FINALITA’ DELL’INIZIATIVA
Il Lions Club Cagliari Host ed i Maestri del
Lavoro – Sezione Sardegna – si sono uniti nel dicembre 2009 in un solenne “Gemellaggio” con lo
scopo di trasfondere il loro bagaglio di conoscenze,
di esperienze e di sapere ai giovani della comunità
nella quale si trovano ad interagire.
Informazioni
sulCAGLIARI
prodotto o servizio
LIONS
CLUB
HOST
e
MAESTRI DEL LAVORO
“Nelle scuole”
Essi hanno identificato nelle scuole l’ambito più
idoneo per la divulgazione di tali valori.
I Lions ed i Maestri del Lavoro ritengono che
gli esempi di positive esperienze passate, da porre a
modello del corretto agire futuro, sono uno degli
strumenti pedagogici più efficaci per inculcare nelle
nuove generazioni valori e modelli di comportamento.
“Non ci si pentirà mai di aver studiato tanto, non ci
si pentirà mai di aver lavorato tanto.” (Motto MdL)
Cagliari 16 marzo 2011 - Ore 11,00
“Siccome il mangiare senza voglia si muta in
fastidioso nutrimento, così lo studio senza desiderio
guasta la materia”. (Leonardo da Vinci)
ISTITUTO
PROFESSIONALE
“S. PERTINI”
Via Vesalio - Cagliari
“Il lavoro è nemico di ogni vizio.” (Anonimo)
“Lo scopo del lavoro è quello di guadagnarsi il tempo
Inserire lo slogan qui.
libero.” (Aristotele)
“E’ necessario studiare molto per
conoscere solo poco.” (Montesquieu)
RELATORI
arrivare
a
“Lo studio non è lavoro ma la forma più gloriosa di
gioco.” (Luciano De Crescenzo)
“Io alla fortuna ci credo: più lavoro e più mi
favorisce.” (T.H. Edison)
“Lavoro è vita e senza quello esiste solo paura e
insicurezza.” (John Lennon)
Basilare rilievo per Lions e Maestri del Lavoro
ha anche la trasmissione del concetto fondamentale
dell’importanza dello studio, in quanto base propedeutica per il lavoro, inteso non solo come diritto,
giacché tutti devono essere messi nelle condizioni di
lavorare, ma anche come dovere, in quanto senza
l’impegno di ognuno di noi la società in cui viviamo
non esisterebbe.
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MdL. Antonio Virdis
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Arch. Jolao Farci
MdL. Elio Contini
Prof. Guido Alberti
Dott. Andrea Fois
Dott. Mauro Masala
Dott. Gabriele Melis
Sig.
Oddone Mereu
Ing.
Giulio Pigheddu
Tel.: 555-555 5555
LIONS e MAESTRI DEL LAVORO nelle scuole
PROGRAMMA
 Ing. Giulio Pigheddu
Direttore (a.r.) del Dipartimento di Cagliari ed
Oristano dell’ISPESL: MODERATORE
 Dott. Mauro Masala
Imprenditore, Coordinatore del Service: Presentazione incontro
 MdL. Antonio Virdis
Console Regionale dei Maestri del Lavoro: Presentazione dell’Associazione dei MdL
 Prof. Guido Alberti
Docente di Chimica all’Università di Cagliari:
Presentazione dell’Associazione dei Lions Club
 Sig. Oddone Mereu
Maestro di sartoria: Relazione sulla figura del sarto
oggi e prospettive di lavoro
 Dibattito con gli studenti
 Arch. Jolao Farci
Libero professionista: Presentazione
l’opuscolo “Boschi ed incendi boschivi”
del-
 Dott. Gabriele Melis
Medico in ginecologia-ostetricia, Direttore della
Clinica S. Anna di Cagliari: Relazione sull’importanza del monitoraggio ginecologico già
nella fase adolescenziale e metodi contraccettivi
attuali
 Dibattito con gli studenti
 MdL. Elio Contini
Vice Console Provinciale di Cagliari ed Oristano
dei Maestri del Lavoro: Ulteriori considerazioni
sull’incontro e consegna di una Targa, a ricordo
dell’evento, al Preside dell’Istituto
 Dott. Andrea Fois
Commercialista: Conclusione lavori e saluti finali
Il “LIONS CLUB CAGLIARI HOST” fa parte del-
Maestro del Lavoro è una lavoratrice o un lavorato-
l’Associazione del “Lions Club International”, la più grande
re dipendente di imprese pubbliche e private, enti pubbli-
organizzazione umanitaria al mondo: conta 1.35 milioni di soci
ci ed associazioni, che è stato decorato della “Stella al
in oltre 45.000 clubs ed è attivo in 206 paesi e aree geografiche.
Fondata nel 1917, l’Associazione è nota per l’impegno profu-
Merito del Lavoro” con decreto del Presidente della
Repubblica, su proposta del Ministro del Lavoro.
so in innumerevoli progetti, tra cui la protezione dell’ambiente, la
Requisiti necessari sono: essere cittadini italiani;
distribuzione di cibo ai bisognosi e l’aiuto agli anziani ed ai disabili.
avere compiuto 50 anni di età; avere un’anzianità lavorativa
I Lions servono anche i giovani e spesso sostengono bam-
minima di 25 anni anche in aziende diverse; essersi partico-
bini e scuole locali con borse di studio, servizi ricreativi e mentori. A livello internazionale sono stati sviluppati diversi programmi,
tra cui il concorso “Un poster per la pace”, campi e scambi giovanili, il Lions Quest.
larmente distinti per singoli meriti di perizia, laboriosità e
buona condotta morale; avere migliorato l’efficienza delle
macchine, degli strumenti e dei metodi di lavorazione con
Il Lionismo è promozione della persona umana, un modo di
invenzioni od innovazioni nel campo tecnico e produttivo;
essere e di comportarsi fondato su principi universali, è l’aprirsi
avere contribuito in modo originale al perfezionamento
con il cuore e con intelligenza alla solidarietà: un modo generoso,
delle misure di sicurezza sul lavoro; essersi prodigati per
insomma, di concepire il mondo. Il motto dei Lions è: “WE
SERVE”, “Noi Serviamo”.
Il Lions Club International ha dato vita anche ad una specifi-
istruire e preparare le nuove generazioni nell’attività professionale.
ca Associazione giovanile, il LEO CLUB, che solo in Italia rag-
La Federazione dei Maestri del Lavoro d’Italia
gruppa circa 4.000 ragazzi tra i 12 ed i 30 anni: giovani che hanno
riunisce oltre 14.000 associati ed ha, tra i propri scopi,
deciso di dedicare il proprio tempo libero all’attività di servizio
per la comunità ed a sostegno delle realtà più fragili della nostra
società. - Visita sito: www.portaleo.it -
anche quello di “contribuire alla formazione ed alle scelte
professionali dei giovani”.