Funzione Pubblica CGIL Comparto Autonomie Locali IL NUOVO CONTRATTO NAZIONALE Ipotesi firmata il 16.10.2003 Stralcio relativo alla Polizia Locale 1 Area della vigilanza e polizia locale Il contratto affronta il tema delicatissimo degli assetti e dell’evoluzione normativa relativa all’area della vigilanza e della polizia locale; lo fa ribadendo e affermando tre principi: •autonomia organizzativa - conferma della diretta dipendenza dal capo dell’amministrazione •copertura assicurativa - impegno a definire d’intesa con l’inail una copertura assicurativa per i vigili addetti ai servizi sul territorio •formazione e sviluppo professionale - valorizzazione delle professionalità esistenti attraverso le procedure connesse alle progressioni verticali Indennità per il personale dell’area di vigilanza - Art. 16 Vengono elevati gli importi dell’indennità per il personale dell’area di vigilanza di 25€ mensili con decorrenza 1.1.03 Utilizzo delle risorse collegate all’art. 208 cds - Art. 17 Si sancisce che queste risorse debbano essere gestite da organismi formati da rappresentanti dei lavoratori, nell’ambito delle attività sociali, culturali e ricreative promosse dagli enti Permessi per l’espletamento delle funzioni di pubblico ministero - Art. 18 E’ stabilito il diritto a fruire di permessi retribuiti per i lavoratori cui siano affidate funzioni di pubblico ministero 2 TABELLE RELATIVE AGLI INCREMENTI ECONOMICI, AL CALCOLO DEGLI ARRETRATI E AL RICALCOLO DEL VALORE DELLA PRESTAZIONE STRAORDINARIA 3 FUNZIONE PUBBLICA CGIL CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE COMPARTO REGIONI AUTONOMIE LOCALI Incrementi economici e arretrati al 31.12.2003 Categor ia Aumento Aumento To tale Ar r etr ati Ar r etr ati To tale e fascia Tabellar e Tabellar e aumento tabellar i tabellar i arretrati mensile mensile tabellare per il 2002 per il 2003 r etr ibutiva di inquadr . 1 gen. 2002 1 gen. 2003 nel biennio tabellari al 31.12.03 a b c =a +b A 1 30,90 34,40 65,30 401,70 848,90 1.250,60 A 2 31,19 34,66 65,85 405,47 856,05 1.261,52 A 3 31,82 35,36 67,18 413,66 873,34 1.287,00 A 4 32,48 36,09 68,57 422,24 891,41 1.313,65 A 5 d=a x 13m e=c x 13m. f= d + e posizione di nuova istituzione B 1 32,60 36,30 68,90 423,80 895,70 1.319,50 B 2 33,03 36,71 69,74 429,39 906,62 1.336,01 B 3 34,30 38,20 72,50 445,90 942,50 1.388,40 B 4 34,84 38,71 73,55 452,92 956,15 1.409,07 B 5 35,52 39,47 74,99 461,76 974,87 1.436,63 B 6 36,26 40,29 76,55 471,38 995,15 1.466,53 B 7 posizione di nuova istituzione C 1 36,50 40,61 77,11 474,50 1.002,43 1.476,93 C 2 37,30 41,44 78,74 484,90 1.023,62 1.508,52 C 3 38,41 42,68 81,09 499,33 1.054,17 1.553,50 39,83 44,26 84,09 517,79 1.093,17 1.610,96 C 4 C 5 posizione di nuova istituzione D 1 39,80 44,40 84,20 517,40 1.094,60 1.612,00 D 2 42,09 46,77 88,86 547,17 1.155,18 1.702,35 D 3 46,05 51,16 97,21 598,65 1.263,73 1.862,38 D 4 48,33 53,70 102,03 628,29 1.326,39 1.954,68 D 5 50,82 56,46 107,28 660,66 1.394,64 2.055,30 D 6 posizione di nuova istituzione 0,00 4 FUNZIONE PUBBLICA CGIL CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE COMPARTO REGIONI AUTONOMIE LOCALI Totale arretrati al 31 dicembre 2003 Categoria e fascia retributiva di inquadr. A1 A2 A3 A4 A5 B1 B2 B3 B4 B5 B6 B7 C1 C2 C3 C4 C5 D1 D2 D3 D4 D5 D6 Totale Tot.arretr. Totale arretrati indennità di complessivo tabellari comparto arretrati al 31.12.03 al 30.12.03 al 31.12.03 1.250,60 133,32 1.383,92 1.261,52 133,32 1.394,84 1.287,00 133,32 1.420,32 1.313,65 133,32 1.446,97 posizione di nuova istituzione 1.319,50 161,52 1.481,02 1.336,01 161,52 1.497,53 1.388,40 161,52 1.549,92 1.409,07 161,52 1.570,59 1.436,63 161,52 1.598,15 1.466,53 161,52 1.628,05 posizione di nuova istituzione 1.476,93 188,28 1.665,21 1.508,52 188,28 1.696,80 1.553,50 188,28 1.741,78 1.610,96 188,28 1.799,24 posizione di nuova istituzione 1.612,00 214,20 1.826,20 1.702,35 214,20 1.916,55 1.862,38 214,20 2.076,58 1.954,68 214,20 2.168,88 2.055,30 214,20 2.269,50 posizione di nuova istituzione INDENNITA' DI VIGILANZA 1.01.03 Arretrati al 31.12.03 25,OO 3OO,OO 5 FUNZIONE PUBBLICA CGIL CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE COMPARTO REGIONI AUTONOMIE LOCALI Arretrati indennità di compa rto al 31.12.2003 Categor ia I ndennità Aumento I ndennità e fascia mensile ind.mens mensile r etr ibutiva di compar to di compar to di compar to Ar r etr ati Ar r etr ati Tot.ar r etr . indennità di indennità di indennità di compar to compar to compar to da genn.02 da genn.03 da genn.03 per il 2002 per il 2003 al 30.12.03 a b c =a +b d=a x 12m e=c x 12m. f'= d + e A 1 3,09 4,93 8,02 37,08 96,24 133,32 A 2 3,09 4,93 8,02 37,08 96,24 133,32 A 3 3,09 4,93 8,02 37,08 96,24 133,32 A 4 3,09 4,93 8,02 37,08 96,24 133,32 di inquadr . A 5 posizione di nuova istituzione B 1 3,73 6,00 9,73 44,76 116,76 161,52 B 2 3,73 6,00 9,73 44,76 116,76 161,52 B 3 3,73 6,00 9,73 44,76 116,76 161,52 B 4 3,73 6,00 9,73 44,76 116,76 161,52 B 5 3,73 6,00 9,73 44,76 116,76 161,52 B 6 3,73 6,00 9,73 44,76 116,76 161,52 B 7 posizione di nuova istituzione C 1 4,34 7,01 11,35 52,08 136,20 188,28 C 2 4,34 7,01 11,35 52,08 136,20 188,28 C 3 4,34 7,01 11,35 52,08 136,20 188,28 C 4 4,34 7,01 11,35 52,08 136,20 188,28 C 5 posizione di nuova istituzione D 1 4,95 7,95 12,90 59,40 154,80 214,20 D 2 4,95 7,95 12,90 59,40 154,80 214,20 D 3 4,95 7,95 12,90 59,40 154,80 214,20 D 4 4,95 7,95 12,90 59,40 154,80 214,20 D 5 4,95 7,95 12,90 59,40 154,80 214,20 D 6 posizione di nuova istituzione 6 FUNZIONE PUBBLICA CGIL CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE COMPARTO REGIONI AUTONOMIE LOCALI indennità di comparto per 12 mensilità Categoria 1 gen. 2002 1 gen. 2003 31-dic-03 Complessiva A 3,09 4,93 24,38 32,40 B 3,73 6,00 29,58 39,31 C 4,34 7,01 34,45 45,80 D 4,95 7,95 39,00 51,90 7 FP CGIL NAZIONALE Contratto Collettivo Nazionale Comparto Regioni Autonomie Locali Calcolo del valore dell'ora di straordin ario dall'1.1.02 Categor ia Totale mensile Rateo Val.or a V alo re o ra di lavo ro strao rdinario e fascia tabell.compr esa di ar t.38 c.4 dall'1.1.02 r etr ibutiva I nd.I nt.Spec. tr edicesima code del di inquadr . 1 gen. 2002 diur no +15% 14.09.00 nottur no o festivo fest.+ 30% nott.+ 50% a b = a : 12 c=a+b:156 A 1 1.131,10 94,26 7,85 9,03 10,21 11,78 A 2 1.149,12 95,76 7,98 9,18 10,37 11,97 A 3 1.172,43 97,70 8,14 9,36 10,58 12,21 A 4 1.196,68 99,72 8,31 9,56 10,80 12,47 A 5 d = c x 115% e = c x 130% f= c x 150% Posiz ione di nuova istituz ione B 1 1.193,56 99,46 8,29 9,53 10,78 12,43 B 2 1.217,06 101,42 8,45 9,72 10,99 12,68 B 3 1.266,34 105,53 8,79 10,11 11,43 13,19 B 4 1.288,05 107,34 8,94 10,29 11,63 13,42 B 5 1.313,31 109,44 9,12 10,49 11,86 13,68 B 6 1.340,39 111,70 9,31 10,70 12,10 13,96 B 7 Posiz ione di nuova istituz ione C 1 1.336,37 111,36 9,28 10,67 12,06 13,92 C 2 1.374,18 114,52 9,54 10,97 12,41 14,31 C 3 1.415,10 117,93 9,83 11,30 12,78 14,74 C 4 1.467,13 122,26 10,19 11,72 13,24 15,28 C 5 Posiz ione di nuova istituz ione D 1 1.466,58 122,22 10,18 11,71 13,24 15,28 D 2 1.550,64 129,22 10,77 12,38 14,00 16,15 8 FP CGIL NAZIONALE Contratto Collettivo Nazionale Comparto Regioni Autonomie Locali Calcolo del valore dell'ora di straordinario dall'1.1.03 Cat egor ia e fas c ia Tot ale mens ile Rat eo V al.or a t abel. c onglob di ar t .38 c .4 r et r ibut iv a(+) as s .ad per s .t r edic es ima c ode del di inquadr . 14.09.00 1 gen. 2003 V alo re o ra d i lavo ro strao rd in ario d all'1.1.03 diurno +15% no tturno o fest.+ 30% festivo no tt.+ 50% a b = a : 12 c =a+b :156 A 1 1.165,50 97,12 8,09 9,31 10,52 12,14 A 2 1.183,78 98,65 8,22 9,45 10,69 12,33 A 3 1.207,79 100,65 8,39 9,65 10,90 12,58 A 4 1.232,77 102,73 8,56 9,85 11,13 12,84 A 5 1.258,65 104,89 8,74 10,05 11,36 13,11 B 1 1.229,86 102,49 8,54 9,82 11,10 12,81 B 2 1.253,77 104,48 8,71 10,01 11,32 13,06 B 3 1.304,54 108,71 9,06 10,42 11,78 13,59 B 4 1.326,76 110,56 9,21 10,60 11,98 13,82 B 5 1.352,78 112,73 9,39 10,80 12,21 14,09 B 6 1.380,68 115,06 9,59 11,03 12,46 14,38 B 7 1.409,50 117,46 9,79 11,26 12,72 14,68 C 1 1.376,98 114,75 9,56 11,00 12,43 14,34 C 2 1.415,62 117,97 9,83 11,31 12,78 14,75 C 3 1.457,78 121,48 10,12 11,64 13,16 15,19 C 4 1.511,39 125,95 10,50 12,07 13,64 15,74 C 5 1.568,84 130,74 10,89 12,53 14,16 16,34 D 1 1.510,98 125,92 10,49 12,07 13,64 15,74 D 2 1.597,41 133,12 11,09 12,76 14,42 16,64 D 3 1.762,52 146,88 12,24 14,08 15,91 18,36 D 4 1.849,15 154,10 12,84 14,77 16,69 19,26 D 5 1.943,58 161,96 13,50 15,52 17,55 20,25 D 6 2.044,88 170,41 14,20 16,33 18,46 21,30 d = c x 115% e = c x 130% f= c x 150% 9 FP CGIL NAZIONALE Contratto Collettivo Nazionale Comparto Regioni Autonomie Locali Tabelle per il calcolo degli arretrati sugli straordinari Tabella relativa alla differenza tra il valore di 1 ora di straordinario nel 2001 e nel 2002 pe r il c alc olo de gli arre trati è s uffic ie nte moltiplic are la diffe re nz a di 1 ora pe r il nume ro de lle ore pagate ne l 2 002 C ate goria Valore di un'ora di s traordinario diurno Valore di un'ora di s traordinario nott.e Valore di un'ora di s traordinario nottur. e fas c ia ne l 2 001 e ne l 2 002 e diffe re nza tra fe s t. ne l 2 001 e ne l 2 002 e diffe re nza fe s t. ne l 2 001 e ne l 2 002 e diffe re nza re tributiva i due valori ai fini de gli arre trati tra i due valori ai fini de gli arre trati tra i due valori ai fini de gli arre trati di inquadr. dall'1 .1 .01 dall'1 .1 .02 diffe re nza dall'1 .1 .01 dall'1 .1 .02 diffe re nza dall'1 .1 .01 dall'1 .1 .02 diffe re nza A1 8 ,7 9 9,03 0,25 9,93 1 0,2 1 0,28 1 1 ,4 6 1 1 ,7 8 0,3 2 A2 8 ,93 9,1 8 0,25 1 0,09 1 0,3 7 0,28 1 1 ,65 1 1 ,97 0,3 2 A3 9,1 1 9,3 6 0,25 1 0,3 0 1 0,5 8 0,29 1 1 ,8 8 1 2 ,2 1 0,3 3 A4 9,3 0 9,5 6 0,26 1 0,5 1 1 0,8 0 0,29 1 2 ,1 3 1 2 ,4 7 0,3 4 A5 0,00 0,00 0,00 B1 9,2 7 9,5 3 0,26 1 0,4 8 1 0,7 8 0,29 1 2 ,09 1 2 ,4 3 0,3 4 B2 9,4 6 9,7 2 0,26 1 0,69 1 0,99 0,3 0 1 2 ,3 3 1 2 ,68 0,3 4 B3 9,8 4 1 0,1 1 0,27 1 1 ,1 2 1 1 ,4 3 0,3 1 1 2 ,8 3 1 3 ,1 9 0,3 6 B4 1 0,01 1 0,2 9 0,28 1 1 ,3 1 1 1 ,63 0,3 1 1 3 ,05 1 3 ,4 2 0,3 6 B5 1 0,2 0 1 0,4 9 0,28 1 1 ,5 4 1 1 ,8 6 0,3 2 1 3 ,3 1 1 3 ,68 0,3 7 B6 1 0,4 1 1 0,7 0 0,29 1 1 ,7 7 1 2 ,1 0 0,3 3 1 3 ,5 8 1 3 ,96 0,3 8 B7 0,00 0,00 0,00 C 1 1 0,3 8 1 0,67 0,29 1 1 ,7 3 1 2 ,06 0,3 3 1 3 ,5 4 1 3 ,92 0,3 8 C 2 1 0,68 1 0,97 0,3 0 1 2 ,07 1 2 ,4 1 0,3 4 1 3 ,93 1 4 ,3 1 0,3 9 C 3 1 0,99 1 1 ,3 0 0,3 1 1 2 ,4 3 1 2 ,7 8 0,3 5 1 4 ,3 4 1 4 ,7 4 0,40 C 4 1 1 ,4 0 1 1 ,7 2 0,3 2 1 2 ,8 9 1 3 ,2 4 0,3 6 1 4 ,8 7 1 5 ,2 8 0,41 C 5 0,00 0,00 0,00 D1 1 1 ,3 9 1 1 ,7 1 0,3 2 1 2 ,8 8 1 3 ,2 4 0,3 6 1 4 ,8 6 1 5 ,2 8 0,41 D2 1 2 ,05 1 2 ,3 8 0,3 4 1 3 ,62 1 4 ,00 0,3 8 1 5 ,7 1 1 6,1 5 0,44 D3 1 3 ,3 0 1 3 ,67 0,3 7 1 5 ,03 1 5 ,4 5 0,42 1 7 ,3 5 1 7 ,8 3 0,48 D4 1 3 ,95 1 4 ,3 4 0,3 9 1 5 ,7 7 1 6,2 1 0,44 1 8 ,2 0 1 8 ,7 0 0,5 0 D5 1 4 ,66 1 5 ,07 0,41 1 6,5 8 1 7 ,04 0,46 1 9,1 3 1 9,66 0,5 3 D6 0,00 0,00 0,00 10 FP CGIL NAZIONALE Contratto Collettivo Nazionale Comparto Regioni Autonomie Locali Tabelle per il c alc olo degli arretrati s ugli s traordinari Tabella relativa alla differenza tra il valore di 1 ora di straordinario nel 2001 e nel 2003 per il calcolo degli arretrati è sufficiente m oltiplicare la differenza di 1 ora per il num ero delle ore pagate nel 2003 C ate goria Valore di un'ora di s traordinario diurno Valore di un'ora di s traordinario nott.o Valore di un'ora di s traordinario nottur. e fas c ia ne l 2 001 e ne l 2 003 e diffe re nza tra fe s t. ne l 2 001 e ne l 2 003 e diffe re nza fe s t. ne l 2 001 e ne l 2 003 e diffe re nza re tributiva i due valori ai fini de gli arre trati tra i due valori ai fini de gli arre trati tra i due valori ai fini de gli arre trati di inquadr. dall'1 .1 .01 dall'1 .1 .03 diffe re nza dall'1 .1 .01 dall'1 .1 .03 diffe re nza dall'1 .1 .01 dall'1 .1 .03 diffe re nza A1 8 ,7 9 9,3 1 0,5 2 9,93 1 0,5 2 0,5 9 1 1 ,4 6 1 2 ,1 4 0,68 A2 8 ,93 9,4 5 0,5 3 1 0,09 1 0,69 0,5 9 1 1 ,65 1 2 ,3 3 0,69 A3 9,1 1 9,65 0,5 4 1 0,3 0 1 0,90 0,61 1 1 ,8 8 1 2 ,5 8 0,7 0 A4 9,3 0 9,8 5 0,5 5 1 0,5 1 1 1 ,1 3 0,62 1 2 ,1 3 1 2 ,8 4 0,7 1 A5 1 0,05 1 0,05 1 1 ,3 6 1 1 ,3 6 1 3 ,1 1 1 3 ,1 1 B1 9,2 7 9,8 2 0,5 5 1 0,4 8 1 1 ,1 0 0,62 1 2 ,09 1 2 ,8 1 0,7 2 B2 9,4 6 1 0,01 0,5 6 1 0,69 1 1 ,3 2 0,63 1 2 ,3 3 1 3 ,06 0,7 3 B3 9,8 4 1 0,4 2 0,5 8 1 1 ,1 2 1 1 ,7 8 0,65 1 2 ,8 3 1 3 ,5 9 0,7 6 B4 1 0,01 1 0,60 0,5 9 1 1 ,3 1 1 1 ,98 0,66 1 3 ,05 1 3 ,8 2 0,7 7 B5 1 0,2 0 1 0,8 0 0,60 1 1 ,5 4 1 2 ,2 1 0,68 1 3 ,3 1 1 4 ,09 0,7 8 B6 1 0,4 1 1 1 ,03 0,61 1 1 ,7 7 1 2 ,4 6 0,69 1 3 ,5 8 1 4 ,3 8 0,8 0 B7 1 1 ,2 6 1 1 ,26 1 2 ,7 2 1 2,7 2 1 4 ,68 1 4,68 C1 1 0,3 8 1 1 ,00 0,62 1 1 ,7 3 1 2 ,4 3 0,7 0 1 3 ,5 4 1 4 ,3 4 0,8 0 C2 1 0,68 1 1 ,3 1 0,63 1 2 ,07 1 2 ,7 8 0,7 1 1 3 ,93 1 4 ,7 5 0,8 2 C3 1 0,99 1 1 ,64 0,65 1 2 ,4 3 1 3 ,1 6 0,7 3 1 4 ,3 4 1 5 ,1 9 0,8 4 C4 1 1 ,4 0 1 2 ,07 0,67 1 2 ,8 9 1 3 ,64 0,7 6 1 4 ,8 7 1 5 ,7 4 0,8 8 C5 1 2 ,5 3 1 2,5 3 1 4 ,1 6 1 4,1 6 1 6,3 4 1 6,3 4 D1 1 1 ,3 9 1 2 ,07 0,67 1 2 ,8 8 1 3 ,64 0,7 6 1 4 ,8 6 1 5 ,7 4 0,8 8 D2 1 2 ,05 1 2 ,7 6 0,7 1 1 3 ,62 1 4 ,4 2 0,8 0 1 5 ,7 1 1 6,64 0,93 D3 1 3 ,3 0 1 4 ,08 0,7 8 1 5 ,03 1 5 ,91 0,8 8 1 7 ,3 5 1 8 ,3 6 1 ,01 D4 1 3 ,95 1 4 ,7 7 0,8 1 1 5 ,7 7 1 6,69 0,92 1 8 ,2 0 1 9,2 6 1 ,06 D5 1 4 ,66 1 5 ,5 2 0,8 6 1 6,5 8 1 7 ,5 5 0,97 1 9,1 3 2 0,2 5 1 ,1 2 D6 1 6,3 3 1 6,3 3 1 8 ,4 6 1 8 ,46 2 1 ,3 0 21 ,3 0 11