cvdellasicurezzasullavoro.it
in pillole
A
AIESiL - Associazione Italiana di Imprese
Esperte in Sicurezza sul Lavoro e Ambiente - è
un’Associazione sindacale, di categoria Datoriale,
senza scopo di lucro, costituita da Esperti, Formatori,
Professionisti, Consulenti, Medici, Aziende e da
quanti operano nel campo per la Sicurezza nei luoghi
di Lavoro e Ambiente.
Nasce e si propone per la divulgazione ed il
miglioramento della cultura della Sicurezza nei
luoghi di Lavoro attraverso formazione, studi,
ricerche e realizzazione di iniziative a livello Nazionale,
Regionale e Territoriale.
È firmataria di CCNL ed è iscritta al Ministero dello
Sviluppo Economico quale Associazione abilitata al
rilascio dell’Attestazione di Qualità ai propri Soci, al
fine di garantire la trasparenza del mercato per i
servizi professionali da questi erogati (artt. 7 e 8,
Legge n. 4/2013).
AIESiL Nazionale e le sue sedi territoriali sono
Centri di Alta Formazione di diretta emanazione
UGL, ad oggi partner ufficiale.
SEDE NAZIONALE
Via Marconi, 51 - Galleria del Reno (Sc. B)
40122 BOLOGNA
Tel. 051 6594364 - Fax 051 4598553
www.aiesil.it
[email protected] | [email protected]
CV DELLA SICUREZZA SUL LAVORO
www.cvdellasicurezzasullavoro.it
[email protected]
[email protected]
IESiL è orgogliosa di presentare il suo nuovo
progetto, nato da un’idea esclusiva e senza
precedenti nel proprio settore: trasformare il Libretto
Formativo del Cittadino - attualmente in versione
cartacea - in formato elettronico con annessa
piattaforma web, per favorire la semplificazione e il
miglioramento nella gestione delle attività in materia di
sicurezza sul lavoro.
l
sintesi, uno strumento altamente technology
oriented ma, allo stesso tempo, di facile fruibilità; una
vera e propria opportunità poiché faciliterà la user
experience di tutti i protagonisti coinvolti: soggetti
formatori e consulenti, datori di lavoro, organi ispettivi e
cittadini lavoratori.
Libretto del Cittadino Elettronico
n
E
non è tutto: il
sezione dedicata
permettere ai medici
dei discenti con le
sanitarie.
progetto sarà ampliato con una
alla Medicina del Lavoro, così da
competenti di arricchire i curricula
informazioni relative alle visite
s
oftware web-based: la piattaforma progettata
consente l’automazione e il monitoraggio di tutto il
processo in cui sono coinvolti gli attori della sicurezza sul
lavoro secondo una modalità federata, abbattendo proprio grazie al web - le distanze geografiche che
possono intercorrere tra i soggetti.
I
formatori e le aziende potranno infatti aderire al
progetto facendone richiesta ad AIESiL, regia
amministrativa e gestore unico a livello Nazionale.
L
avoratori e liberi professionisti potranno tenere sotto
controllo il loro percorso di formazione e il profilo
sanitario, nonché permetterne la verifica agli organi
preposti, dove e quando vorranno grazie ad un semplice
badge da portare nel portafogli.
Il tuo Curriculum
Vitae in un click!
Software di gestione
della formazione per i discenti
e di pianificazione per
Soggetti Formatori,
Medici competenti e Aziende.
Progetto Nazionale Copyright AIESiL
IL LIBRETTO FORMATIVO: UTILE MA IMPERFETTO
PROTAGONISTI E VANTAGGI
Il libretto formativo del cittadino, definito già nell’art. 2, comma
i) del D.Lgs. 10 settembre 2003 n. 276, nasce nell’ottica di una
cultura sociale e lavorativa che premia sempre di più la
trasparenza e l’evoluzione delle specificità
delle
competenze. Nel libretto, infatti, è possibile annotare tutti i
dati riguardanti il percorso formativo del lavoratore.
Le aziende, gli Enti e le Istituzioni possono così identificare,
controllare e valorizzare le esperienze dei cittadini lavoratori,
favorendone la visibilità anche entro una logica di dinamicità
professionale e di apprendimento permanente; d’altra parte, è
lo stesso lavoratore ad avere maggior consapevolezza del
proprio percorso formativo e delle competenze acquisite in
contesti formali e non.
Oltre all’attuale vuoto normativo sulle modalità di rilascio e
validazione del documento, un'unica criticità è imputabile a
questo dispositivo: seppur compilabile anche online, il libretto è
ancora in formato cartaceo, quindi una serie di documenti
scomodi da portare al seguito e, soprattutto, sempre a rischio
imprevisti (smarrimento, deterioramento, etc.).
Almeno fino ad oggi…
Il soggetto formatore inserirà e pubblicizzerà nel software i
propri corsi e potrà creare un vero e proprio piano formativo
per i propri discenti, oltre che gestirne le anagrafiche e
aggiornarne il badge al termine di ogni corso seguito.
Ciò significa avere una panoramica dettagliata dei propri
corsi con date e relativi partecipanti e l’elenco completo dei
propri discenti, monitorabili attraverso diverse funzionalità di
ricerca, filtro e ordinamento. Il che, in parole povere, vuol dire
non
andare in panico se si riceve la tipica telefonata che
terrorizza tutti i formatori: “Alla fine degli anni ’90 ho seguito
un corso con voi, ma non ricordo il titolo e non trovo
l’attestato”!!!
… E ALLORA? LA SOLUZIONE È IN UN CLICK!
Nell’art. 53, comma 5) del D.Lgs. 81/08, il Legislatore anticipa
la possibilità di inserire «tutta la documentazione in materia di
igiene, salute e sicurezza sul lavoro (…) su un unico supporto
cartaceo o informatico».
E così AIESiL, sempre attenta alle normative e alla loro
corretta applicazione, ha recepito il messaggio e lo ha
trasformato in una “buona prassi”, brevettando il software
cvdellasicurezzasullavoro.it.
Non solo la piattaforma permetterà ai soggetti interessati di
accedere online al profilo completo del singolo lavoratore, ma
sarà possibile anche visualizzarne le informazioni relative alle
visite sanitarie.
COSA OCCORRE
AIESiL inserirà il soggetto formatore o l’azienda/Ente nel
database del software e gli fornirà un pacchetto di badge
contenente il numero di tessere di registrazione richiesto in
base alle esigenze, ad ognuna delle quali è assegnato un codice
identificativo (o id).
Sarà poi il formatore o l’azienda a consegnarle a ciascun
discente o dipendente, attivandole tramite il lettore barcode
oppure manualmente, inserendo dal sito l’id riportato sul retro
della tessera; tale codice sarà direttamente collegato al profilo
del lavoratore, che conterrà anagrafica completa e informazioni
dettagliate su titoli di studio, formazione e visite mediche.
Anche l’azienda o Ente (quindi l’RSPP o il datore di
lavoro) avrà la possibilità di usufruire di questo strumento
accedendo al portale con un badge personalizzato per creare
ex novo, monitorare e aggiornare i cv elettronici dei propri
dipendenti, integrandoli con le esperienze formative passate e
con lo storico delle visite sanitarie. È bene ricordare, infatti, le
responsabilità dei D.L., i quali hanno l’obbligo giuridico di
informare e formare i propri dipendenti, monitorandone sia i
percorsi formativi che le scadenze obbligatorie in base al
D.Lgs. 81/08 e ss. mm. (tra cui, proprio quelle relative alla
Medicina del Lavoro). D’altro canto, sarà proprio il medico
competente - anche lui attraverso un profilo utente personale
- a completare i curricula dei lavoratori con le informazioni di
propria competenza (giorno e scadenza della visita sanitaria e
relativa idoneità).
Il discente, d’altra parte, non dovrà più preoccuparsi di
come e dove archiviare i documenti importanti: anche se
smarrisse il badge, gliene sarà subito assegnato un altro senza
perdere alcun dato. Lavoratori e liberi professionisti potranno
quindi tenere sotto controllo con un click il proprio percorso in
qualunque momento e luogo, inserendo l’id nell’apposita
sezione del portale. Il sito, infatti, è di tipo responsive e
consultabile perfettamente anche da tablet e smartphone.
Un vantaggio, questo, che andrà a beneficio anche (se non
soprattutto!) degli organi di vigilanza preposti al controllo.
In caso di verifiche ispettive, infatti, il lavoratore potrà fornire
live le proprie credenziali e permettere la verifica del proprio cv
e dell’idoneità dal punto di vista sanitario.
Dulcis in fundo, una peculiarità a beneficio di tutti i
protagonisti della gestione della sicurezza: un sistema di
alert personalizzato li avviserà sulle date di scadenza di loro
interesse. Il software, infatti, conosce già di default la validità
e il responsabile di ogni singola attività (sia che riguardi la
formazione che l’aspetto sanitario) e, di conseguenza, sa
quando e chi avvertire.
CANONE PER UTILIZZO PORTALE
SOGGETTI FORMATORI NON SOCI *
• Annuale
€ 300 + IVA
• Triennale
€ 700 + IVA
ENTE/AZIENDA
Fino a 50 dipendenti
• Annuale
• Triennale
Da 51 a 500 dipendenti
• Annuale
• Triennale
€ 300 + IVA
€ 700 + IVA
€ 500 + IVA
€ 1.200 +IVA
Oltre i 500 dipendenti
Accordi diretti con la Presidenza AIESiL
SOCI AIESiL *
Gratuito
* Il canone include la possibilità di promuovere e
inserire nel calendario nazionale le proprie attività
formative.
PACCHETTI DI BADGE
200 pz.*
da 201 a 500 pz.
da 501 a 1000 pz.
€ 0.50 + IVA cad.
€ 0.45 + IVA cad.
€ 0.40 + IVA cad.
* Ordine minimo
LETTORE BARCODE
€ 90 + IVA
L’acquisto del
lettore è facoltativo
CANONE ANNUALE PER SPAZIO
PUBBLICITARIO SULLA HOMEPAGE
DEL PORTALE*
Per il socio AIESiL
Per il NON socio
* Solo per soggetti formatori
€ 30
€ 50 +IVA
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