Vivi tre giorni da manager
Una full immersion in azienda con il proprio mentore nel mese di giugno 2014
Un progetto di orientamento al lavoro per giovani talenti di
Manageritalia Roma è l’associazione professionale che rappresenta 4.700 dirigenti, quadri e professionisti del terziario avanzato (commercio, logistica, turismo) di Lazio, Abruzzo, Molise, Sardegna e Umbria, fa parte di Manageritalia federale.
Federmanager Roma è l'organizzazione territoriale di categoria di dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi o esercenti attività ausiliarie, presenti nelle province di Roma, Rieti, Frosinone e Viterbo. Aderisce a Federmanager – Federazione Nazionale Dirigenti Aziende Industriali.
Cos’è un Ponte sul futuro
E' un incubatore di iniziative strutturate in cui coinvolgere scuole e istituzioni, aziende e manager affinchè lo scambio tra generazioni crei valore nelle aziende.
Il valore aggiunto dei manager
I manager hanno anche il compito di far crescere le persone, che sono il capitale intangibile dell'azienda. Spesso dirigono articolate organizzazioni dove l'attenzione alle risorse umane è il valore aggiunto.
Vivi tre giorni da manager: il progetto
Questo progetto di orientamento al lavoro prevede la possibilità per dei giovani talenti di apprendere specifiche competenze manageriali e vivere tre giornate lavorative affiancando un manager: non uno stage bensì un’esperienza sul campo per capire cos’è il mondo del lavoro, chi è e cosa fa il dirigente, apprendere utili competenze manageriali per indirizzare il proprio futuro professionale ed avere magari un’opportunità di inserimento nell’azienda. Vivi tre giorni da manager: i requisiti
Essere iscritti per la prima volta all’ultimo anno (a.a. 2013/2014) di un corso di laurea magistrale con media esami non inferiore a 27/30. Avere una buona conoscenza della lingua inglese
e buone competenze informatiche.
I cv degli interessati con l'autorizzazione al trattamento dei dati devono essere inviati a [email protected]
entro il 18 aprile 2014.
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Vivi tre giorni da manager: il percorso
Dopo il colloquio orientativo i giovani selezionati svolgeranno una giornata di formazione su bilancio competenze, responsabilità, ascolto, motivazione.
Al termine dell'affiancamento in azienda ci sarà un feedback per rilevare l'apprendimento di competenze. Sono coinvolti nel progetto diversi atenei e Porta Futuro, il centro di formazione ed orientamento al lavoro della Provincia di Roma .
Vivi tre giorni da manager è un progetto è gratuito
L'ateneo dovrà provvedere unicamente all'attivazione delle assicurazioni di legge dei candidati selezionati per la permanenza dei tre giorni in azienda e delle due giornate d'aula.