UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” PUBBLICHE AMMINISTRAZIONI E QUALITA’ Maria Francesca Renzi 1 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Master qualità nella Pubblica Amministrazione 100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 Segmentazione domande di iscrizione dip. PA neolaureati altro 1° ed. 2° ed. 3° ed. 2 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Master qualità nella Pubblica Amministrazione Segmentazione domande di iscrizione 100 90 80 70 60 50 40 30 20 10 0 dirigenti funzionari 1° ed. 2° ed. 3° ed. 3 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Master qualità nella Pubblica Amministrazione Andamento iscrizioni 40 35 30 25 20 15 10 5 0 1° edizione 2° edizione 3° edizione 4 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Master qualità nella Pubblica Amministrazione Segmentazione iscritti I edizione 2002 Ministero dei Trasporti 8% Enasarco 8% Ministero Attività Produttive 8% Comune di Roma 17% Esercito italiano Azienda 8% Ospedaliera 18% Altri comuni 17% Min. Economia e Finanza 8% Università Roma Tre 8% 5 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Master qualità nella Pubblica Amministrazione Segmentazione iscritti II edizione 2003 UNIVERSITA' 4% MINISTERO SANITA' 4% MIUR 4% ISS 4% ISTAT 4% Ministero dell'Economia e delle Finanze 30% Senato 4% REGIONE 8% MINISTERO DELL'INTERNO 8% MINISTERO DELLA GIUSTIZIA 8% COMUNE 11% AZIENDA OSPEDALIERA 11% 6 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Master qualità nella Pubblica Amministrazione Segmentazione iscritti III Edizione 2004 Università Roma Tre 9% Ministero Interno 3% Comune di Roma 15% Presidenza del Consiglio 19% Agenzia delle Dogane 9% Comune di Spoleto 15% Agenzia delle Entrate 15% Altri Comuni/province Italiani 12% Azienda Ospedaliera 3% 7 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Evoluzione delle certificazioni ISO 9001:2000 nel settore Pubblica Amministrazione 800 734 700 600 500 446 400 evoluzione certificati 376 300 200 205 100 0 2002 2003 2004 2005 8 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Distribuzione certificazioni ISO 9001:2000 PA 18% 30% AGENZIA ENTRATE 5,40% CCIAA COMUNI PROVINCE 20,40% ALTRO 25,60% 9 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” GLI STRUMENTI PER LA DIFFUSIONE DELLA GESTIONE DELLA QUALITA’ • STRUMENTI GENERALI – Certificazione ISO 9001:2000 – Standard ISO 9004 – Modello EFQM • STRUMENTI SPECIFICI – Carta dei Servizi – Modello CAF – Modello CampusOne 10 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Analisi organizzativa dell’Agenzia delle Entrate: • 14 strutture periferiche oggetto di studio: – 4 Direzioni Regionali – 8 Uffici Locali – 2 Centri di Assistenza Telefonica 11 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Analisi Organizzativa • Gli Uffici Locali certificati ISO 9001:2000 presentano: – una maggiore capacità manageriale – Approcci organizzativi in logica qualità più consolidati – Una migliore applicazione della gestione per processi e del miglioramento continuo 12 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Rafforzamento della leadership locale • Favorire la definizione di “vision” e valori per rafforzare il ruolo manageriale dei leader • Diffondere il modello operativo di pianificazione e controllo strategico completo di supporti operativi (es.analisi del contesto, analisi dell’anno precedente, analisi in benchmarking, ecc.). 13 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Coinvolgimento delle risorse umane • Avviare gradualmente forme strutturate di coinvolgimento delle persone nel miglioramento continuo (es. gruppi di miglioramento, settimane di miglioramento rapido, ecc); • Attivare i sistemi di ascolto (indagini di clima e questionari di people satisfaction) delle risorse umane con elaborazioni puntuali e restituzione dei risultati; 14 UNIVERSITA’ DEGLI STUDI ROMA TRE Facoltà di Economia “Federico Caffè” Definizione di parametri di misura per avviare azioni di miglioramento • Individuare pochi parametri semplici che rapportino risultati ottenuti e risorse impiegate (es. rapporto contatti su addetti, numero controlli addetto, accertato per addetto) in grado di valutare l’efficienza della struttura • Costruire le correlazioni tra indicatori interni (es. livelli di polivalenza, incidenza addetti di staff, % ore di formazione, produttività, people satisfaction) ed esterni (es. customer satisfaction, accessi telematici, efficacia dell’accertamento ecc….) 15