo investe
con progetti proprietari e su società attive
nel settore, ma ha anche allacciato partnership con aziende biotech europee
e americane, come per esempio Sciclone
Inc., RegeneRx Inc., GP Pharma, in cui
sigma-tau mantiene un ruolo di leadership.
In the context of exploiting its stock of research assets built up over the years sigma-tau
has sought, on the one hand, to reinforce its
intellectual property and, on the other, to
constantly publish the results achieved
in important peer-review scientific journals.
Among the results of the company’s research
worthy of particular note are the abovementioned carnitines (L-carnitine, acetyl-Lcarnitine, propionyl-L-carnitine) that make
a major contribution to company turnover.
In addition, the research portfolio has been
enriched with numerous new and original
molecules that contribute towards consolidating the value of the company, and indicating various opportunities for future growth.
At the same time, some of these drugs are
regarded as being of interest to other industrial partners. This constitutes recognition
of the validity of sigma-tau research and
offers the company opportunities for toplevel scientific and commercial collaboration. Confirmation of the level of sigma-tau
research has been provided by the licence
recently granted to Debiopharm S.A. for
the development of the new lusinotropic
agent Istaroxime for the treatment of heart
failure. Other drugs originating in sigmatau (the new oncological agents Namitecan
and Adarotene and the anti-Parkinson drug
ST1535) are of interest today to potential
outside partners, all of which makes the
company research and development pipeline particularly promising.
Since the biotech sector is recognised by
sigma-tau as being an important area of
innovation, the company not only invests
with its own proprietary projects and in
companies active in the sector, but has also
entered into partnerships with European
and American biotech companies, such
as, for example, Sciclone Inc., RegeneRx
Inc., and GP Pharma, in which, however, it
conserves the leading role.
28|29
I centri di ricerca sigma-tau
The sigma-tau Research Centres
Attualmente circa 400 ricercatori sono
attivi nei diversi centri aziendali.
Il centro di Ricerche
di Pomezia, dove si concentra la maggior
parte dei ricercatori (circa 300), dedicato alle attività di sintesi,
discovery e sviluppo pre-clinico (Farmacologia, Tossicologia,
Analitica ecc.) di un farmaco e al coordinamento dell’attività
clinica e registrativa a livello mondiale.
l’Istituto di Ricerca Prassis
di Settimo Milanese, costituito
nel 1989, che rappresenta il centro di riferimento per la ricerca
sigma-tau in campo cardiovascolare, in particolare nella ricerca
dei meccanismi genetici e molecolari nelle patologie cardiovascolari, attività svolta in stretto coordinamento con la struttura
“corporate” della Ricerca e Sviluppo sigma-tau.
Currently the company employs about 400
researchers working in the various research
centres.
the Pomezia Research Centre, where the majority of the researchers (approximately 300) are concentrated, working on the
synthesis, discovery and preclinical development of drugs
(Pharmacology, Toxicology, Analytics, etc) and on the coordination of clinical and licensing activity at world level.
the Prassis Research Institute, Settimo Milanese, founded in
1989, is the reference centre for sigma-tau research in the
cardiovascular area, particularly research into the genetic and
molecular mechanisms of cardiovascular diseases, its activities
being closely coordinated with the sigma-tau corporate Research
and Development facilities.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
La società di ricerca biotecnologica Tecnogen,
di Piana
di Monte Verna (CE), che vanta esperienze specifiche soprattutto nello studio di librerie combinatoriali peptidiche e di proteine con proprietà farmacologiche, recentemente autorizzata alla
produzione di anticorpi monoclonali e proteine ricombinanti
per l’utilizzo nella sperimentazione clinica.
La sigma-tau Research Switzerland S.A.,
società di recente
creazione che coordina le attività di Ricerca e Sviluppo relative
a progetti selezionati e fornisce competenze di sviluppo clinico
e chimico-analitico.
La sigma-tau Research Inc.,
di Gaithersburg, che si occupa
dello sviluppo clinico dei prodotti sigma-tau negli Stati Uniti.
the Tecnogen biotechnology research company, Piana di Monte
Verna (Caserta), with specific experience above all in the
study of combinatorial libraries of peptides and proteins with
pharmacological properties, and recently authorised to produce
monoclonal antibodies and recombinant proteins for use in
clinical trials.
sigma-tau Research Switzerland S.A., a recently created company
that coordinates R&D activities relating to selected projects and
provides clinical development and chemico-analytical expertise.
sigma-tau Research Inc., Gaithersburg, operating
in the field of the clinical development of sigma-tau products
in the United States.
L’attività di ricerca spesso si realizza tramite collaborazioni
con Centri Accademici all’avanguardia, di livello internazionale,
molti dei quali strutture italiane, come l’Istituto
dei Tumori di Milano, l’Istituto Europeo di Oncologia, Istituzioni universitarie quali le Università di Roma, Milano, Parma,
Siena, Brescia, Bari.
L’interazione e la sinergia che l’Azienda sviluppa con strutture
esterne nascono dalla consapevolezza del bagaglio di competenze
e conoscenza di cui il mondo accademico e il mondo clinico-medico italiano sono portatori e che attribuiscono valore all’Azienda.
sigma-tau intende valorizzare questo patrimonio tramite collaborazioni che prevedano il coinvolgimento attivo e propositivo
dei vari interlocutori, nell’ottica di rispondere in maniera efficace ai bisogni del mondo scientifico e sviluppare farmaci sempre
più vicini alle necessità del paziente e del medico.
The company’s research activity is often realised through
collaboration with internationally active avant-garde academic
centres, many of which are Italian research institutes, such as the
Cancer Institute of Milan, the European Institute of Oncology,
and university institutes such as those of Rome, Milan, Parma,
Siena, Brescia and Bari. The interaction and synergy that the
company develops with outside facilities stems from the awareness of the vast stock of skills and knowledge which the Italian
academic and medico-scientific world possesses.
sigma-tau intends to exploit this heritage to the full by means
of forms of collaboration entailing the active, purposeful involvement of the various stakeholders, with a view to responding
effectively to the demands of the scientific world and developing
drugs increasingly capable of meeting the needs of patients and
doctors.
30|31
L’impegno per combattere la malaria
The Commitment to Combating Malaria
Da diversi anni sigma-tau è impegnata in un ambito
di grande impatto socio-sanitario, ovvero il trattamento della malaria.
La malaria è responsabile ogni anno della morte di
un milione di persone: per la stragrande maggioranza si tratta di bambini dell’Africa subsahariana al di
sotto dei 5 anni e di donne in gravidanza e si stima
che ogni anno vengano infettati tra i 300
e i 500 milioni di persone.
La resistenza che si sviluppa verso i farmaci classici e già diffusi
è responsabile della tuttora elevata gravità della malattia e richiede, quindi, la disponibilità di farmaci nuovi ed efficaci.
Le terapie a base di combinazioni con artemisinina (Artemisinin-based Combination Therapies o ACTs) sono ritenute
tra gli strumenti più innovativi ed efficaci per il trattamento
della malaria, a causa della sempre crescente resistenza del parassita che provoca la malattia verso i farmaci di uso più comune;
tuttavia, nonostante la loro efficacia, l’utilizzo di queste nuove
terapie è limitato da una difficoltà di uso da parte del paziente.
sigma-tau ha di recente avviato un progetto, finalizzato alla
registrazione a livello europeo e internazionale di un farmaco
per la terapia della malaria, mettendo a disposizione il suo knowhow di sviluppo industriale per consentire poi la disponibilità
del farmaco nei Paesi dove la malaria causa ancora troppe vittime.
In collaborazione con “Medicines for Malaria Venture”, sigmatau sta sviluppando Eurartesim™, un’associazione fissa a base
di idroartemisinina, derivata dalla artemisinina e dalla piperachina, che viene giudicato uno dei farmaci antimalarici più
efficaci e la miglior combinazione a base di artemisinina.
Eurartesim™ offre una serie di vantaggi che potrebbero consentirne un utilizzo diffuso e consolidato, quale il limitato numero
di compresse che possono essere assunte anche a stomaco vuoto
(si pensi ai posti dove la malattia è presente), nonché un rapporto costo-terapia compatibile. Il farmaco ha completato con
successo due ampi studi di Fase III che hanno coinvolto oltre
tremila pazienti.
For several years now sigma-tau has been making a concerted
effort in an area with a very substantial social and healthcare
impact, i.e. the treatment of malaria.
Every year malaria is responsible for the deaths of a million
people: in the vast majority of cases these are children aged
under five in Subsaharan Africa and pregnant women,
and it is estimated that from 300 to 500 million people are
infected every year.
The resistance that sets in to the classic drugs already widely
marketed is responsible for the continuing substantial severity
of the disease, and therefore the availability of new, effective
drugs is indispensable.
Artemisinin-based Combination Therapies (ACTs) are believed
to be among the most innovative and effective instruments
for the treatment of malaria, owing to the ever increasing resistance to the most commonly used drugs on the part of the parasite vectoring the disease. Despite their efficacy, however, the
use of these new therapies is limited by the difficulty patients
encounter in using them.
sigma-tau has recently initiated a project aimed at obtaining
European and international licenses for a drug for the treatment
of malaria, making available its industrial development knowhow in order to ensure availability of the drug in those countries
where malaria continues to take too heavy a toll of victims.
In collaboration with the “Medicines for Malaria Venture”
(MMV), sigma-tau is developing the drug Eurartesim™,
a fixed combination based on hydroartemisinin, a derivative
of artemisinin, and piperaquine, which is judged to be one of
the most effective antimalarial drugs and the best artemisininbased combination.
Eurartesim™ offers a series of advantages which may allow
a more widespread and consolidated use, such as the limited
number of tablets, which can also be taken on an empty stomach (bearing in mind the places where the disease is present),
as well as a compatible cost-benefit ratio.
The drug has successfully completed two large Phase III studies
involving more than 3,000 patients.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
32|33
Il Centro di documentazione scientifica
The Scientific Documentation Centre
La costante attività di ricerca, lo sviluppo di un progetto, così
come la sperimentazione di un farmaco si accompagnano a una
continua produzione, ricerca e diffusione di letteratura.
In tale ottica e per adempiere adeguatamente alla propria
missione, da anni sigma-tau si è dotata di un Centro di documentazione scientifica, che contribuisce a individuare, reperire
e fornire con puntualità ed esaustività le informazioni e la
documentazione utili a molteplici soggetti, quali ricercatori, tecnici, clinici, informatori scientifici del farmaco, classe medica,
farmacisti e ad altri operatori interni ed esterni all’Azienda.
Il Centro di documentazione scientifica dispone di un’ampia
gamma di risorse informative, documentali e tecnologiche, costantemente aggiornate e in grado di fornire agli utenti informazioni e servizi in tempo reale, quali:
- una biblioteca scientifica con più di 6.000 volumi, l’accesso diretto a circa 1.000 riviste a stampa, digitali e via web e un servizio di document delivery;
The constant research activity, the development of a project,
and experimentation with a drug are all accompanied by the
continual production, procurement and publication of literature. In this context, and for the purposes of fulfilling its
mission, sigma-tau has for several years now equipped itself
with a Scientific Documentation Centre, which contributes to
identifying, procuring and supplying, in a timely and exhaustive
manner, information and documentation useful for a multiplicity of subjects, such as researchers, technicians, clinicians,
pharmaceutical reps, the medical profession and other in-house
and outside operators.
The Scientific Documentation Centre is equipped with a broad
range of constantly updated information, documentary and
technological resources capable of providing the users with
information and services in real time, such as:
- a scientific library, with more than 6,000 volumes, direct ac-
cess to approximately 1,000 journals in printed and digital form and available via web, and a document delivery service;
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
- la possibilità di accedere on line alle maggiori banche dati internazionali sulle tematiche più varie, dalla chimica,
ai brevetti, alla biomedicina, al marketing, alla regulation & law, alle news ecc.;
- una potente e sofisticata banca dati interna, continuamente aggiornata, in cui vengono gestite le informazioni sui farmaci sigma-tau in R&S e in listino. I soli file sulla carnitina
e derivati contengono oltre 14.000 documenti on-line, pubbli-
cati dal 1905 a oggi; parimenti ampia e aggiornata è la letteratu-
ra controllata sugli altri farmaci e sostanze di interesse aziendale;
- l’utilizzo di Internet e la gestione di un portale sulla Docu-
mentazione Scientifica via Intranet/Extranet, strumenti di più recente introduzione che si integrano con i precedenti
e concorrono a migliorare la diffusione delle informazioni
e la comunicazione a tutti i livelli.
- the possibility of on-line access to the main international data
bases on a whole range of subjects, from chemistry to patents, biomedicine, marketing, regulation and law, news, etc.;
- a continually updated powerful, sophisticated in-house data ba
se, in which information on sigma-tau drugs in R&D and on the marketed product list is managed. The files on carnitine and its derivatives alone contain over 14,000 documents on-
line, published from 1905 to the present day; equally broad-
ranging and updated is the controlled literature on other drugs and substances of interest to the company;
- the use of Internet and the management of a Scientific Docu-
mentation Portal via Intranet/Extranet, these being recently introduced instruments which supplement the previous ones and contribute towards enhancing the diffusion of information
and communication at all levels.
Ai fini istituzionali risultano molto importanti anche i rapporti
che sigma-tau mantiene con enti e associazioni italiane
e straniere, quali il GIDIF RBM - Gruppo Italiano Documentaristi dell’Industria Farmaceutica e degli Istituti di Ricerca Biomedica, l’Istituto Superiore di Sanità, il C.N.R. Consiglio Nazionale
delle Ricerche, l’Università Cattolica, l’Istituto Mario Negri,
la British Library, il CNRS - Centre National de la Recherche
Scientifique, la National Library of Medicine.
In collaborazione con altri soggetti del Gruppo sigma-tau,
con la Direzione Scientifica e con la Fondazione Sigma-Tau,
il Centro di Documentazione Scientifica supporta servizi istituzionali e iniziative culturali dedicati alla classe medica e ad altri
settori della scienza e dell’informazione.
Very important for institutional purposes are the relations that
sigma-tau engages in with Italian and overseas bodies and associations, such as GIDIF-RBM (Group of Italian Documentalists
working in the Pharmaceutical Industry and Institutes of Biomedical Research), the Superior Institute of Health, CNR (National
Research Council), Cattolica University, the Mario Negri Institute, the British Library, CNRS (Centre National de la Recherche
Scientifique), and the National Library of Medicine.
In collaboration with other subjects in the sigma-tau Group,
with the Scientific Department and the Sigma-Tau Foundation,
the Scientific Documentation Service supports institutional services and cultural initiatives devoted to the medical profession
and other sectors of science and information.
34|35
L’ambiente di lavoro
The Work Environment
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT 2 0 0 7
36|37
Il valore delle persone
The Value of People
Favorire lo sviluppo e la crescita
professionale dei dipendenti /
Creare un ambiente di lavoro
sicuro e stimolante
2006
2007
Uomini
Donne
Uomini
Donne
men
women
men
women
Dirigenti
46
10
44
14
275
103
276
111
694
338
699
338
124
53
121
55
Managerial Quadri
Administrative
Impiegati
sigma-tau è consapevole dell’importanza strategica delle persone
che ne fanno parte. In oltre cinquant’anni di attività sigma-tau
ha saputo costruire una reputazione capace di attrarre le migliori
risorse in termini di capitale umano, sviluppare e trattenere
all’interno del Gruppo i maggiori talenti, motivando gli individui che condividono i valori promossi dalla Società, quali
onestà, rispetto, eccellenza e responsabilità.
La Società promuove questi valori anche attraverso la creazione
e il continuo miglioramento di un ambiente di lavoro sicuro
e stimolante, che consenta, attraverso il rispetto dell’individuo,
di offrire interessanti opportunità di crescita. Oggi il Gruppo
sigma-tau conta circa 2.500 persone, di cui circa il 66% impiegato in sigma-tau SpA. La consistenza dell’organico inserito in
sigma-tau negli ultimi due anni è rimasta pressoché invariata,
con una prevalenza della componente maschile (68,8%) rispetto
a quella femminile, anche se si rileva un aumento importante
delle figure femminili nel management: nel 2007 le donne rap-
presentano il 24,1% dei Dirigenti (nel 2006 erano il 17,9%) e il
28,6% dei Quadri (nel 2006 erano il 27,2%). Il 99% dei dipendenti è assunto con contratto a tempo indeterminato, a conferma della politica operata dalla Società di rendere stabili e duraturi i rapporti con i propri dipendenti. Il livello di scolarità è in
leggero ma costante aumento, con il personale laureato passato
dal 40% del 2005 al 43% del 2007: complessivamente, l’organico con un titolo di studio medio-alto (laureati e diplomati) è
pari all’81% del totale. Attualmente l’età media dei dipendenti
è pari a 45 anni, mentre l’anzianità aziendale è sostanzialmente
invariata rispetto al 2006 e si attesta sui 17 anni. La suddivisione
dell’organico per settori evidenzia una concentrazione significativa
di risorse (pari al 42% del totale) nell’area Marketing & RIS (Rete
Informazione Scientifica); altrettanto consistente il settore delle
Technical Operations (Logistica, Ingegneria, Qualità, Produzione), con il 26% dei dipendenti totali; si distingue, infine, l’area
Ricerca e Sviluppo, che assorbe il 17% degli addetti.
Organico per genere
Workforce by gender
1.643
1.658
69,3%
68,8%
30,7%
31,2%
2006
2007
Uomini / Men
Donne / Women
Totale / Total
Organico per settori
Workforce by sector
White-collar
Operai
Blue-collar
Totale
1.139
504
1.140
518
Total
Totale organico
1.643
Totale workforce
Favouring the professional development
and growth of employees /
Creating a safe, stimulating work environment
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
1.658
4%
sigma-tau is well aware of the strategic importance of the people
who are part of the company. In more than fifty years of activity
sigma-tau has succeeded in building itself a reputation capable
of attracting the best resources in terms of human capital and of
developing and retaining the greatest talents within the Group,
motivating the individuals who share the values promoted by
the company, such as honesty, respect, excellence and responsibility. The company promotes these values also through the
creation and continual improvement of a safe, stimulating work
environment which, through respect for the individual, enables
the company to offer interesting opportunities for growth.
Today, the sigma-tau Group has a workforce of approximately
2,500 people, 66% of whom employed by sigma-tau SpA.
The size of the workforce employed by sigma-tau in the last
two years has remained practically unaltered, with a prevalence (68.8%) of the male compared to the female component,
though an important increase in the presence of females in
management positions can be noted: in 2007 women constituted 24.1% of managerial staff (as against 17.9% in 2006) and
28.6% of administrative staff (as against 27.2% in 2006).
99% of employees are taken on with permanent-tenure contracts, confirming the company’s policy of establishing stable,
lasting relations with its employees.
As regards the educational status of the workforce, over the past
few years there has been a slight but steady increase in graduate personnel, up from 40% in 2005 to 43% in 2007. In all,
the workforce with medium to high qualifications (degree or
diploma) amounts to 81% of the total. Currently, the average
age of our employees is 45 years, whereas the average period of
service in the company’s employ amounts to around 17 years and
is basically unchanged compared to 2006. The subdivision of
the workforce by sectors shows a significant concentration of
resources (corresponding to 42% of the total) in the Marketing
and Sales Representatives Network. There is also a substantial
presence in the Technical Operations sector (Logistics, Engineering, Quality Control, Production) with 26% of total employees. Lastly, 17% of the workforce is employed in the Research
and Development area.
6%
5%
17%
26%
42%
Direz. Amm.ne (Finanza, Controllo, ICT) /
Administration Dept. (Finance, Control, ICT)
Ricerca e Sviluppo / Research and Development
Marketing & RIS / Marketing and Sales Representatives Network
Technical Operations / Technical Operations
Risorse Umane e Legale / Human Resources and Legal
Aff. Reg., Div.ne Internaz., Rel. Esterne, altro /
Licensing Affairs, International Dept., External Relations, other
38|39
L’attenzione alle persone
Attention to People
L’attenzione alle persone si riflette, oltre che nella qualità
e nella correttezza dei rapporti di lavoro, in una serie di benefíci
e servizi che l’Azienda mette a disposizione dei suoi dipendenti,
sia per creare un ambiente di lavoro piacevole sia per attrarre
e trattenere le proprie risorse umane.
Nell’ottica di favorire la conciliazione dei tempi di vita
e di lavoro si collocano la flessibilità di orario, il servizio
di mensa aziendale, da sempre presente, la possibilità di disporre
di un pullman aziendale per il trasferimento da e per i centri
urbani limitrofi, iniziative che esprimono al meglio la volontà
di sigma-tau di rispondere ai bisogni dei propri dipendenti.
Inoltre, a ulteriore testimonianza dell’attenzione che sigma-tau
rivolge alle proprie risorse, tutto il personale può usufruire
gratuitamente e, nel rispetto della privacy, di visita medica
e servizi di carattere sanitario.
Infine, l’Azienda offre a tutti i dipendenti il servizio di assistenza
fiscale gratuita per la dichiarazione dei redditi annuale nonché
Promuovere la cultura della salute
e della sicurezza /
Favorire la conciliazione dei tempi
di vita e lavoro
Formazione sulla sicurezza: partecipanti
Safety training: participants
12%
6%
46%
Attention to people is reflected not only in the quality and correctness of work relations but also in a series of benefits
and services that the company makes available to its employees,
both in order to create a pleasant work environment and to
attract and retain its human resources.
With a view to favouring the reconciliation of living and work
time, the company offers flexibility of timetables, the company
canteen service, which has always been present, and the possibility of using a company coach in a shuttle service from and
to outlying urban centres, initiatives that best express sigmatau’s determination to respond to the needs of its employees.
In addition, as further evidence of the attention that sigma-tau
devotes to its human resources, the entire workforce is entitled
to benefit – free of charge and with no risk of violation of privacy – from medical examinations and health-care services.
Lastly, the company offers all its employees a cost-free tax assistance service to help them with their annual tax declarations,
as well as the possibility, for the children of company workers,
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
17%
la possibilità, per i figli dei dipendenti, di godere di settimane
di soggiorno estive.
L’Azienda promuove al proprio interno la cultura della salute
e della sicurezza con interventi organizzativi, tecnologici
e formativi, finalizzati ad accrescere la consapevolezza dei rischi
e l’attitudine a comportamenti responsabili.
La salute e la sicurezza in sigma-tau sono salvaguardate e gestite
attraverso investimenti costanti e soprattutto attraverso la formazione continua degli addetti, così come attraverso l’adozione
di tecnologie e metodologie all’avanguardia.
A fronte dell’importante risultato conseguito nel corso
del 2007 sul fronte degli infortuni, passati da 42 a 24, l’impegno dell’Azienda in termini di sicurezza rimane comunque alto,
con l’obiettivo di portare a quota zero il numero degli infortuni.
sigma-tau è attualmente impegnata per ottenere la Certificazione
OHSAS (Occupational Health and Safety Assessment Series),
che supporta le aziende nella definizione di obiettivi e politiche
Promoting a culture of health and safety /
Favouring reconciliation of living and work time
Numero infortuni
Number of accidents
50
37
of enjoying summer holiday weeks.
The company promotes an in-house culture of health and safety
with organisational, technological and training initiatives aimed
at increasing awareness of risks and an attitude based on responsible behaviour.
Health and safety in sigma-tau are safeguarded and managed
through constant investment and, above all, through the continual training of employees and the adoption of avant-garde
technologies and methodologies.
Despite the important result achieved in the course of 2007
with regard to the prevention of accidents, down from 42 to
24, the company’s commitment to safety continues to be a high
priority, the objective being to bring the number of accidents
down to zero. sigma-tau is currently committed to obtaining
OHSAS (Occupational Health and Safety Assessment Series)
Certification; the OHSAS supports companies in defining
objectives and policies favouring workers’ safety and health,
according to the provisions of the regulations currently in force
42
40
24
30
20
0
2005
19%
Nuovi assunti / New employees
Officina / Workshop
Sterile / Sterile
RLS / Workers safety representatives
Mensa / Canteen
a favore della Sicurezza e della Salute dei Lavoratori (SSL), secondo quanto previsto dalle normative vigenti e in base ai pericoli
e ai rischi potenzialmente presenti sul posto di lavoro.
Le relazioni industriali in sigma-tau hanno l’obiettivo di comprendere e tutelare le esigenze e le attese sia dell’Azienda sia
dei collaboratori nel loro lavoro quotidiano e nelle aspettative
di sviluppo professionale.
Nel 2007 le relazioni industriali si sono focalizzate sui processi
di gestione e di riorganizzazione in atto all’interno del Gruppo.
2006
2007
and on the basis of the dangers and risks potentially present
in the workplace.
The aim of industrial relations in sigma-tau is to understand
and safeguard the demands and expectations both of the company and of its collaborators in their day-to-day work and
of workers’ expectations in terms of professional development.
In 2007 industrial relations were focused on the management
and reorganisation processes in progress within the Group.
40|41
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
42|43
Lo sviluppo, il dialogo e il coinvolgimento
Development, Dialogue and Involvement
Ampliare le competenze,
le capacità e le abilità individuali /
Sviluppare il senso di appartenenza
e il coinvolgimento dei dipendenti
Increasing individual skills, capacities and abilities /
Developing a sense of belonging
and involvement among employees
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
Il sistema di sviluppo e formazione di sigma-tau ha l’obiettivo
generale di mantenere elevato il livello di competitività
del patrimonio di conoscenze e capacità dell’Azienda, coniugando le esigenze di sviluppo delle professionalità dell’organizzazione con le aspettative delle persone.
Ampliare le competenze, le capacità e le abilità individuali
è un elemento indispensabile per il miglioramento dell’ambiente
organizzativo e, più in generale, delle performance aziendali.
L’attività formativa è orientata a supportare la crescita individuale e a migliorare la professionalità delle persone, al fine
di renderle sempre più competenti, motivate e capaci di partecipare attivamente al perseguimento degli obiettivi aziendali.
Pertanto sigma-tau provvede a pianificare le attività di formazione, attraverso l’analisi delle richieste pervenute dalle diverse
componenti dell’organizzazione, seguendo il trend del business
aziendale, valutando e progettando le soluzioni formative
ad hoc, destinate a tutti i dipendenti.
Attualmente l’Azienda sta centralizzando il sistema di analisi
dei fabbisogni formativi, per garantire un più adeguato monitoraggio delle esigenze aziendali e, conseguentemente, definire
un efficace piano di formazione.
Le ore di formazione complessivamente erogate nel corso del
2007 sono state oltre 11.000, e hanno coinvolto 963 persone
(il 58% dell’organico totale), con una media pro capite di 12 ore.
Un importante strumento di dialogo è rappresentato dalla
comunicazione interna, che per sigma-tau non ha solo l’obiettivo di offrire ai propri dipendenti informazioni utili alla vita
professionale, ma, soprattutto, rappresenta un canale con cui
l’Azienda condivide programmi e strategie con le persone che si
assumono il compito di tradurli in operatività quotidiana.
La Società utilizza diversi strumenti di comunicazione interna:
circolari affisse in bacheche, negli uffici oppure veicolate
con la retribuzione; inoltre, vengono organizzati annualmente momenti di aggiornamento e, più nello specifico, incontri
periodici a livello di settore.
Per sviluppare il senso di appartenenza e il coinvolgimento
dei dipendenti, sigma-tau sostiene il Circolo ricreativo aziendale
che favorisce i momenti di aggregazione extra lavorativa organizzando attività ricreative e assistenziali e dando vita a una serie
di iniziative realizzate dai soci e dai loro familiari.
The general aim of sigma-tau’s staff development and training
system is to maintain a high level of competitiveness of the
company’s stock of knowledge and capacities, combining the
demand for development of professional organisational expertise
with people’s expectancies.
Increasing individual skills, capacities and abilities is an indispensable element for enhancing the organisational environment and,
more generally, company performance.
The training activity is oriented towards supporting individual
growth and improving people’s professional expertise so as to
make them increasingly more competent, motivated and capable
of taking an active part in pursuing the company’s objectives.
Therefore, sigma-tau takes steps to plan its training activity
through analysis of the requests coming in from the various
components of the organisation, carefully monitoring the
company’s business trend, and assessing and designing ad hoc
training solutions aimed at all employees.
The company is currently centralising its system of choice
and analysis of training requirements in order to guarantee
more adequate monitoring of company needs and consequently
define an effective training plan.
The total training hours imparted in the course of 2007
amounted to more than 11,000 and involved 963 people (58%
of the total workforce) with an average of 12 hours per head.
An important instrument of dialogue is in-house communication, which for sigma-tau is not merely targeted at offering
employees information useful for their professional lives, but,
above all, constitutes a channel whereby the company shares
programs and strategies with the people whose task it is to
translate them into day-to-day operations.
The company uses various different in-house communications
tools: company intranet, circulars posted on notice-boards
in offices or transmitted in workers’ pay packets, in addition
to organising annual updating appointments and, more specifically, periodic meetings at sector level.
To develop the sense of belonging and involvement of the
workforce, sigma-tau supports the company Recreational Club
that fosters the coming together of workers outside working
hours by organising recreational and assistance activities and
by hosting a series of initiatives organised by the members and
their families.
44|45
Il mercato
The Market
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT 2 0 0 7
46|47
Etica nel business
Ethics in Business
Agire nell’assoluto rispetto
delle normative vigenti
e di princípi etici /
Garantire la trasparenza
e la correttezza negoziale
nei rapporti con clienti e fornitori
In virtù della particolarità e dell’importanza sociale del settore
industriale in cui opera, sigma-tau ritiene componente fondamentale del proprio successo agire nell’assoluto rispetto di princípi etici e delle normative vigenti e adoperarsi per raggiungere i
più alti standard qualitativi.
Nella conduzione del business la Società riconosce precisi
standard di correttezza, integrità e rispetto delle regole ai quali
attenersi e si impegna a garantire la trasparenza e la correttezza
negoziale nei rapporti con clienti e fornitori.
sigma-tau ha adottato un approccio sistematico alla Responsabilità Sociale, che si è sviluppato attraverso le seguenti direttrici
strategiche:
- illustrare ai propri interlocutori i principali progetti e attività realizzati, così come i risultati economici, sociali e ambientali conseguiti attraverso la pubblicazione del Social Report;
- integrare etica del business e conformità alle leggi attraverso l’adozione del Modello di Organizzazione, Gestione e Con-
Acting in total compliance with the regulations in force
and with ethical principles /
Guaranteeing transparency and correct negotiations
in dealings with clients and suppliers
By virtue of the particular nature and importance of the industrial sector in which it operates, sigma-tau regards acting in
total compliance with ethical principles and with the regulations
currently in force and seeking to achieve the highest possible
quality standards as fundamental components of its success.
In conducting its business the company recognises precise
standards of correctness, integrity and respect for the rules to be
complied with and undertakes to guarantee transparency and
correct negotiations in its dealings with clients and suppliers.
sigma-tau has adopted a systematic approach to social responsibility, which has been developed on the basis of the following
strategic guidelines:
- illustrating its main achievements in terms of projects and acti-
vities to its stakeholders, such as economic, social and environ-
mental results through the publication of the Social Report;
- integrating business ethics and compliance with statutory requirements through the adoption of the Organisation, Management and Control Model pursuant to Legislative S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
trollo ai sensi del D.Lgs. 231/01 e promuovendo il rispetto dei princípi elaborati nel Codice Etico;
- instaurare e consolidare le relazioni con gli stakeholder, rispon-
dendo alle loro aspettative nel rispetto dell’equilibrio dei diver-
si interessi;
- promuovere e divulgare la cultura e i princípi della Responsa-
bilità Sociale attraverso una sezione dedicata a tale tematica
nel sito web aziendale.
Inoltre nel 2007 sigma-tau ha aderito ad “ANIMA Per il Sociale
nei Valori d’Impresa”, associazione non profit nata nel 2001
e promossa dall’Unione degli Industriali di Roma, la cui missione è diffondere tra le imprese del territorio la cultura
della Responsabilità Sociale, favorendo sinergie tra Istituzioni,
imprese e Terzo Settore. Audit di verifica vengono regolarmente
effettuati a conferma dell’impegno dei vertici aziendali nel monitorare i processi e le procedure operative, nell’ottica
di garantire elevati standard qualitativi.
Decree No. 231/01 and by promoting respect for the princi-
ples enunciated in the Code of Ethics;
- entering into and consolidating relations with stakeholders, by responding to their expectations and respecting the equili-
brium between the various interests involved;
- promoting and publicising the culture and principles of social responsibility through a section dedicated to this topic on the company website.
In addition, in 2007, sigma-tau joined “ANIMA per il Sociale
nei Valori d’Impresa”, a non-profit association founded in 2001
and promoted by the Union of Rome Industrialists, whose
mission is to foster the culture of social responsibility among
business enterprises in the territory, favouring synergies between
institutions, businesses and the Third Sector.
Regular in-house audits are carried out to verify and confirm the
commitment of sigma-tau’s top management to the monitoring
of processes and operating procedures with a view to guaranteeing high quality standards.
A marzo 2008 sigma-tau ha ottenuto la certificazione di qualità
per tutte le attività inerenti all’informazione scientifica effettuate
nel corso del 2007, secondo quanto previsto dal Codice Deontologico e dalle Linee Guida emanate da Farmindustria.
L’Istituto Certiquality, che ha gestito la certificazione di sigmatau, ha evidenziato l’impegno dell’Azienda nel fornire un’informazione corretta e nel controllare tutti i processi aziendali coinvolti in tale attività. Per sigma-tau tale certificazione costituisce
un ulteriore riconoscimento del profondo valore etico e morale
che viene dato alla qualità del lavoro.
In March 2008 sigma-tau obtained quality certification for all
activities regarding sales representation in 2007, in accordance
with the provisions of the Deontological Code and Guidelines
issued by Farmindustria.
The Certiquality Institute, which handled the sigma-tau certification, emphasised the company’s commitment to furnishing
correct information and controlling all the company processes
involved in such activity. For sigma-tau, this certification constitutes further recognition of the profound ethical and moral
value that goes into the quality of its work.
48|49
La creazione di valore
The Creation of Value
Nel 2007, il fatturato di sigma-tau è stato pari a 665 milioni
di euro: si conferma la prevalente incidenza del fatturato italiano
(81,2%) sul totale, anche se nel 2007 il fatturato estero segna
una crescita consistente (+12,9%).
La suddivisione del fatturato farmaceutico per aree terapeutiche
evidenzia che i settori che hanno una maggiore incidenza sono
la cardiologia (40%) e la gastroenterologia (18%).
Nell’ambito del business farmaceutico e consumer si registra
una crescita piuttosto consistente del volume delle unità
vendute (+13,7%).
Fatturato per aree terapeutiche
Volume unità vendute (in milioni di pezzi)
Turnover per therapeutic area
Volume of units sold (in million pieces)
800
700
600
665,4
671,3
83,5%
4%
81,2%
3% 3% 2%
140
100
500
40%
300
200
10
16,5%
18,8%
2006
2007
60
40
8%
20
0
0
Italia / Italy
Estero / Overseas
Totale / Total
In 2007, sigma-tau’s turnover amounted to 665 million euros:
the prevalence of the Italian market component in the turnover
is confirmed (81.2% of the total), despite the fact that the overseas turnover showed a substantial increase (+12.9%).
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
105,5
80
7%
400
120
120
7%
8%
2006
2007
18%
Cardiologia / Cardiology
Gastroenterologia / Gastroenterology
Pneumologia / Pneumology
Neurologia / Neurology
Infettivologia / Infectivology
Reumatologia / Rheumatology
Ormonali / Hormonal
Urologia / Urology
Altre classi / Other classes
Oncologia / Oncology
The subdivision of the pharmaceutical turnover per therapeutic
area shows that the sectors with the highest incidence are the
cardiological (40%) and gastroenterological (18%) sectors.
In the context pf pharmaceutical and consumer business, fairly
substantial growth of sell volumes was registered (+13.7%).
50|51
La sostenibilità
Sustainability
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT 2 0 0 7
52|53
sigma-tau per la sostenibilità
sigma-tau’s Commitment to Sustainability
Contenere l’impatto ambientale
delle attività /
Favorire la riduzione dei consumi,
l’efficienza e la sostenibilità nell’uso
dell’energia e dei materiali
sigma-tau ha da sempre attribuito la massima attenzione alle
tematiche relative alla salvaguardia dell’ambiente, recentemente
al centro del dibattito nazionale e internazionale anche in conseguenza di alcuni fattori chiave:
- la forte attenzione della comunità scientifica, del mondo poli- tico e dei cittadini al problema del riscaldamento globale;
- la preoccupazione per la disponibilità delle risorse energetiche;
- la maggiore sensibilità e consapevolezza riguardo alle questioni ambientali da parte della collettività.
L’impegno di sigma-tau in tema di sostenibilità si traduce
in un miglioramento continuo delle proprie performance
ambientali, così come nello svolgimento delle attività nel pieno
rispetto delle norme vigenti.
La compatibilità ambientale dei prodotti e dei processi produttivi contribuisce, infatti, a soddisfare le esigenze degli stakeholder,
a mantenere la fondamentale armonia con la società civile
e a sostenere lo sviluppo dell’Azienda.
Containing the environmental impact of company activities /
Favouring reduced consumption and greater efficiency,
and sustainability in the use of energy and materials
sigma-tau has always devoted the maximum attention to topics
relating to the safeguarding of the environment, recently at the
centre of national and international debate also as a result of a
number of key factors:
- the substantial attention of the scientific community, the political world and the public at large to the problem of global warming;
- concern regarding the availability of energy resources;
- greater sensitivity and awareness of environmental issues among the public at large.
sigma-tau’s commitment to sustainability amounts to a continual improvement in environmental performance, as well
as in the conduct of activity in total compliance with the regulations in force.
The environmental compatibility of the products and production
processes contributes, in fact, to meeting the demands of stakeholders, to maintaining a harmonious relationship with the civil
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
sigma-tau opera con modalità responsabili e rispettose dell’ambiente al fine di contenere l’impatto delle proprie attività,
favorendo la riduzione dei consumi, l’efficienza e la sostenibilità
nell’uso dell’energia e dei materiali.
La politica ambientale definita dalla Società è incentrata
sui seguenti capisaldi:
- l’aggiornamento costante dei Sistemi di Gestione, riconosciuti e certificati a livello internazionale, per il raggiungimento
di obiettivi di qualità, sicurezza e di tutela ambientale coinvol-
gendo su questi temi tutti i dipendenti in percorsi di formazio-
ne e sensibilizzazione;
- l’utilizzo responsabile delle risorse, promuovendo una
politica di risparmio energetico fondata sull’ottimizzazione dei processi.
Negli uffici l’Azienda ha avviato dal 2007 la raccolta differenziata dei vari materiali e si propone di avviare, nel prossimo
biennio, la raccolta del rifiuto umido.
community and to sustaining the development of the company.
sigma-tau operates in a responsible manner, respectful of the
environment, so as to contain the impact of its activities, favouring reduced consumption and greater efficiency and sustainability in the use of energy and materials.
The environmental policy defined by the company rests mainly
on the following cornerstones:
Nel processo produttivo, l’attenzione dell’Azienda si traduce
nella scelta di materiali eco-compatibili così come nell’eliminazione di solventi a favore dell’acqua in molte preparazioni.
Spese ambientali
Environmental expenditure
800.000
719.114
700.000
600.000
500.000
617.504
651.114
587.362
552.362
527.504
400.000
300.000
200.000
100.000
104.000
90.000
35.000
0
2005
2006
2007
Investimenti / Investments
Costi / Costs
Totale / Total
In the production process, the company’s attention is focused
on the choice of eco-compatible materials and on the elimination of solvents in favour of water in many preparations.
- the constant updating of management systems, recognised and certified internationally, for achieving the company’s objectives of quality, safety and environmental protection, involving the entire workforce in training and awareness programs regarding these topics;
- the responsible use of resources, promoting a policy of energy saving based on the optimisation of processes.
In the offices the company in 2007 launched the differentiated
collection of the various materials and intends, in the next two
years, to implement the collection of humid waste.
54|55
sigma-tau per la sostenibilità
sigma-tau’s Commitment to Sustainability
Costi ambientali per tipologia
Environmental expenditure by type
4%
54%
33%
1%
8%
Depurazione acque reflue / Effluent water purification
Raccolta e smaltimento rifuti / Waste collection and disposal
Trattamento emissioni in atmosfera /
Treatment of emissions into the atmosphere
Analisi chimico-fisiche / Physico-chemical analyses
Riduzione dei rischi / Risk reduction
Emissioni di CO ² (tonnellate)
CO² emissions (tons)
7.000
6.000
5.932
5.746
5.587
5.000
4.000
3.000
2.000
2005
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
2006
2007
Nel 2007 le spese ambientali sostenute da sigma-tau sono state
pari a quasi 600 mila euro.
Nelle spese ambientali sono compresi sia gli investimenti
in HSE (salute, sicurezza, ambiente), pari al 6% della spesa totale, sia i costi per la raccolta e lo smaltimento dei rifiuti, per la
depurazione delle acque reflue, per il trattamento delle emissioni
in atmosfera, per le analisi chimico-fisiche e per ridurre i rischi,
pari al 94% della spesa.
L’impegno di sigma-tau nel ridurre il proprio impatto ambientale
ha prodotto un risultato importante con la diminuzione costante,
negli ultimi tre anni, delle emissioni di CO² prodotte, risultato
ottenuto attraverso la progressiva eliminazione dei solventi organici: rispetto al 2005, le emissioni sono diminuite del 6%.
Risultati altrettanto positivi si riscontrano nella produzione
dei rifiuti, che ha registrato una netta diminuzione nel corso
dell’ultimo anno. Nel 2007 sigma-tau ha prodotto complessivamente 541 tonnellate di rifiuti, di cui il 92% non pericolosi,
assimilabili agli urbani, con una significativa riduzione del 13%
rispetto al 2006. Nello stabilimento di Pomezia la qualità
delle acque reflue scaricate in pubblica fognatura è periodicamente monitorata: le soluzioni contaminate vengono raccolte
separatamente e gestite come rifiuti liquidi pericolosi.
Nel 2007 si è verificata una diminuzione significativa
dei quantitativi di acque industriali di scarico (pari all’8%), grazie
all’efficienza di una centrale di trattamento di acque reflue che ha
consentito, tramite una vasca di equalizzazione,
di rendere omogeneo e costante il flusso delle acque all’impianto.
Si è registrato un leggero aumento dei consumi energetici
e idrici, dovuto principalmente all’aumento dei volumi produttivi (+13,7%), al contrario il consumo di metano registra
una lievissima riduzione.
Nel corso del 2007 si è verificato un aumento abbastanza
consistente del consumo di olio combustibile, per assorbimenti
maggiori legati al funzionamento dei gruppi elettrogeni.
In 2007 sigma-tau’s environmental expenditure amounted to
almost 600,000 euros.
Included in the environmental expenditure are investments
in HSE (Health Safety Environment), amounting to 6%
of the total expenditure, consisting in the collection and disposal of waste, the costs of effluent water purification, the costs
of treatment of emissions into the atmosphere, expenditure
on physico-chemical analyses and to reduce risks, amounting
to 94% of total expenditure.
sigma-tau’s commitment to reducing its environmental impact has yielded an important result in the form of the steady
reduction of the CO² emissions produced over the past three
years, a result achieved by means of the progressive elimination
of organic solvents: as compared to 2005, these emissions are
down 6%. Equally positive results have been achieved in terms
of waste production, which registered a distinct reduction in the
past year. In 2007 sigma-tau produced in all 541 tons of waste,
92% of which non-hazardous, similar to urban waste, with a
significant 13% reduction compared to 2006. At the Pomezia
factory the quality of the effluent water discharged to the public
sewers is periodically monitored: contaminated solutions are
collected separately and managed as hazardous liquid waste.
In 2007, there was a significant reduction in the amounts of
industrial effluent water (equal to 8%) thanks to the efficiency
of an effluent water treatment plant which, by means of an
equalisation tank, made it possible to render the flow of effluent
water to the plant homogeneous and constant.
A slight increase in energy and water consumption was registered, due mainly to the increase in production volumes
(+13.7%); in contrast, methane consumption underwent a very
slight reduction.
In the course of 2007 there was a fairly substantial increase in
fuel oil consumption, due to greater absorption related to the
functioning of the electricity generator sets.
Rifiuti prodotti (tonnellate)
Waste produced (tons)
640
622
620
605
600
580
560
541
540
520
500
2005
Scarichi idrici
2006
2007
2005
2006
2007
108.821
98.998
91.120
2005
2006
2007
25.144.000
25.624.000
22.892.000
173.162
179.255
185.000
2.988.000
2.894.000
2.814.000
16.385
1.800
5.828
Effluent water discharge
Acque reflue scaricate (m³)
Effluent water discharged (cubic metres)
Consumi energetici
Energy consumption
Energia elettrica (kWh)
Electricity (kWh)
Consumi idrici (m³)
Water consumption (cubic metres)
Metano (m³)
Methane (cubic metres)
Olio combustibile (kg)
Fuel oil (kg)
56|57
La comunità
The Community
58|59
L’impegno sociale
Social Commitment
Essere un soggetto attento
e responsabile verso il territorio,
la comunità e il sistema
in cui l’Azienda opera
sigma-tau è da sempre impegnata per migliorare la qualità della
vita dei pazienti, e più in generale della società, mantenendo
la persona al centro dell’attenzione.
In questa logica sigma-tau ha sviluppato una serie di attività
in ambito sociale e filantropico, nella convinzione che un’azienda debba anche essere un soggetto attento e responsabile.
In questo senso vanno intese le numerose partnership che
l’Azienda ha costruito negli anni con associazioni e organismi
impegnati, a livello nazionale e internazionale, in progetti e
attività che valorizzano una nuova cultura del dare responsabile
e consapevole, con un’attenzione particolare al mondo della
sanità e all’ambito socio-assistenziale. A livello internazionale
si segnala la collaborazione con l’Unicef, di cui l’Azienda sostiene
da diversi anni i progetti di solidarietà attraverso l’acquisto, per
tutte le società del Gruppo, dei biglietti natalizi,
e si ricordano i rapporti che la Società ha intrattenuto
con Emergency, l’associazione che offre assistenza medico-chirur-
gica alle vittime dei conflitti armati e a coloro che subiscono le
conseguenze sociali di guerre, fame, povertà ed emarginazione.
È ormai diventata una profonda amicizia la stretta collaborazione instaurata con “Vanaprastha”, un’organizzazione senza scopo
di lucro attiva in India che si occupa di programmi di assistenza
all’infanzia, di insegnamento scolastico, di formazione, di cura
e sostegno nonché di assistenza medico-sanitaria alle comunità.
Dal 2001 sigma-tau sostiene, in particolare, le attività educative
e scolastiche dei bambini accolti nel centro Vanaprastha International School. Recentemente ha preso avvio il progetto “Insieme
per l’Africa”, nell’ambito del quale sigma-tau supporta l’AMREF
– African Medical and Research Foundation – nella realizzazione
del “Progetto Uganda”. Il progetto consiste in una campagna di
vaccinazione e formazione da sviluppare nel nord dell’Uganda,
nelle aree maggiormente colpite dalla guerra civile degli anni
Novanta; si propone lo scopo principale di vaccinare oltre 3.000
bambini ugandesi per le malattie più diffuse (tubercolosi, difte-
rite, tetano, poliomielite, epatite B, morbillo) e al tempo stesso
formare gli operatori sanitari locali, al fine di garantire un aiuto
sanitario efficace nell’immediato e nel lungo periodo.
Sempre a livello internazionale, da alcuni mesi sigma-tau contribuisce alle attività di “Panecioccolata”, una Onlus che opera in
Casamance, regione del Senegal, partecipando alla realizzazione
di una struttura di accoglienza per 40 bambini, le cui famiglie
versano in condizioni particolarmente disagiate. L’impegno
di sigma-tau in ambito sociale si traduce anche nel sostegno a
diverse realtà attive in Italia. sigma-tau intrattiene un rapporto
ormai consolidato con l’AGOP (Associazione Genitori Oncologia Pediatrica), operante presso il Policlinico Universitario Agostino Gemelli di Roma, che promuove la ricerca scientifica nel
campo dell’oncologia pediatrica e contribuisce alla realizzazione
di un’assistenza globale ai bambini malati e alle loro famiglie.
Being a company responsible and attentive towards
the territory, the community
and the system in which it operates
sigma-tau has always been committed to improving the quality
of life of patients and of society, at all times keeping people
at the centre of their attention and developing activities in the
social and philanthropical context, in the conviction that
a company must be attentive and responsible.
In this sense are to be understood the numerous partnerships
that the company has entered into with organisations involved
both nationally and internationally in projects and activities
that promote a new culture of giving with a sense of responsibility and awareness, and devoting particular attention to the
world of health and to the social and assistential environment.
Worthy of note at international level is the collaboration with
Unicef, whose solidarity projects the company has been supporting for several years. Also worthy of mention are the relations
the company has entered into with Emergency, the association
that offers medical and surgical assistance to the victims of
armed conflicts and to those who suffer the social consequences
of warfare, famine, poverty and marginalisation.
A close collaborative relationship that has led to the forging
of profound bonds of friendship is that between sigma-tau
and “Vanaprastha”, an NPO that implements childcare
and educational programs, vocational training courses, medical
treatment and support programs, and community medical
and health-care programs in India.
Since 2001 sigma-tau has been particularly supportive
of educational activities for children taken into the Vanaprastha
International School.
A recent initiative has been the launching of the “Together for
Africa” project, in which sigma-tau supports AMREF – the
African Medical and Research Foundation – in its realisation
of the “Uganda Project”.
The project consists in a vaccination and training campaign
to be developed in Northern Uganda, in the areas hardest hit by
the civil war of the 'nineties.
The main aim of the project is to vaccinate more than 3,000
Ugandan children against the most common diseases (tuberculosis, diphtheria, tetanus, poliomyelitis, hepatitis B, and measles),
at the same time training local health-care operators, so as to guarantee effective immediate and long-term health-care assistance.
Again, at international level, sigma-tau for some months now
has been contributing to the activities of “Panecioccolata”,
an NPO operating in Casamance, a region of Senegal, taking
part in the realisation of a reception facility for 40 children
whose families are in particularly dire straits.
sigma-tau’s social commitment is also reflected in its support
for various organisations active in Italy.
sigma-tau now has a strong consolidated relationship with
AGOP, operating at the Agostino Gemelli University Hospital
in Rome, which promotes scientific research in the field
of paediatric oncology and contributes to an improvement in
the overall the care and assistance of these young patients
and their families.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
60|61
L’impegno sociale
Social Commitment
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
Con il proprio contributo sigma-tau partecipa, in particolare,
alla realizzazione di iniziative ricreative che l’associazione organizza periodicamente, come gite e momenti di aggregazione
tra pazienti e famiglie. Nello stesso ambito la Società ha collaborato in passato con la Fondazione Komen Italia, anch’essa
con sede presso il Policlinico Universitario Agostino Gemelli
di Roma e affiliata alla Susan G. Komen Breast Cancer Foundation di Dallas. La Fondazione è impegnata a promuovere nell’Italia centro-meridionale un Programma Educativo sui tumori del
seno orientato a diffondere l’importanza della prevenzione, in collaborazione con operatori sanitari e donne colpite dalla malattia.
Importanti collaborazioni sono state sviluppate con la “Lega del
filo d’oro” di Osimo, l’associazione che si occupa della riabilitazione e del reinserimento delle persone sordocieche e pluriminorate
psicosensoriali, e con “Telethon”, per sviluppare la ricerca nel
campo delle malattie genetiche e promuovere la sensibilizzazione
dell’opinione pubblica nei confronti di tali malattie.
Nell’ottica di rafforzare il legame con il territorio in cui opera,
sigma-tau sostiene, dalla sua costituzione, l’associazione culturale
“Il Giardino armonico”, che realizza da diversi anni un progetto
di educazione ambientale permanente in alcuni comuni italiani,
come Roma, Venezia, Verona, Ferrara e Nettuno.
Con l’obiettivo di mantenere costante il dialogo con il contesto
sociale, sigma-tau collabora da diversi anni con “Vita”, il settimanale del non profit che si propone di diffondere la cultura della
solidarietà e della Responsabilità Sociale, fornendo ai propri lettori un’informazione indipendente e aggiornata sul Terzo Settore.
Nel campo dell’informazione, l’Azienda ha collaborato anche
con “L’Arco di Giano”, rivista culturale di riflessione e dibattito sui temi etici e umanitari della medicina, diretta da Maria
Pia Garavaglia, e con “Destinazione Domani”, un periodico
dell’AIL (Associazione Italiana contro le Leucemie-Linfomi
e mielomi) volto ad approfondire la conoscenza delle leucemie
e a diffondere i progressi della ricerca scientifica.
Da segnalare, inoltre, la collaborazione avviata con l’edizione
italiana di “Technology Review”, la rivista per l’innovazione del
Massachusetts Institute of Technology di Boston, che valorizza e
promuove le attività più innovative della ricerca del nostro Paese.
sigma-tau sostiene anche iniziative di solidarietà e di sensibilizzazione dell’opinione pubblica su temi di rilevanza sociale, con
particolare riguardo alla tutela della salute dei più piccoli.
In tal senso vanno ricordate la manifestazione “Una corsa per la
vita”, la gara nazionale di auto storiche che, coniugando sport e
solidarietà, promuove la raccolta di fondi a favore di organismi
privati impegnati nel sociale, e la “Terry Fox run”, la Corsa della
Speranza, manifestazione sportiva in cui si raccolgono fondi per
borse di studio a favore di giovani medici oncologi e per progetti
di ricerca. Con l’obiettivo di salvaguardare la salute nel suo
complesso, sigma-tau ha sostenuto e sostiene ancora oggi progetti
altamente innovativi, finalizzati a costruire nuove forme di lettura
del disagio.
sigma-tau participates particularly in the implementation of the
recreational activities that the association organises periodically,
such as excursions and convivial get-togethers between patients
and their families.
The company has collaborated in the past with the Komen
Italia Foundation, also based at the Agostino Gemelli University
Hospital in Rome and affiliated to the Susan G. Komen Breast
Cancer Foundation in Dallas. The Foundation is committed
to promoting a Breast Cancer Education Program to publicise
the importance of prevention in collaboration with health-care
operators and women suffering from the disease.
Important collaborative initiatives have been developed with la
“Lega del filo d’oro” in Osimo for the rehabilitation of blind
and deaf persons and people suffering from multiple psychosensory disablements, and with “Telethon”, aimed
at developing research and at promoting public awareness
in the field of genetic diseases.
With a view to strengthening ties with the territory in which
it operates, sigma-tau has supported, since its foundation, the
cultural organisation “Il Giardino Armonico”, which for several
years now has been implementing a project of permanent
environmental education in a number of Italian cities, such as
Rome, Venice, Verona, Ferrara and Nettuno.
For the purposes of maintaining a constant dialogue with the
social context, sigma-tau has cultivated a close collaborative relationship with the non-profit weekly magazine “Vita”, the aim
of which is to promote an ever wider culture of solidarity and
social responsibility, providing its readership with independent,
updated information on the Third Sector.
In the field of information, sigma-tau has also collaborated with
“L’Arco di Giano”, a cultural journal for reflection and debate
on the ethical and humanitarian aspects of medicine, and with
“Destinazione Domani”, a periodical published by AIL – The
Italian Association against Leukaemia, Lymphoma and Myeloma, aimed at achieving a better in-depth knowledge of leukaemia and at promoting the progress of scientific research.
Also worthy of note is sigma-tau’s collaboration with the Italian
edition of “Technology Review”, the Magazine of Innovation of
the Massachusetts Institute of Technology in Boston, which valorises and promotes the most innovative Italian research activities.
sigma-tau is also present through its support for solidarity initiatives and public awareness campaigns relating to issues of social
importance, with particular reference to the safeguarding of very
young children’s health.
In this sense, worthy of mention is the “Una corsa per la vita”
event, a national veteran car race, which, through a combination of sport and solidarity, promotes the raising of funds in
favour of private organisations operating in the social sector,
and the “Terry Fox run”, a sports event to raise funds for scholarships for young Italian oncologists and research projects.
Safeguarding health as a whole, sigma-tau has supported,
and continues to support, highly innovative projects, designed
to create new ways of tackling human distress.
62|63
L’impegno sociale
Social commitment
In tale ambito si ricorda l’eccellente e originale esperienza nel
campo della pubblicistica scientifica a livello divulgativo che la
Società ha sperimentato con “Sfera”, la rivista pubblicata in 43
fascicoli dal 1988 al 1995, oggi disponibili sul sito aziendale,
che proponeva una tematizzazione del sapere scientifico per dicotomie concettuali e si caratterizzava anche per un ricco e originale
apparato grafico.
Un vero e proprio lavoro di ricerca, un tentativo di integrazione
dei codici espressivi di arte e scienza che presupponeva una contaminazione di percorsi e di letture, che da sempre caratterizza
tutta la proposta culturale di sigma-tau: da “Sfera”, appunto,
alle diverse attività della sua Fondazione.
Da segnalare, inoltre, il progetto denominato “Arte e Medicina”,
realizzato in partnership con la Fondazione Adriano Olivetti,
che si propone di creare forme di collaborazione tra artisti e medici finalizzate a comunicare l’arte come strumento di aiuto terapeutico ai pazienti ricoverati affetti da patologie neurologiche
degenerative. sigma-tau partecipa al “Progetto Salute” promosso
da Federanziani, dalla Regione Lazio e dall’Associazione Ricerca
e Cura Oncologica per le malattie oncologiche più comuni
e le malattie cardiovascolari.
Sono state avviate, inoltre, nuove iniziative a sostegno di associazioni impegnate nel sociale: particolarmente significativa
è la collaborazione con il “World Center of Compassion for
Children Italia Onlus”, costituito nel luglio 2004 come “branch”
italiano del World Center of Compassion for Children International. L’organizzazione, presieduta dal Premio Nobel per la
pace Betty Williams, promuove la cultura della pace così come la
salvaguardia dei diritti dei bambini nel mondo, attraverso attività
di sensibilizzazione e informazione.
Da ricordare anche la collaborazione con l’ “Art Village Archimede”, una Onlus che opera per diffondere tra i più disagiati, bambini e adulti, il rispetto per gli altri attraverso l’arte e la musica.
In this context, we should recall the excellent, original experience in the field of popular scientific publicising which the
company experimented with in collaboration with “Sfera”, the
magazine published in 43 fascicles from 1988 to 1995, available
today on line at the company web site, which aimed at realising
a thematic presentation of scientific knowledge in terms of
conceptual dichotomies and was also characterised by a rich and
original graphics system.
A genuine work of research and an attempt to integrate the codes
of expression of art and science presupposing a cross-fertilisation
of paths and interpretations, which has always characterised
sigma-tau’s entire cultural platform and approach, from “Sfera” to
the various activities of the Sigma-Tau Foundation today.
Also worthy of note is the project called “Art and Medicine”,
realised in partnership with the Adriano Olivetti Foundation,
whose purpose is to create forms of collaboration between artists
and doctors, aimed at communication through art as an aid to
therapy for hospital inpatients suffering from degenerative neu-
rological diseases. sigma-tau participates in the “Health Project”
promoted by Federanziani, the Lazio Region and the Oncological Research and Care Association for the most common
oncological and cardiovascular diseases.
New initiatives have also been launched in support of socially
committed associations: particularly significant in this context is the company’s collaboration with the “World Center of
Compassion for Children Italy NPO”, founded in 2004 as the
Italian branch of the World Center of Compassion for Children
International.
The organisation, chaired by Nobel Laureate Betty Williams,
promotes the culture of peace as well as the safeguarding of children’s rights world-wide through activities aimed at increasing
awareness and information.
We should also recall sigma-tau’s collaboration with “Art Village
Archimede”, an NPO operating to promote respect for others
through art and music among the adults and children of the
more destitute areas.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
sigma-tau fornisce gratuitamente i propri farmaci a circa 40 Organizzazioni nazionali e internazionali:
In addition, the company supplies its drugs free of charge to approximately 40 national and international organisations:
Ambasciata della Repubblica Argentina
Ambasciata della Repubblica Democratica del Congo
Asociación de Padres de niños
con Cancer y Leucemia de Ciudad Juarez
Associazione Amicizia Italia-Cuba
Associazione Italiana Amici di Raoul Follerau
Associazione Ivoriani Piemonte e Valle d’Aosta
Associazione La Casa dei Bambini (KEUR XALEYI)
Associazione Medici Brianza e Milano
Associazione Onlus Economia Alternativa
Associazione Panzola Olivelli Onlus
Associazione Salute Sviluppo
Associazione di volontariato della Ventura Foundation
Associazione Umanitaria Padana Onlus
Bimbi del Madagascar Onlus
Caritas Diocesana
Centro Missionario Nazionale Francescano
Comando Operativo Aeronavale Guardia di Finanza
Comitato Volontariato Internazionale
Croce Rossa Italiana
Gruppo Insieme
IAHM - International Association for Humanitarian Medicine
Insieme per la Pace
Medici in Africa (Genova)
Ordine di Malta
Ministero della Salute – Ufficio Sanità Marittima
Ordine Figlie di San Camillo (Roma)
Ospedale Pediatrico Bambino Gesù (Roma)
Reach Italia Onlus
Padri “Apostoli di Gesù Crocefisso” – Missione Banguì
Pamo Onlus
P.H.T. Paul Harris Tigullio Onlus
Procura Missioni Estere degli Stimmatini
Radiation&Isitropes Centre Khartoum Hospital
for children – Pediatric Oncology (RICK)
Rotary Internazionale
Suore Adoratrici del Sangue di Cristo – Missione in Guinea
S.P.A.I. Servizio Polifunzionale Adozioni Internazionali
U.M.M.I. Unione Medico Missionaria Italiana
Voci di Popoli del Mondo (ONG)
Volontariato Salesiano Internazionale
64|65
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
66|67
La Fondazione Sigma-Tau
The Sigma-Tau Foundation
Promuovere il dibattito
accademico e culturale /
Favorire il progresso
scientifico
Promoting academic and cultural debate /
Favouring scientific progress
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
La Fondazione Sigma-Tau, giuridicamente
riconosciuta con DPR 648 del 4 agosto
1986, è un Ente Morale nato con la finalità
di promuovere lo sviluppo della ricerca,
il progresso scientifico e culturale e la tutela
dei risultati della ricerca scientifica.
La Fondazione si dedica a diverse attività,
come seminari, conferenze, lezioni, tavole
rotonde e spettacoli, in collaborazione con
Università, soggetti istituzionali, mondo
della cultura e della scienza, nell’ottica
di favorire il dibattito accademico e culturale
degli addetti ai lavori e non.
Di seguito si elencano le principali iniziative
recentemente realizzate.
Forum sulle Ragioni della Scienza
Il forum permanente sulle Ragioni
della Scienza promuove un dibattito
democratico sulle ricadute sociali della
ricerca scientifica, con particolare attenzione
alle biotecnologie.
Nel corso del 2007 il forum ha dato vita
a diverse iniziative.
A febbraio presso l’Auditorium Parco della
Musica di Roma si è svolto il “Darwin Day
2007 – L’alba dell’uomo”, con la partecipazione di importanti rappresentanti del
mondo accademico e scientifico coinvolti
che si sono confrontati sull’importante
tematica dell’evoluzione umana.
A ottobre, presso il Dipartimento di Genetica e Biologia Molecolare dell’Università La
Sapienza di Roma, nell’ambito del Master
su “Le scienze della vita nel giornalismo e
nei rapporti politico-istituzionali”, il forum
ha partecipato a una sessione tematica con
una lezione su “Scienza, etica e politica.
Il caso dell’autorizzazione inglese per la creazione di embrioni ibridi uomo-animale”.
Tra novembre 2007 e gennaio 2008, infine,
è stata realizzata la mostra interattiva
“Donne in Salute”, svoltasi a Milano presso
il Museo Nazionale della Scienza e della
Tecnologia, a cura di O.N.Da.
Osservatorio Nazionale sulla salute della
Donna e in collaborazione con i Musei
Scientifici di Roma, il Museo Nazionale
della Scienza e della Tecnologia “Leonardo
da Vinci” di Milano e POST - Perugia Offi-
The Sigma-Tau Foundation, juridically
recognised under Presidential Decree No.
648 dated 4th August 1986, is a Moral Entity whose aim is to promote the development
of research, scientific progress and the safeguarding of the results of scientific research.
The Foundation concerns itself with various
activities, such as seminars, conferences,
lectures, workshops and performances, in
collaboration with universities, institutions,
and the world of culture and science, with
a view to promoting academic and cultural
debate among both experts in various sectors and laymen.
The following are the main initiatives
recently proposed.
Forum on the Reasons of Science
The permanent forum on the reasons of
science promotes democratic debate on the
social repercussions of scientific research,
with particular reference to biotechnology.
In the course of 2007 the forum presented
various initiatives.
In February, “Darwin Day 2007 – The
Dawn of Man” was held at the Parco della
Musica Auditorium in Rome, with the participation of distinguished representatives
of the academic and scientific world who
exchanged views on the important theme
of evolution.
In October, at the Department of Genetics and Molecular Biology of La Sapienza
University in Rome, in the context of the
Master’s Degree in “The Life Sciences in
Journalism and Politico-Institutional Relations”, the Forum participated in a thematic
session with a lecture entitled “Science,
ethics and politics. The case of the British
authorisation of the creation of hybrid
man-animal embryos”.
From November 2007 to January 2008,
the “Women in Health” interactive exhibition was held in Milan at the National Museum of Science and Technology, organised
by the O.N.Da. National Observatory
of Women’s Health and in collaboration
with the Scientific Museums of Rome, the
“Leonardo da Vinci” National Museum
of Science and Technology in Milan and
POST (Perugia Officina per la Scienza e la
cina per la Scienza e la Tecnologia.
“Donne in Salute”, presentata in anteprima
durante la “Settimana della Salute” a cura
dell’Assessorato alla Salute del Comune di
Milano, è stata la prima mostra in Europa
sulla salute femminile.
Pari Opportunità, la Fondazione Sigma-Tau
ha riservato la 19esima edizione di Spoletoscienza alla discussione sul ruolo attivo delle
donne, presente e futuro, nel mondo della
ricerca e dello sviluppo scientifico.
Spoletoscienza
Nato nel 1989 come sezione aggiunta al
cartellone del Festival dei Due Mondi,
“Spoletoscienza” in breve tempo
ne è diventato un appuntamento irrinunciabile, capace di suscitare interessanti dibattiti
e approfondimenti che, negli anni, hanno
coinvolto scienziati, filosofi, artisti, studiosi
del Diritto, dell’Economia, musicisti, per
confrontare idee e linguaggi diversi.
In occasione dell’anno 2007 dedicato alle
Tecnologia – Perugia Workshop for Science
and Technology).
The “Women in Health” exhibition, presented in preview during the “Health Week”
organised by the Milan Council Health Department, was the first European exhibition
to be held on the topic of female health.
Spoletoscience
Originating in 1989 as a subsection tagged
onto the main bill of the “Spoleto” Festival
dei Due Mondi (Festival of the Two
Worlds), “Spoletoscience” quickly became
an appointment not to be missed, capable
of giving rise to interesting debates and
in-depth studies, involving over the years
scientists, philosophers, artists, experts
in law and economics, and musicians to
exchange ideas and match swords in their
respective languages.
On the occasion of the year 2007 dedicated to Equal Opportunity, the Sigma-Tau
Foundation reserved the 19th edition of
Spoletoscience to discussion of the present
and future active role of women in the world
of research and scientific development.
68|69
La Fondazione Sigma-Tau
The Sigma-Tau Foundation
Laboratorio di Spoletoscienza
ECM Educazione Continua in Medicina
Nato nel 1996 come costola di Spoletoscienza, il Laboratorio si propone come luogo di
approfondimento e analisi degli elementi
qualificanti la professione medica.
In forma di conferenze o tavole rotonde,
con la creazione di gruppi di lavoro e roleplaying, temi come la disciplina del consenso
informato, la relazione medico-paziente, la
riflessione sulla comunicazione usata nella
condivisione delle “cattive notizie”, la verifica
dei modelli di gestione finanziaria del SSN,
diventano oggetto di un generale avanzamento di conoscenze.
Il Laboratorio è riconosciuto dal Ministero
della Salute come luogo di elaborazione di
programmi ECM (Educazione Continua in
Medicina).
ECM è il programma di Educazione Continua in Medicina, istituito dalla Legge
229/99 e a regime dal 1° gennaio 2002,
che decreta l’obbligatorietà della formazione e dell’aggiornamento professionale
per tutti gli operatori della salute pubblica
e privata.
Spoletoscience Laboratory
Originating in 1996 as an offshoot of
Spoletoscience, the Laboratory is meant
to be a place where people can study in
depth and analyse those elements that distinguish the medical profession. Presented in the form of conferences or roundtable discussions, along with the creation
of work groups and role-playing activities,
topics such as the discipline of informed
consent, the doctor-patient relationship,
reflections on the type of communication
used to tell people the “bad news”, and
testing the validity or otherwise of NHS
financial management models become
the sounding board of a general advance
in knowledge. The Laboratory is recognised by the Ministry of Health as a site for
the elaboration of Ongoing Education in
Medicine programs.
OEM Ongoing Education in Medicine
OEM is the Ongoing Education in
Medicine Program, instituted under Law
No. 229/99 and taking effect as from
Jan 1 2002, which prescribes compulsory
professional training and updating for
all operators in the public and private
health-care sectors.
S I G M A - TA U S O C I A L R E P O RT
Lezioni sulla Medicina della Complessità
la “lezione magistrale” è un appuntamento
periodico e sicuro nella programmazione
annuale della Fondazione Sigma-Tau.
Ospitate negli atenei e nei maggiori reparti
ospedalieri, le lezioni si propongono al
pubblico degli specialisti come occasione
di scambio di informazioni e momento
di dialogo e confronto tra scienziati italiani
e stranieri.
Lezioni Italiane
La Scienza in Scena
Costituiscono importanti occasioni di
confronto e aggiornamento metadisciplinare intorno ai temi di frontiera della
ricerca scientifica e filosofica, e coinvolgono gli autori e un largo pubblico di
non-specialisti, sul modello delle “lectures” angloamericane calato nel contesto
universitario europeo.
Dal 1991 a oggi sono stati prodotti in
media due titoli l’anno, pubblicati da
Laterza e tradotti anche all’estero.
Da alcuni anni la Fondazione ha avviato
questo progetto che promuove e diffonde
l’incontro tra scienza e teatro, realizzando
spettacoli incentrati su testi scientifici
in collaborazione con importanti registi
e interpreti.
I testi scientifici sono il punto di incontro
tra la Fondazione Sigma-Tau e alcuni
tra i più autorevoli enti teatrali italiani,
come il Piccolo Teatro di Milano diretto
da Luca Ronconi e Sergio Escobar, per lo
spettacolo “Infinities”, e il Teatro Stabile
di Torino con “Progetto Domani 2006”.
Nato da un’intuizione di Luca Ronconi
e da un’esigenza squisitamente teatrale di
rinnovo della drammaturgia con il sapore
The magisterial lecture, which constitutes an unsurpassable occasion for the
sharing and critical verification of medical
knowledge, has now become a permanent
periodic appointment on the Sigma-Tau
Foundation’s annual schedule.
Hosted in the universities and main
hospital departments, these Sigma-Tau
Foundation lectures offer a specialist
public the opportunity to exchange new
information and engage in dialogue and
an exchange of views between Italian and
overseas scientists.
Italian Lectures
These are important occasions for
exchange of ideas and metadisciplinary
updating on frontier topics of scientific
and philosophical research, involving
specialist authors and a sizeable public
of non-specialists, along the lines of the
Anglo-American lectures but adapted to
the European university context.
Since 1991 two titles per year have been
produced, published by Laterza and
translated for an overseas readership.
Science on the Stage
For some years now, the Foundation
has been developing this project which
promotes and publicises the meeting
between science and the theatre, producing theatrical performances based
on scientific texts in collaboration with
important theatre directors and actors.
Scientific texts are the meeting place
between the Sigma-Tau Foundation
and a number of the most authoritative
Italian theatres such as the Piccolo Teatro
(Little Theatre) of Milan directed by Luca
Ronconi and Sergio Escobar and the
Teatro Stabile in Turin with the “Domani
(Tomorrow) 2006 Project”. Originating
from an idea by Luca Ronconi and from
the specifically theatrical need to give a
Nato a novembre 1999, in occasione di un
simposio internazionale per discutere sulle
prospettive offerte dall’approccio metabolico alla malattia, il progetto è proseguito
negli anni, offrendo contributi scientifici
interessanti sul tema del metabolismo.
Insuperabile momento di condivisione
e verifica critica della conoscenza medica,
Lectures on the Medicine of Complexity
This is a project launched in 1999 in
Milan on the occasion of an international
symposium to discuss the prospects offered by the metabolic approach to disease;
the project has continued over the years,
offering interesting contributions on the
subject of metabolism.
della sfida intellettuale, “lo spettacolo della
scienza si è rivelato – come ha avuto modo
di affermare Giulio Giorello, Professore ordinario di Filosofia della scienza alla Statale
di Milano – uno dei mezzi più potenti per
fare i conti con le trasformazioni naturali
e tecniche della realtà e una delle opportunità più straordinarie per realizzare una
comunità davvero universale”.
Nel corso del 2007, presso l’Auditorium
Parco della Musica di Roma, si sono svolti
appuntamenti d’eccezione, realizzati con
il supporto della Fondazione Parco della
Musica per Roma, con letture delle opere
di Leonardo, Lucrezio e Shakespeare.
new thrust to dramatic art with a taste of
intellectual challenge to it, “the spectacle
of science” – as Giulio Giorello, Full Professor of the Philosophy of Science at the
State University in Milan puts it – “has
proved to be one of the most powerful
ways of coming to grips with the natural
and technical transformations of reality
and one of the most extraordinary opportunities for creating a truly universal
community”.
In the course of 2007 at the Parco della
Musica Auditorium in Rome exceptional
recitals have been organised, realised with
the support of the Parco della Musica
Foundation in Rome, with readings from
the works of Leonardo, Lucretius and
Shakespeare.
70|71
sigma-tau SpA – Industrie farmaceutiche riunite
sede / Head office: 00144 Roma, viale Shakespeare, 47
phone +39 6596443 – 6596600
stabilimento / Factory: 00040 Pomezia, via Pontina km 30,400
phone +39 69139.1
www.sigma-tau.it
Il Social Report 2007 è stato realizzato da sigma-tau SpA
Direzione Corporate Communication
con il supporto metodologico di Officina Etica Consulting
www.officinaetica.it
The Social Report 2007 was produced by sigma-tau SpA
Corporate Communication Department
with the methodological support of Officina Etica Consulting
www.officinaetica.it
Blueforma | design consultants
www.blueforma.it
Concept
Fulvio Caldarelli
Artwork
Valentina Agriesti, Michele A. Tavoliere
Copy editing
postScriptum, Rome
Photos
Archivio sigma-tau, Luigi Fiano
Printed in Italy
by Artigrafiche srl
December 2008