LAVORO IN SICUREZZA S.R.L. - Società Unipersonale
30174 MESTRE (VE) - VIA EMILIA, 13/A int. 1 e 2
tel. 041.5442959 - fax 041.5442821
e-mail: [email protected]
sito web: www.lavoroinsicurezza.it
- PROGRAMMA DEL CORSO DI AGGIORNAMENTOPREPOSTI ALLA SICUREZZA
(Decreto Legislativo coordinato 81/2008 e 106/2009, art. 37, comma 7)
Corso di 4 ore da svolgersi in un’unica lezione
Calendario
03 Marzo 2011, dalle ore 08.30 alle ore 12.30
Sede corso
“ ISTITUTO SAN MARCO” - Via dei Salesiani, 15 – Mestre (VE)
Responsabile del corso
Zampieri Andrea
Lezione 1 (ore 4)
 Test iniziale d’ingresso
TEST D’INGRESSO
NOZIONI DI TECNICA DELLA
COMUNICAZIONE
STRESS DA LAVOROCORRELATO
TEST/QUESTIONARI
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Nozioni e tecnica della comunicazione
La comunicazione interpersonale
Il coinvolgimento del RLS nella verifica del Documento di Valutazione

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
Come individuare e valutare il rischio stress da lavoro
Analisi di fattori oggettivi e soggettivi
Come prevenire gestire eliminare o ridurre i problemi di stress da lavoro correlato
Linee guida per la valutazione del rischio stress lavoro-correlato
Come aggiornare il Documento per la valutazione del rischio stress lavoro correlato
 Test finale di verifica dell’apprendimento
 Questionario finale di gradimento dei partecipanti
Aspetti metodologici ed organizzativi
Riferimenti normativi
Finalità del corso
Corsi di aggiornamento
Destinatari
Metodologia
Registro
Docenti
Questa lezione costituisce il corso obbligatorio per il personale nominato dal Datore di Lavoro,
quale preposto alla sicurezza dell’Azienda.
Il corso vuole fornire ai Preposti un aggiornamento sulla precedente formazione o sulle nuove
tematiche in vigore.
Il Preposto è tenuto a frequentare degli aggiornamenti annuali di almeno 4 ore.
Tutti i lavoratori “preposti” , i Responsabili di funzione, servizio, area o settore, i capireparto,
capisquadra, capisala, capiturno, capicantieri etc., con o senza investitura formale, di qualsiasi
azienda, impresa, servizi, nel settore privato ed il quello pubblico, con qualsiasi tipologia di
contratto (fisso, progetto, temporale, atipico).
Il percorso formativo è caratterizzato da una metodologia didattica fortemente interattiva e
applicativa su casi ed esempi reali.
E’ stato predisposto un Registro delle presenze per ogni lezione del corso sul quale ogni
partecipante apporrà la propria firma all’inizio ed alla fine di ogni lezione.
Tutti i docenti iscritti all’Aifos hanno una formazione e competenze pluriennali in relazione alle
tematiche della salute e sicurezza sul lavoro. Alcune lezioni possono essere tenute anche da
docenti non iscritti, ma di comprovata competenza nel settore della sicurezza sul lavoro o
comunque nella materia oggetto della docenza loro assegnata.
LAVORO IN SICUREZZA S.R.L. - SOCIETA' UNIPERSONALE - Sede legale e operativa: VIA EMILIA 13/A int. 1-2 - 30174 MESTRE (VE)
P.IVA/Cod.fisc./Reg.Impr. 02668500271 - REA: VE-232692 - Cap.soc.€ 30.990,00 i.v.
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Dispense
Verifiche e Valutazione
Attestato
Archivio generale della
formazione
AIFOS
Soggetto Formatore
C.F.A. Centro di
Formazione Aifos
Ad ogni partecipante verrà consegnata un CD contenente documenti di utilizzo e di lettura utili a
completare la formazione conseguita. Il materiale costituisce, altresì, una concreta possibilità di
consultazione costante e di continuo aggiornamento.
Il corso inizia con una prova d’ingresso non limitante la partecipazione somministrata ad ogni
partecipante ed in grado di rivelare il grado di conoscenza/competenza iniziale rispetto agli
obiettivi del corso. Si conclude poi con un test di verifica dell’apprendimento per rivalutarne il
livello a fine corso.
Al termine del corso un apposito questionario verrà proposto per la valutazione finale da parte dei
partecipanti affinché possano esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso appena concluso.
Alla fine del corso verrà rilasciato, a chi in regola con le frequenze richieste (ovvero almeno il 90%
del monte ore totale del corso) e con la compilazione della verifica finale di apprendimento (esito
positivo), l’attestato individuale di partecipazione, valido ai fini delle Leggi attualmente in vigore.
Tutti i documenti del corso, programma, registro con firme dei discenti, lezioni, test di verifica
nonché la copia dell’Attestato saranno conservati nell’archivio della formazione, quale
documentazione della formazione avvenuta secondo le procedure interne del sistema qualità e nel
rispetto della privacy.
Operante su tutto il territorio nazionale individuato ope legis dall’art. 32, comma 4 del D.Lgs. 9
Aprile 2008, n. 81 per la realizzazione dei corsi.
Struttura formativa di diretta ed esclusiva emanazione dell’Aifos cui sono stati demandati tutti i
compiti amministrativi, organizzativi e di supporto alla didattica ed allo sviluppo del corso.
Condizioni contrattuali ed economiche
Numero partecipanti
Iscrizioni
Modalità di rinuncia,
recesso o variazione
Rinvii ed annullamenti
Attestati
Minimo: 10 unità (qualora non venisse raggiunto il numero minimo di partecipanti previsto, il
corso sarà rinviato o annullato)
Massimo: 30 unità (nel caso le adesioni superassero il numero massimo stabilito, si farà
riferimento all’ordine cronologico di arrivo delle schede di iscrizione; le eccedenti saranno di diritto
inserite al primo corso utile di eguale contenuto)
L’aula potrà essere composta da partecipanti di altri corsi compatibili per argomento.
Le iscrizioni resteranno aperte dal 20/01/2011 al 31/01/2011.
Dopo la chiusura delle iscrizioni, le Aziende aderenti saranno contattate per la conferma definitiva
o per l’eventuale annullamento.
L’Azienda potrà disdire la propria partecipazione inviando disdetta scritta entro e non oltre il 7°
giorno lavorativo precedente l’inizio dell’evento formativo. Tale disdetta dovrà pervenire tramite
fax al n. 041.5442821 o tramite e-mail all’indirizzo [email protected]
In caso di mancata o tardiva comunicazione, si procederà alla fatturazione dell’intera quota del
corso.
Sarà invece consentita l’eventuale variazione del nominativo del partecipante con altro lavoratore
entro i 2 giorni precedenti l’inizio dell’attività formativa.
Ci riserviamo la facoltà di rinviare o annullare il corso programmato. Ogni variazione verrà
tempestivamente segnalata. In caso di annullamento, i partecipanti già iscritti, saranno di diritto
reinseriti al primo corso utile di eguale contenuto.
Qualora l’iscritto partecipi ad un incontro e non ai successivi non è possibile rilasciare l’attestato.
Il rilascio dell’attestato di partecipazione è subordinato alla presenza effettiva all’intero corso
(assenza pari al massimo il 10% del monte ore totale del corso).
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- MODULO D’ISCRIZIONE DA RINVIARE MEZZO FAX / MAIL PREPOSTI ALLA SICUREZZA
CORSO DI AGGIORNAMENTO (4 ORE)
CORSO
Calendario
03 Marzo 2011, dalle ore 08.30 alle ore 12.30
Sede corso
“ISTITUTO SAN MARCO” – Via dei Salesiani, 15 – Mestre (VE)
Quota iscrizione
€ 100,00 + IVA a partecipante (esente IVA per gli Enti)
Iscrizione
La quota comprende il materiale didattico (dispense, attestati, esercitazioni)
DATI ANAGRAFICI PARTECIPANTE
Cognome
Nome
Luogo e data di nascita
Recapito personale *
Indirizzo e-mail *
Mansione/Ruolo ricoperto
DATI AZIENDA PER FATTURAZIONE
Ragione Sociale
Indirizzo, CAP, Comune
Recapito telefonico
Indirizzo e-mail
C.F. – P.IVA
RIEPILOGO CONDIZIONI CONTRATTUALI DI ADESIONE:
L’Azienda, con la firma e l’invio della presente scheda, dichiara di voler procedere all’iscrizione al Corso di formazione indicato nel
modulo, ed espressamente accetta le condizioni contrattuali ed economiche indicate nel programma-offerta formativa; in
particolare dichiara di avere preso conoscenza e di accettare, senza alcuna riserva, tutto quanto indicato ai vari punti.
Per maggiori informazioni sui programmi e sulle iscrizioni, rivolgersi alla segreteria della Lavoro in Sicurezza Srl – Sig.ra Fiorenza
041.5442959.
Data _________________
Timbro e firma _____________________________________________________
* Consenso al trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs. 196 del 30/06/03
Con la presente si autorizza la Lavoro in Sicurezza Srl ad inserire i presenti dati personali nella propria banca dati, onde consentire il
regolare svolgimento del rapporto contrattuale, per assolvere ad obblighi di natura contabile, civilistica e fiscale, per effettuare
operazioni connesse alla formazione e all’organizzazione interna (registrazione partecipanti, accoglienza e assistenza, orientamento
didattico, rilascio attestato e libretto curriculum), per favorire tempestive segnalazioni inerenti ai servizi e alle iniziative di
formazione. Potranno essere esercitati in qualsiasi momento i diritti di cui all’art.7 della presente normativa.
Data _________________
Timbro e firma _____________________________________________________
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