Protocollo accertamenti
sanitari Servizio sanitario Aziendale
Perché un nuovo protocollo
• Diversa sensibilità nei confronti del problema salute
• Lungo confronto tra i medici aziendali
• Innovativa disponibilità della Azienda
• Risposta alla cultura della prevenzione (d.l. 81/2008)
• Invecchiamento progressivo della popolazione
Caratteristiche
• Superamento della dimensione occupazionale della prevenzione
• Visita annuale di tutti i dipendenti
• Periodicità differenti degli accertamenti
• Discrezionalità degli accertamenti
• Eventuale implementazione degli stessi
• Campagne di sensibilizzazione su problematiche sanitarie
• Migliore interfaccia informatizzata delle cartelle sanitarie
Protocollo 1
• Tradizionale (annuale o biennale)
– Es. ematochimici di routine con profilo lipidico completo
– Es. Urine
– Es. Spirometrico
• ECG (biennale)
• Es. ergoftalmologico (ogni 4 anni, >45 anni biennale)
• Es. Audiometrico (annuale in esposti)
Protocollo 2
• Benessere lavorativo
– Questionario (ogni due anni)
• Prevenzione tumori*
– Rx torace (dopo i 40 anni, ogni tre anni)
– Sangue nelle feci, PSA (>50 anni, biennale)
• Altri*
– Ecografia addome (> 40 anni, ogni tre anni)
*discrezionale