Innovazione Aziendale e Innovazione IT: Il check-up SDA-IBM Paolo Pasini Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 1 © SDA Bocconi - School of Management, 2007 Il modello di indagine: innovazione “aziendale” e innovazione “IT” Innovazione aziendale 1. L’innovazione è una combinazione di tecnologie, di marketing, di organizzazione e di strategia 2. Il risultato del processo di innovazione deve essere trasferibile e percepibile dal mercato, ossia deve manifestarsi in qualcosa di nuovo (nuovi prodotti o servizi) o in nuovi modi di fare qualcosa (nuovi processi) sul mercato 3. L’innovazione parte dal mondo delle idee, della creatività, ma si concretizza in un processo logico, strutturato e continuo (ideazione, sviluppo/implementazione, lancio) 4. L’innovazione può essere: • • continua o incrementale (più frequente, più difficile da osservare) discontinua o radicale (si nota più facilmente) Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 3 Innovazione aziendale 5. L’innovazione ha “due facce”: da un lato i benefici che può generare (incerti), dall’altro i rischi che si corrono e i costi che si sostengono (certi) 6. Molte innovazioni di successo sono casuali e non pianificate (es. Post-It 3M, Walkman Sony, Nike, FedEx, SMS, …) 7. L’innovazione oggi è un sistema “aperto” 8. L’innovazione riguarda ogni impresa e ogni area di attività dell’impresa, non solo le attività di R&D Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © Variabili nel modello di Ricerca del Check-up 4 Innovazione IT “Innovazione IT” non è sinonimo di “Innovazione aziendale”, ma ne condivide i principi di fondo – un processo strutturato e continuo, ossia è gestito con strumenti di IT governance e di controllo dei progetti di innovazione IT; – può essere Incrementale (più frequente) o Radicale – deve essere un sistema “aperto”, che coinvolge il responsabile IT e: • i clienti interni (utenti) delle applicazioni e delle tecnologie, • la rete dei fornitori/partner IT esterni, • i centri di ricerca (tecnologici e di management); – l’innovazione IT (applicativa e infrastrutturale) deve produrre un risultato trasferibile e percepibile sul mercato, abilitando la creazione di nuovi prodotti, servizi o processi (o il miglioramento degli esistenti) Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © Variabili nel modello di Ricerca del Check-up 5 Innovazione IT “Innovazione IT” non è sinonimo di “Innovazione aziendale”, perchè: – A volte non è una reale innovazione – Non lo è in assoluto (è un’operazione commerciale di un vendor!) – Non genera alcuna manifestazione e riconoscimento sul mercato (senza nulla togliere al recupero di costi o di efficienza interna nei processi interni aziendali!) (es. molti casi di ERP...) – A volte non è compresa dalle aziende e dagli utenti, è mal applicata o gestita – Es. sistemi di CRM, Pen-based o tablet PC, strumenti sw di modelling e simulazione aziendale (dei processi operativi o decisionali), WEB 2.0, ecc. Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 6 Innovazione aziendale e Innovazione IT possono “convergere”? Si, se gestite in modo integrato Innovazione Aziendale di processo Applicativa Infrastrutturale Innovazione IT di prodotto ESEMPI: • Software PLM, CAD, … • Computer di bordo • ... • Apparecchi acustici digitali • Media Center •Smartphone •… ESEMPI: • Interruttori wireless • Apparecchi acustici digitali • Domotica • Auto e autostrade sicure, intelligenti e interconnesse wireless • GPS, smartphone • Telepass • Telecamere Mems • ... di servizio (ma con impatto sul mercato) ESEMPI: • Consegne “overnight” pacchi e documenti • Tele-assistenza elettrodomestici • Configurazione dei prodotti via Web • Servizio Telepass •… ESEMPI: • (Sistemi ERP) • Sistemi di CRM • Sistemi di SCM • Co-Design dei cilindri e pistoni via Web • Customer Collaboration su apparati di networking • Sistemi condivisi tra industria e retail di analisi del comportamento del consumatore e progettazione tecniche di mktg •… ESEMPI: • Wi-fi e infotainment di bordo • Retail: eCommerce e consegna • SMS di utilizzo carta di credito •GPS nei trasporti o per servizi di sicurezza •Packstation Dhl • RFID su buoni pasto • RFID (Kodak) “ingeribile” •... ESEMPI: • Magazzini RFID • RFID sui Container • PDA rete consegna documenti e pacchi • M2M nelle vending machine • Innovation Communities (WEB 2.0) • GRID per analisi dati satellitari del suolo • Packstation Dhl •… Non tutte sono di successo!! Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 7 Il check-up dell’innovazione Il check-up dell’innovazione • Caratteristiche: – È stato realizzato da SDA Bocconi School of Management e in collaborazione con IBM Italia – E’ uno strumento su Web, è un modello di auto-diagnosi del proprio orientamento all’innovazione aziendale e all’innovazione IT Distribuzione del campione per qualifica del rispondente – Oltre 700 partecipanti, in cui hannoaziendale risposto (valori nazionali vs. valori di Ancona): CIO/Direttore SI 30% 11% Specialisti IT 14% Utenti 14% Direzioni funzionali 15% n.q. 3% 28% Proprietà/Top Management 11% 8% Altro 13% 53% Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 9 Il modello di riferimento e i risultati del campione nazionale .1 Strutturazione 1. ORIENTAMENTO ALL’INNOVAZIONE AZIENDALE 1.1 IL GOVERNO DEL PROCESSO DI INNOVAZIONE AZIENDALE 1.2 GLI INPUT DEL PROCESSO DI INNOVAZIONE AZIENDALE .2 Controllo progetti .3 Ideazione .4 Implementazione .5 Lancio .1 Risorse umane .2 Risorse finanz, .3 Tecnologie di base. .4 Mix Tecn.-Skill .5 Lettura MKT ORIENTAMENTO COMPLESSIVO ALL’INNOVAZIONE .1 Committment TOP. .2 Ruolo CIO: posiz., comitati 2.1 LA READINESS AL PROCESSO DI INNOVAZIONE IT 2. ORIENTAMENTO ALL’INNOVAZIONE IT 2.2 LA CAPACITA’ DI TRASFERIRE I BENEFICI DELLA INNOVAZIONE IT 3. Ruolo IT: mix budget; IT/user .4 IT Intelligence .5 Allineamento e Decisioni IT .1 Inn. Applicativa .2 Inn. Infrastrutturale .3 Inn. Prodotto .4 Inn. Servizio Periph. .5 Inn. processo Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 10 Distribuzione del campione per numero di dipendenti Distribuzione del campione Ancona: dipendenti 50-249 Dip. 36% >250 38% 10-49 Dip. 26% Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 11 DistribuzioneDistribuzione del campione Ancona: del campione perfatturato fatturato 10-49 Mil € 34% 50-249 Mil € 33% 0-9 Mil € 28% >250 5% Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 12 Distribuzione del campione Ancona: settori Industria Manifatturiera 74% Altri Servizi 5% Utilities e trasporti 5% Telco & Media 8% Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © Distribuzione 8% 13 Il check-up dell’innovazione Orientamento generale all'innovazione L’orientamento generale all’innovazione 9,00 1. Orientamento all'innovazione aziendale 11% Deciso migliore 24% posizionamento nell’innovazione Esplorazione aziendale e nell’innovazione IT Trasformazione continua Media AN Media nazionale GI I leader dell’innovazione 5,00 Media Nazionale PMI Fermento Tecnologico Stasi 48% 1,00 1,00 17% 5,00 9,00 2. Orientamento all'innovazione IT Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 14 L’orientamento generale all’innovazione: il posizionamento diOrientamento alcunegenerale aziende della provincia all'innovazione di Ancona 9,00 Esplorazione Trasformazione 24% continua 1. Orientamento all'innovazione aziendale 11% Az_03 Punti di Forza Capacità di ideazione Risorse tecnologiche Capacità di lettura del mercato Az_25 Az_23 Az_02 Az_19 Az_07 Az_20 Az_10 Az_08 Az_26 Az_24 Media AN Az_05 Az_11 Az_12 Az_09 Az_17Az_22 Az_21 Az_15 Az_01 Az_16 Az_06 5,00 Media Nazionale PMI Az_27 Az_14 Az_13 Az_18 Aree di Miglioramento Strutturazione del processo Gestione e controllo dei progetti Capacità di implementazione Capacità di lancio Risorse umane Risorse finanziarie Capacità di outsourcing Fermento Tecnologico 48% Stasi 1,00 1,00 Az_04 5,00 17% 9,00 2. Orientamento all'innovazione IT Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 15 L’orientamento generale all’innovazione: il posizionamento diOrientamento alcunegenerale aziende della provincia all'innovazione di Ancona 9,00 Esplorazione Trasformazione Si24% innova molto e continua con l’IT! Az_03Aziende eccellenti Az_25 del “Made in Az_23 Az_02 Italy” con l’IT? 1. Orientamento all'innovazione aziendale 11% Az_19 Az_07 Az_20 Az_10 Az_08 Az_26 Az_24 Media AN Az_05 Az_11 Az_12 Az_09 Az_17Az_22 Az_21 Az_15 Az_01 Az_16 Az_06 5,00 Az_04 Media Nazionale PMI Az_27 Az_14 Aziende che innovano poco o casualmente: 48% sono in 1,00 “movimento? 1,00 Az_13 Az_18 Fermento Tecnologico Stasi 5,00 17% 9,00 2. Orientamento all'innovazione IT Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 16 Il check-up dell’innovazione: aziendale 1. L'orientamento all'Innovazione 1. L’orientamento all’innovazione aziendale 9,00 1.1 Il governo del processo di innovazione aziendale Innovazione a caro prezzo Innovazione Governata Media AN Media Nazionale GI 5,00 Media Nazionale PMI Molto meglio attrezzate per governare il processo di innovazione aziendale e soprattutto i suoi input Caos Creativo Innovazione Casuale 1,00 1,00 5,00 9,00 1.2 Il presidio degli input dell'innovazione aziedale Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 17 Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 1. L'orientamento all'Innovazione aziendale 1. L’orientamento all’innovazione aziendale 9,00 Innovazione a caro prezzo Innovazione Governata 1.1 Il governo del processo di innovazione aziendale Punti di forza Capacità di ideazione Capacità di lettura del mercato Risorse tecnologiche Az_03 Az_23 Az_25 Az_21 Az_12 Az_20 Az_10Az_02 Az_19 Az_08 Az_26 Az_24 Az_07 Media AN 5,00 Campione nazionale PMI Az_27 Az_05 Az_22 Az_04 Az_11 Az_01 Az_15 Az_09 Az_14 Az_06 Az_13 Az_18 Innovazione Casuale 1,00 1,00 Aree di Miglioramento Strutturazione del processo di innovazione Gestione e controllo dei progetti di innovazione Capacità di implementazione e di- lancio Az_16 Risorse umane Az_17 Risorse finanziarie Capacità di outsourcing skill e tecnologie Caos Creativo 5,00 9,00 1.2 Il presidio degli input dell'innovazione aziedale Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 18 Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 1. L'orientamento all'Innovazione aziendale 1. L’orientamento all’innovazione aziendale 9,00 1.1 Il governo del processo di innovazione aziendale Innovazione a caro prezzo Innovazione Governata Az_03 Az_23 Az_25 Az_21 Az_12 Az_20 Az_10Az_02 Az_19 Az_08 Az_26 Az_24 Az_07 aziende leader dell’innovazione az.le Media AN 5,00 Campione nazionale PMI Az_27 Az_05 Az_22 Az_04 Az_11 Az_01 Az_15 Az_09 Az_14 Az_06 Az_13 aziende da approfondire; settori statici? Az_16 Az_17 Az_18 Innovazione Casuale 1,00 1,00 aziende con innovazione casuale Caos Creativo 5,00 9,00 1.2 Il presidio degli input dell'innovazione aziedale Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 19 Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 1.1 Il Governo del processo di innovazione Strutturazione del processo Punti di Forza relativi 9,00 Dimensione Y della matrice 8,00 Punti di Debolezza relativi 7,00 5,57 6,00 5,00 4,00 Capacità di lancio Gestione e controllo dei progetti 3,00 4,61 5,54 2,00 1,00 5,50 6,03 Capacità di implementazione Media AN Capacità di ideazione Media Campione nazionale PMI Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 20 1.2 Gli input del processo di innovazione Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 1.2 Gli input del processo di innovazione Punti di Forza relativi Risorse umane 9,00 Dimensione X della matrice 8,00 Punti di Debolezza relativi 7,00 6,00 5,21 5,00 4,00 Capacità di lettura del mercato Risorse finanziarie 3,00 6,41 5,13 2,00 1,00 4,32 6,24 Capacità di outsourcing Media AN Risorse tecnologiche Media Campione nazionale PMI Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 21 Il check-up dell’innovazione: 2. L'orientamento 2. L’orientamento all’innovazione IT all'Innovazione IT 9,00 2.1 La readiness all'innovazione IT All’inseguimento Relativamente più “pronte” nel management dell’IT e nello “scaricarlo a terra” in innovazione aziendale IT leadership Media AN Media Nazionale GI Media Nazionale PMI 5,00 In trappola 1,00 1,00 A metà del guado 5,00 9,00 2.2 La capacità di trasferire i benefici dell'innovazione IT Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 22 Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 2. L'orientamento 2. L’orientamento all’innovazione IT all'Innovazione IT 9,00 All’inseguimento IT leadership 2.1 La readiness all'innovazione IT Punti di forza Committment della proprietà/top management Ruolo del Responsabile IT Az_24 Az_08 Az_11 Az_04 Az_03 Az_10 Az_05 5,00 Az_12 Az_26 Az_15 Az_21 Az_25 Az_19 Az_20 AN Az_02 Media Az_23 Az_07 Az_01 Az_22 Az_09 Az_16 nazionale PMI Campione Az_06 Az_13 Az_18 Az_17 In trappola 1,00 1,00 Aree di Miglioramento Ruolo dell'IT nel processo di innovazione Az_27 Capacità individuazione opportunità ICT Capacità di allineamento business-IT Innovazione applicativa Innovazione infrastrutturale Innovazione di prodotto/servizio Innovazione servizi accessori Innovazione di processo A metà del guado 5,00 9,00 2.2 La capacità di trasferire i benefici dell'innovazione IT Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 23 Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 2. L'orientamento 2. L’orientamento all’innovazione IT all'Innovazione IT 9,00 All’inseguimento IT leadership 2.1 La readiness all'innovazione IT Az_24 Az_08 Az_11 Az_04 Az_03 Az_10 Az_05 5,00 Az_12 Az_26 Az_15 Az_21 Az_25 Az_19 Az_20 AN Az_02 Media Az_23 Az_07 Az_01 Az_22 Az_09 Az_16 nazionale PMI Campione Az_06 Az_13 “Fatica” nell’IT! Cultura, un’occasione per sperimentare, … Az_27 Az_18 Az_17 In trappola 1,00 1,00 Aziende eccellenti nell’IT Governance e nei suoi risultati: posizionamento duraturo? A metà del guado 5,00 9,00 2.2 La capacità di trasferire i benefici dell'innovazione IT Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 24 2.1 La readiness al processo di innovazione IT Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 2.1 La readiness al processo di innovazione IT Punti di Forza relativi Committment della proprietà/top management 9,00 Dimensione Y della matrice 8,00 Punti di Debolezza relativi 7,00 6,06 6,00 5,00 4,00 Capacità di allineamento business-IT Ruolo del Responsabile IT 3,00 5,26 6,44 2,00 1,00 5,50 5,70 Capacità individuazione opportunità ICT Media AN Ruolo dell'IT nel processo di innovazione Media Campione Nazionale PMI Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 25 Il check-up dell’innovazione: campione Ancona 2.2 La capacità di trasferire i benefici dell’inn. IT Punti di Forza relativi Innovazione applicativa 9,00 8,00 Punti di Debolezza relativi Dimensione X della matrice 7,00 6,00 5,00 4,18 4,00 Innovazione di processo Innovazione infrastrutturale 3,00 5,17 4,86 2,00 1,00 4,40 5,00 Innovazione servizi accessori Media AN Innovazione di prodotto/servizio Media Campione Nazionale PMI Paolo Pasini, SDA Bocconi - School of Management, 2007 © 26