Università degli Studi di Milano
Prendendo il volo, oltre il nido
si ri-costituisce
il Comitato Pari Opportunita’
dell’Universita’ degli Studi di Milano
Ufficio Pari Opportunità
28 febbraio 2007
Università degli Studi di Milano
Regolamento
di costituzione e funzionamento del
Comitato Pari Opportunità
approvato dal
 CONSIGLIO DI AMMINISTRAZIONE
il 28 novembre 2006
 SENATO ACCADEMICO
il 5 dicembre 2006
sentito il parere delle OO.SS/RSU di Ateneo, tenuto conto
dell’ art. 14 - CCNL del Comparto Università del 9.8.2000
e segg.
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COMPITI DEL COMITATO
 Promuovere la realizzazione di azioni positive per
eliminare le disparità nella formazione scolastica e
professionale, nell’accesso al lavoro, nella
progressione di carriera.
 Individuare le discriminazioni dirette o indirette e
operare per la loro rimozione
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COMPITI DEL COMITATO
 Promuovere indagini
 Formulare e gestire progetti
 Organizzare iniziative
 Realizzare pubblicazioni e materiale informativo
 Avanzare proposte
 Incentivare la collaborazione e l’organizzazione
all’interno dell’ Ateneo
 Programmare interventi mirati
 Relazionare annualmente sulle attività svolte e i
programmi futuri
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Composizione
paritetica ed elettiva
4 rappresentanti
del personale
docente/ricercatori
4 rappresentanti
del personale
tecnico-amministrativo
4 rappresentanti
degli studenti / dottorandi / specializzandi / assegnisti
DI CUI ………….
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ELEZIONI
2 rappresentanti degli Studenti
1 rappresentante dei dottorandi/ specializzandi/assegnisti
In concomitanza con le prossime elezioni del CNSU
e delle rappresentanze studentesche negli Organi
Accademici

16 e 17 maggio 2007
modalità cartacea -schede
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ELEZIONI
3 rappresentanti dei Docenti / Ricercatori
e
3 rappresentanti del Personale T.A.

dalla propria o altra postazione P.C.

MEDIANTE UTILIZZO DEL PROPRIO ACCOUNT DI
POSTA ELETTRONICA

sistema gia’ sperimentato

garanzia di segretezza e regolarita’ del voto
modalità telematica
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CANDIDATURE
studenti

con le medesime scadenze di quelle per la
le altre concomitanti votazioni

Modalita’ parzialmente variate ( numero
ridotto di firme per la presentazione delle
candidature)
Divisione Affari Generali
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CANDIDATURE
Docenti / Ricercatori / Personale T.A.
LIBERE
mediante compilazione di apposita modulistica
presso l’Ufficio Pari Opportunità

dal 15 al 30 aprile 2007 ( indicativamente)
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VOTAZIONI
dei docenti/ricercatori e del personale t.a.
dal 15 al 30 maggio 2007
Divisione Sistemi Informativi
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RISULTATI ELETTORALI
integrati con i componenti individuati
dagli Organi Accademici:

1 rappresentante dei docenti /ricercatori

1 rappresentante del personale t.a.

1 rappresentante degli studenti
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Almeno la metà dei rappresentanti per ciascuna componente
devono essere DONNE
Restano in carica per 3 anni e possono essere
immediatamente rielette/i una sola volta

Riunioni, in orario di servizio, di norma ogni 2 mesi o quando lo
richieda almeno un terzo dei componenti

In caso di rinuncia o decadenza di un componente si provvede
con la sostituzione mediante designazione del nominativo
successiva nella lista delle preferenze, nel rispetto delle quote e
delle rappresentanze

Qualora non fosse possibile la sostituzione il CPO rimane
validamente costituito benche’ con la rappresentanza
decurtata, sino alle successive elezioni.
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SUCCESSIVE ELEZIONI A REGIME
in concomitanza con le elezioni delle rappresentanze in seno agli Organi
Accademici
In prima applicazione, fanno parte del CPO la Delegata Rettorale per
le P.O. e il Delegato Rettorale per Disabilità ed Handicap nonche’ il
Direttore Amministrativo o una/un suo delegata/o.
Successivamente potranno entrare a far parte eventuali ulteriori
delegati individuati in relazione alle esigenze del CPO, nel rispetto
delle procedure di modifica regolamentari.
Periodicamente il CPO incontrera’ i delegati delle sigle sindacali
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per la validità delle elezioni
è previsto un quorum minimo di votanti del 5% ,
PER CIASCUNA COMPONENTE,
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COME SI VOTA
alla pagina web che sarà segnalata
(IPOTESI http://intranet.divsi.unimi.it/po)
Si aprirà una “scheda elettorale” come in figura:
CANDIDATO X
Clicca qui
CANDIDATO Y
Clicca qui
SCHEDA BIANCA
Clicca qui
Una volta espressa la preferenza il sistema non consentirà più di
accedere al voto.
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Ufficio Pari Opportunità
Responsabile: Dott.ssa Mattea Gelpi
Via Festa del Perdono 7
20122 MILANO
(cortile centrale del Filarete)
Tel. 02 503 12751
Fax 02 503 12717
e-mail: [email protected]