AVVISO PUBBLICO SPERIMENTALE
“SPIC – SPORTELLO IMPRESA FORMAZIONE
CONTINUA”
Un caso di capacità amministrativa applicata alle
politiche della formazione continua
Vincenza BUCCINO
Comitato di Sorveglianza FSE Basilicata
Potenza, 24 giugno 2014
IL PERCORSO REALIZZATIVO

Sviluppo del modello e della bozza di avviso aperto nell’ambito
del progetto di Capacità Istituzionale “Sinopie”, nell’ambito della
convenzione Regione Basilicata/Formez PA

Documento Regione/Parti Sociali: “Verso il sistema integrato della
formazione continua” (8 settembre 2011)

Concertazione del modello e della bozza di avviso

Pubblicazione dell’avviso, per Euro 2.500.000,00 su 4 scadenze

Rifinanziamento dell’avviso, sulla base dei positivi esiti, per
ulteriori Euro 1.500.000,00 su 2 scadenze
LE ESIGENZE
Rispetto ai beneficiari
 Garantire certezza sulla disponibilità di risorse
per la formazione continua, in modo da
stimolare e supportare a programmazione degli
interventi da parte delle imprese
 Ridurre i tempi di risposta alla domanda di
formazione continua
 Ridurre gli oneri amministrativi di accesso alle
risorse
LE ESIGENZE (2)
Rispetto alla Regione
 Migliorare la fluidità del processo di
assegnazione/impegno/liquidazione delle
risorse finanziarie

Sviluppare capacità amministrativa, anche in
vista della programmazione 2014-2020.
LE SCELTE
Una pratica di programmazione della formazione continua:


stabile, in quanto basata su scadenze e risorse note a
priori, su un arco temporale medio-lungo (c.d.
“sportello”);
bottom-up, in quanto definita a partire dalla domanda
contingente delle imprese, sotto il vincolo della
immediata cantierabilità dei progetti;
LE SCELTE (2)
Una pratica di programmazione della formazione continua:


orientata, in quanto dotata di priorità di selezione delle
proposte progettuali, anche ai fini della loro integrazione
con le iniziative finanziate dai Fondi Interprofessionali
paritetici per la formazione continua;
snella, in quanto caratterizzata da una modalità digitale
e semplificata di presentazione dei progetti, dalla brevità
e dalla garanzia del rispetti dei tempi di procedimento,
dalla rendicontazione a costi standard.
IL MODELLO
IL MODELLO (2)
GLI ESITI da settembre 2012 a dicembre 2013



2,5 milioni di Euro programmati
2,3 milioni di Euro impegnati
1,7 milioni di Euro liquidati

94 progetti finanziati, 267 imprese beneficiarie della
formazione, per un totale di n.1402 lavoratori (di cui n.
419 donne e n. 983 uomini)

oltre 7310 ore/uomo di formazione finanziata
Grazie per l’attenzione