Assessorato Regionale alle Politiche
dell’Istruzione e della Formazione
La Responsabilità Sociale
d’Impresa in Veneto: azioni e
prospettive
Santo Romano
Direzione Regionale Formazione
Valdagno (VI) - 13 Marzo 2009
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Valdagno (VI) 13 marzo 2009
Con la firma del Protocollo d’Intesa tra
Regione del Veneto e Unioncamere del Veneto,
nel luglio 2006 nasce il
Progetto CSR Veneto
per diffusione della cultura e dei principi della
Responsabilità Sociale d’Impresa
e la realizzazione di attività condivise e
coordinate sul territorio veneto
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Con la firma del Protocollo è stato istituito
il Forum Veneto Multistakeholder
punto d’incontro per la
comprensione e l’attuazione volontaria
delle pratiche di
responsabilità sociale
con lo scopo di incentivare il dialogo tra la
comunità imprenditoriale, i sindacati, i
consumatori, la società civile e gli altri
stakeholder
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Il Forum - organismo aperto che ha lavorato adottando il
metodo del confronto – è composto da:
• un’Assemblea Generale (AG)
con il compito di identificare i temi da sviluppare,
definire gli obiettivi strategici e valutarne il relativo
conseguimento
• un Comitato Tecnico Operativo (CTO)
con il ruolo di condividere e partecipare allo sviluppo di
iniziative e/o progetti nell’ambito degli obiettivi, dei
temi e delle priorità individuati dall’Assemblea
Generale, al fine ulteriore di diffonderne la
realizzazione
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Attività previste dal
Programma 2007 – 2008:
 Promozione
 Formazione
 Individuazione Requisiti per l’impresa
Socialmente responsabile
 Pubblicazione dossier sulle Best Practice
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PROMOZIONE
Campagna istituzionale
 Novembre 2007: Pubblicazione all’interno dell’inserto
“Rapporto Responsabilità Sociale” - Sole 24 Ore
 Gennaio 2008: 378 spot radiofonici in onda su 9
emittenti radio del territorio regionale (ciascuno della
durata di 30”) 6 spot al giorno per 7 giorni
 Novembre 2008: Realizzazione di 7 totem
informativi – esposti per circa un mese nelle stazioni
ferroviarie di Belluno, Treviso, Vicenza, Rovigo,
Padova e negli aeroporti di Verona e Venezia
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FORMAZIONE - 1
L’attività formativa si è svolta dal dicembre 2007 all’aprile 2008
Sono state erogate complessivamente 54 ore di formazione
alle quali hanno partecipato, in totale,
43 persone
La formazione è stata suddivisa in 3 tipologie di corso
- Corso base per operatori intermediari
- Corso sulla CSR e il sistema delle certificazioni per operatori
intermediari
- Corso rivolto ad imprenditori, operatori aziendali, e operatori
pubblici
Per un totale di 13 moduli formativi
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FORMAZIONE - 2
 Dal 12 dicembre al 25 febbraio 2008:
CORSO BASE SULLA CSR – per operatori intermediari
12 ore di formazione suddivise in 3 moduli
• Obiettivi: formare gli operatori aventi un ruolo
“strategico” come punti di aggregazione d’interessi, di
erogazione di servizi, nonché come “facilitatori” di relazioni
e di processi di responsabilità sociale; e stimolare lo
scambio tra docenti e allievi per contribuire ad una
maggiore condivisione tra i partecipanti.
• Esiti: i partecipanti hanno espresso un giudizio positivo del
corso, arricchito da due esperienze che hanno contribuito a
dare concretezza agli argomenti.
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FORMAZIONE - 3
 Dal 18 febbraio al 2 aprile 2008:
LA CSR ED IL SISTEMA DELLE CERTIFICAZIONI – per
operatori intermediari 14 ore di formazione suddivise in 3
moduli
• Obiettivi: accrescere le competenze degli operatori
intermediari sui sistemi di certificazione esistenti
(ISO9001/Vision 2000, ISO 14001 – EMAS, OHSAS 18001,
SA8000), collegabili ad un sistema di gestione socialmente
responsabile, accrescere le competenze degli intermediari per
offrire alle imprese un miglior servizio informativo in ambito di
CSR ed un supporto nei processi per l’ottenimento delle
certificazioni
• Esiti: I partecipanti hanno espresso un giudizio positivo sul
corso, arricchito e animato dalle esperienze di alcuni
partecipanti, più attivi e informati sul tema della CSR
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FORMAZIONE - 4
 Dal 17 gennaio al 10 aprile 2008:
LA CSR COME STRUMENTO DI GESTIONE AZIENDALE – corso per
imprenditori/operatori aziendali
28 ore di formazione suddivise in 7 incontri di 4 ore ciascuno
• Obiettivi: aumentare le conoscenze e le competenze degli
imprenditori e degli operatori pubblici sull’utilizzo della CSR
come strumento di gestione aziendale e su vantaggi e difficoltà
concrete di una sua applicazione;
• Esiti: I destinatari del percorso formativo erano in origine
imprenditori/operatori aziendali veneti del settore profit e
nonprofit e operatori pubblici. In realtà la maggior parte dei
partecipanti erano consulenti con un grado di conoscenza della
materia piuttosto elevato. Nonostante lo scostamento di
target, il gradimento del corso è risultato buono.
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I PRODOTTI
• Il documento “Requisiti minimi di un’impresa
socialmente responsabile”
Individua per ogni area/stakeholder di riferimento (dei parametri
minimi per definire un’impresa socialmente responsabile.
Sulla base dei requisiti individuati sono state raccolte le esperienze di
aziende che si sono distinte,
nel territorio regionale, per l’attuazione di buone pratiche,
tali casi esemplari sono parte del
• Dossier “Veneto e imprese. Un futuro responsabile –
Buone pratiche di Responsabilità Sociale d’impresa in
Veneto”
Ricognizione sulle esperienze aziendali per riconoscere, promuovere
e diffondere la cultura e la prospettiva della CSR nel territorio veneto
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PREVISIONE ATTIVITA’ FUTURE - 1
“Nuova Convenzione per un ulteriore biennio di
attività”
• Approfondimento degli studi di nuove forme incentivanti
(finanziarie, fiscali e/o amministrative) per le imprese che
intraprendono un percorso di responsabilità sociale adottando i
requisiti individuati o intraprendendo un percorso per la
certificazione
- Adozione di criteri premianti nella partecipazione a
bandi pubblici per le imprese che si distinguono per
l’adozione di comportamenti socialmente responsabili
- Studio di forme di partecipazione agevolate a bandi
pubblici
• Ulteriore attività formativa per imprenditori/operatori
intermediari circa l’attuazione di comportamenti socialmente
responsabili.
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PREVISIONE ATTIVITA’ FUTURE - 2
• Prosecuzione di attività promozionale e di diffusione della
cultura della responsabilità sociale di impresa presso gli
stakeholder, in particolare verso le piccole e medie imprese
venete, tramite il documento sui requisiti minimi e il dossier
sulle Best Practice venete.
• Attività di informazione e sensibilizzazione presso i
giovani e le istituzioni scolastiche
• Sviluppare rapporti e la cooperazione tra le imprese e tra
le imprese e la clientela mediante eventi, quali le fiere, al
fine di promuovere i prodotti e i servizi delle imprese
socialmente responsabili
• Proposta di riconoscimento del distretto socialmente
responsabile per mezzo del quale dare ulteriore visibilità alle
imprese aderenti.
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Per informazioni:
Direzione Regionale Formazione
www.progettoveneto.it
Mail: [email protected]
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