AOU San Luigi Gonzaga Orbassano Presentazione Atto aziendale 2015 Direzione Generale 14 settembre 2015 1 Contenuti • Presentazione dell’Atto aziendale AOU San luigi Gonzaga • Descrizione dei criteri, delle logiche e degli strumenti di riferimento • Illustrazione della bozza del piano di organizzazione 2 AOU San Luigi Gonzaga Orbassano Atto aziendale 2015 Criteri, logiche e strumenti di riferimento 3 Atto aziendale: criteri di riferimento • DRG 1-600 del 19.11.2014 e DGR 1-924 del 23.01.2015 • (riordino rete ospedaliera e rete emergenza) • DGR 42-1921 del 27.07.2015 • (atto aziendale a parametri standard strutture) • DGR 12-2012 del 05.08.2015 • (assegnazione degli obiettivi ai direttori generali delle Aziende Sanitarie) 4 DGR 1-924 del 23.01.2015 5 Parametri DGR 42-1921 del 27.07.2015 • Strutture complesse ospedaliere: 17,5 posti letto per struttura complessa ospedaliera • Strutture complesse non ospedaliere: strutture area professionale, tecnica ed amministrativa e strutture sanitarie territoriali: 13.515 residenti per per struttura complessa non ospedaliera • Strutture semplici: 1,31 strutture semplici per struttura complessa • Tutti i parametri standard ministeriali sopra indicati sono da intendersi riferiti al livello regionale 6 Parametri DGR 42-1921 del 27.07.2015 • Strutture complesse • Il numero di strutture complesse amministrative/tecniche/ professionali e di supporto non può eccedere il 10% totale delle strutture complesse aziendali; • per AOU San Luigi Gonzaga definito il numero di 4 strutture complesse ammin./tecn./prof. e di supporto 7 Parametri DGR 42-1921 del 27.07.2015 • Dipartimenti • Il numero dei (restanti) Dipartimenti non deve superare il limite del 10% della somma delle strutture complesse complesse ospedaliere • per AOU San Luigi Gonzaga definibile il numero di 3 dipartimenti 8 In sintesi per AOU San Luigi • 22 strutture complesse ospedaliere sanitarie • 4 strutture complesse amministrative/tecniche/ professionali e di supporto • 34 strutture semplici/semplici dipart. • 3 dipartimenti 9 Obiettivi per i DG anno 2015 10 Obiettivi 2015 relativi all’atto aziendale • 1.1. Redazione atto aziendale • 1.2. Riduzione di almeno 1/3 delle SC come previsto dalla DGR 1-600 e 1-924 e dagli atti aziendali 11 Obiettivi 2015 relativi all’atto aziendale 12 Obiettivi 2015 relativi all’atto aziendale 13 Riduzione strutture nel 2015 14 Atto aziendale 2015: I principi di riferimento: logiche (1/2) • Non semplice atto burocratico, ma occasione di cambiamento e sviluppo organizzativo • Il rispetto dei vincoli e della sostenibilità: disinvestimento e riallocazione • L’integrazione e collaborazione con l’Università • L’integrazione e il dialogo con le altre Aziende • L’integrazione e il dialogo con il territorio • Il coinvolgimento degli utenti e dei pazienti 15 Atto aziendale 2015: I principi di riferimento: strumenti (2/2) • Lo sviluppo dei sistemi di gestione (sistema gestione qualità e sistema gestione sicurezza) • Lo sviluppo della rete ospedaliera • La riorganizzazione dell’Ospedale e la dipartimentalizzazione per intensità e gradualità di cura e per processi (figura/tabella) • La logica del “dual ladder” • - strutture organizzative complesse e semplici (figure) • - funzioni professionali (tabella) • - gruppi di progetto per il governo clinico-assistenziale ed organizzativo (tabella) • La collaborazione con le altre Aziende Sanitarie (tabella) 16 • Le situazioni da approfondire (tabella) L’Ospedale San Luigi riorganizzato per intensità e gradualità di cura e per processi Dipartimento emergenza urgenza Accesso programmato Livello 2: intensità intermedia Terapie intensive e subintensive Area chirurgica gen e spec. Area medica gen e spec. Dimissione Livello 3: bassa intensità Servizi per diagnostica di base Livello 4 Postacuzie Day care , O U T P A T I E N T 17 TERRITORIO TERRITORIO Accesso urgente Livello 1: alta intensità I N P A T I E N T AOU San Luigi Gonzaga Orbassano Piano di organizzazione Bozza, versione 11 settembre 18 Articolazione organizzativa • • • • • • • • • • • L’articolazione organizzativa dell’AOU San Luigi prevede le seguenti aree: - il livello centrale, con la Direzione Generale e le Strutture in Staff - il livello ospedaliero A livello ospedaliero sono individuati tre Dipartimenti strutturali: - il Dipartimento di area chirurgica ed intensiva (strutturale) - il Dipartimento di area medica ed oncologia (strutturale) - il Dipartimento di area medica specialistica (strutturale) Sono inoltre individuati due Dipartimenti funzionali: - il Dipartimento di emergenza, in quanto l’Azienda è sede di DEA di primo livello (funzionale) - il Dipartimento di continuità delle cure (funzionale, interaziendale con ASL TO3) In relazione alla valenza strategica della funzione e alla necessità di supportare il Direttore Sanitario di Azienda e di Presidio in quanto “unico soggetto”, viene individuata la SC Direzione delle professioni sanitarie (Di.P.Sa) 19 Rappresentazione e Legenda Dipartimento SC Funzione Dipartimento Struttura Complessa Organo/organismo SS SSD Organo/organismo Struttura Semplice Struttura Semplice Dipartimentale Funzione Struttura Privata Accreditata Presidio Rapporto gerarchico Rapporto funzionale 20 Organigramma aziendale DIREZIONE GENERALE COLLEGIO DI DIREZIONE DIRETTORE GENERALE COLLEGIO SINDACALE ORGANISMO DI INDIRIZZO COMITATO TECNICO -CENTIFICO COMITATO ETICO INTERAZIENDALE DIRETTORE SANITARIO DIRETTORE AMMINISTRATIVO CONSIGLIO DEI SANITARI STRUTTURE DI STAFF DIPARTIMENTI S.C. S.S. S.S.D. 21 Organigramma aziendale DIREZIONE GENERALE SC Progr., gest. risorse SS Medico competente DIRETTORE GENERALE SS Affari generali SS Prevenzione protezione DIRETTORE SANITARIO SS Qualità SC Direzione sanit. Presidio SC DI.p.SA SC Farmacia ospedaliera Funzione Contr. gest. SS Assist. giuridica DIRETTORE AMMINISTRATIVO SC. Tecn.-economato ed acquisti SS Comunicazione informazione SC Amministr. personale SC Gestione Economicofinanziaria SS Unità prev. rischio inf. SS Risk management SS Coord. att. amm. DS Funzione servizio sociale Funz. libera professione San Luigi ASL TO3 22 Dipartimenti DIREZIONE GENERALE DIRETTORE GENERALE DIRETTORE SANITARIO Dipartimento emergenza FUNZIONALE DIRETTORE AMMINISTRATIVO Dipartimento area chirurgica ed intensiva Dipartimento area medica ed oncologia Dipartimento area medica specialistica STRUTTURALE STRUTTURALE STRUTTURALE Alta e media intensità Media intensità Media intensità Dipartimento continuità assist. San Luigi ASLTO3 FUNZIONALE INTERAZIENDALE CON ASL TO3 Bassa intensità 23 Dipartimenti e strutture complesse DIRETTORE SANITARIO Dipartimento emergenza SCDO MECAU Altre strutture afferenza funz. Dipartimento area chirurgica ed intensiva Dipartimento area medica ed oncologia Dipartimento area medica specialistica SC DO/DU Chirurgia gen. SCDU Medicina gen. SCDO Pneumologia SCDU Urologia SCDU Medicina gen. ind. emat. SCDO Cardiologia SCDU Chirurgia toracica SCDU Oncologia SCDU Ortopedia traumatologia SCDU Otorino laringoiatria SCDU Odonto stomatologia SC DO/DU Geriatria SCDU Anatomia patologica SCDU Radiodiagnostica SC DO/DU Neurologia Dipartimento Continuità assist. SCDO Med. fisica neuroriab . Altre strutture afferenza. funz. San luigi ASLTO3 SCDO Laboratorio analisi SCDU Psichiatria Dip. interaz. ASL TO3 SC DO/DU Anestesia rianimazione . 24 Dipartimento area chirurgica ed intensiva - strutturale: alta intensità Dipartimento area chirurgica ed intensiva SSD Day week surgery SSD Sale operatorie SSD Medicina dolore ter. antalgica SC DO/DU Chirurgia gen. . SCDU Urologia SS Nefrologia SCDU Chirurgia toracica SCDU Ortopedia traumatologia SCDU Otorino laringoiatria SCDU Odonto stomatologia SC DO/DU Anestesia rianimazione . SS Rianimazione 25 Dipartimento area medica ed oncologica - strutturale: media intensità Dipartimento area medica ed oncologia SSD Genetica medica. SSD Microcitemia SSD Week DH intern. SSD Cure intermedie SSD DH onc. centr. SSD Oncologia polm. SSD Diet. nutr. clin. SSD Endoscopia digestiva SSD Trapianto midollo SCDU Medicina gen. SS Endocrinologia SCDU Medicina gen. ind. emat. SCDU Oncologia SC DO/DU Geriatria SCDU Anatomia patologica SCDU Radiodiagnostica SS Radioterapia 26 Dipartimento area medica specialistica - strutturale: media intensità Dipartimento area medica specialistica SSD Serv. trasfus. SCDO Pneumologia SSD Neurologia spec. SSD Pneumologia interventistica SSD Malattie rare polmone SSD Lab. fis. Resp Centro del sonno. SCDO Cardiologia SS Scompenso cardiaco SC DO/DU Neurologia SCDO Lab. analisi SCDU Psichiatria SS Psicosomatica e psiconcologia UTIC 27 Dipartimento continuità assistenziale - funzionale interaziendale: bassa intensità Dipartimento continuità assistenziale AOU SAN LUIGI SCDO RRF neuroriabilit. SSD Cure intermedie Funzione Servizio sociale ASL TO 3 SC RRF terr. SC RRF osp. SS Cure domic. SS Cont. assist. SS Lungod. nord SS Cure pall.. SS Lungod. sud SS Area frag. SC DI.p.SA Hospice 28 Dipartimento emergenza - funzionale Dipartimento emergenza SC DO/DU Anestesia rianimazione SCDU Psichiatria SCDU Ortopedia traumatologia SCDO Lab. analisi SCDO Cardiologia SCDU Radiodiagnostica SCDU Medicina gen. SC DO/DU Chirurgia gen. SC DO/DU Neurologia SCDO MECAU 29 Psichiatria Dipartimento Salute Mentale ASL TO 3 SCDU Psichiatria Osp. San Luigi SS Psicosomatica e psiconcologia 30 Emodinamica Dipartimento Medico ASL TO 3 SC Cardiologa Osp. Rivoli SCDO Cardiologia Osp. San Luigi SS emodinamica Osp. Rivoli Laboratorio emodinamica Osp. San Luigi 31 Funzioni professionali FUNZIONI PROFESSIONALI Servizio sociale Emodinamica (con ASL TO3) Diabetologia Stroke unit Chirurgia della mano Fibrosi cistica Medicina nucleare (Mauriziano Torino) Medicina legale (Città della Salute e Scienza Torino) Elenco provvisorio: in evoluzione contina durante il perodo di vigenza dell'atto, con formalizzazione attraverso specifici atti a supporto 32 Gruppi di progetto per il governo clinicoassistenziale ed organizzativo AMBITI GRUPPI PER IL GOVERNO CLINICOASSISTENZIALE ED ORGANIZZATIVO Quality management/Sistema gestione qualità SISTEMI Safety management/Sistema gestione sicurezaa Day care management/Gestione della ospedalizzazione diurna Bed management/Gestione dei posti letto TECNOLOGIE Operating room management/Gestione delle sale operatorie Technlogy asssessement e management/Valutazione e gestione delle tecnologie Skill management/Gestione della comptenze professionali PERSONE Patient involvement/Coinvolgimemnto degli utenti e pazienti Ogni gruppo lavora secondo una specifica metodologia di riferimento comune 33 Collaborazioni con altre Aziende COLLABORAZIONI TRA AOU SAN LUIGI ED ALTRE AZIENDE SANITARIE: AMBITI ALTRA AZIENDA SANITARIA DI RIFERIMENTO RAZIONALE Emodinamica ASL TO3 Dipendenza funzionale dalla Emodinamica TO 3 nel laboratorio unco integrato Oncologia ASL TO3 Integrazione funzionale su percorsi Dipartimento interaziendale continuità ASL TO3 Integrazione funzionale su percorsi Dipartimento salute mentale ASL TO3 Integrazione funzionale su percorsi Servizio trasfusionale ASL TO3 Integrazione funzionale su percorsi Libera professione ASL TO3 Integrazione funzionale su procedure Assistenza legale e gestione patrimonio ASL TO3 Integrazione funzionale su procedure Ortopedia AOU Città Salute e Scienza Torino Integrazione funzionale su percorsi Genetica AOU Città Salute e Scienza Torino Integrazione funzionale su percorsi Medicina legale AOU Città Salute e Scienza Torino Integrazione funzionale su procedure Health tecnology assessment AOU Città Salute e Scienza Torino Integrazione funzionale su procedure Risk management AOU Città Salute e Scienza Torino Integrazione funzionale su procedure Fisica sanitaria AOU Città Salute e Scienza Torino Integrazione funzionale su procedure Medicina nucleare ASO Mauriziano Torino Integrazione funzionale su percorsi Sistema informativo AOU Città Salute e Scienza Torino Integrazione funzionale su procedure Attraverso documenti di riferimento specifici saranno definiti obiettivi, fuzioni e relatve modalità tecnco-operative di integrazione. 34 Approfondimenti COLLOCAZIONI DA APPROFONDIRE SITUAZIONE ATTUALE PREVISIONE DGR 924/015 Microcitemia AOU San Luigi è centro regionale di riferimento Attualmente SCDU: non prevista come SC nella DGR 924/2015 Sclerosi multipla AOU San Luigi è centro regionale di riferimento Attualmente SCDO: non prevista come SC nella DGR 924/2015 AOU San Luigi è centro di riferimento nel quadrante Attualmente SCDO: non prevista come SC nella DGR 924/2015 Servzio trasfusionale 35