Assemblea 2014
Roma, 27 Aprile 2015
Nobile Collegio Chimico Farmaceutico
Assemblea 2014
Roma, 27 Aprile 2015
Nobile Collegio Chimico Farmaceutico
Ordine del Giorno
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
Introduzione
Ammissione di nuovi Soci
Relazione del Consiglio Direttivo sull’attività svolta nel 2014
Relazione del Consiglio Direttivo sulle iniziative e i progetti per il 2015
Delibera dell’Assemblea sul “Il mestiere del docente di Management”
Delibera dell’Assemblea sul “Codice Etico”
Relazione del Tesoriere
Relazione dei Revisori
Approvazione del Conto consuntivo 2014
Approvazione del Preventivo 2015
Attività svolta nel 2014
Iniziative e progetti per il 2015
Rapporti Istituzionali
1. Rapporti con Istituzioni
-
Ministero
ANVUR
CUN
2. Rapporti con società scientifiche altri settori
-
AIDEA
Tavolo Società area aziendale
3. Rapporti con organizzazioni del settore
-
SIM
Sinergie
Criteri di valutazione
1. Background
2. Documento VQR – SIMA
3. Documento VQR - Società Scientifiche Aziendali
4. Documento ASN - per CUN
5. Documento Valutazione della Ricerca
Proposte e prospettive - per ANVUR
Riviste – vedi di seguito
Il mestiere del docente
LANCIO
Principi fondamentali
Punti aperti
DISCUSSIONE
- Assemblea
- Articolo Sinergie
- Incontro con i Soci
- Altri contesti
SINTESI
OUTPUT
Discussione in assemblea
LINEE GUIDA
CRITERI
VALUTAZIONE
Riviste
1. Elenchi riviste «di pertinenza»
-
Elaborazione da elenchi AIDEA, VQR, ASN
Integrazione grazie a segnalazioni dei Soci
Gap analisys
Omologazione in sede AIDEA
2. Ranking riviste
3. Ranking riviste italiane
Riviste
PREMESSA
• La Commissione Riviste si è costituita in ambito Sima in base ad
un’azione concordata con l’AIDEA
• Ciascuna Società scientifiche ha elaborato un elenco di riviste di
pertinenza da trasmettere all’ANVUR
• Si è tenuto uno stretto coordinamento con la SIM con cui si è condiviso
tutto il percorso
Riviste
OBIETTIVI
• Pervenire ad un elenco di riviste afferenti alle discipline del
management e condiviso con tutti i soci
• Stabilire un ranking delle riviste individuate, con riguardo agli indicatori
di riferimento della comunità accademica internazionale
Riviste
FASI DEL LAVORO
1)
2)
3)
4)
5)
6)
Acquisizione degli elenchi
Individuazione delle riviste afferenti al management
Individuazione dei requisiti di accesso all’elenco per le nuove
riviste
Istruttoria proposte di nuovi inserimenti e aggiornamento
dell’elenco
Upgrading delle riviste
Classificazione per fasce (in progress)
Riviste
FASE 1
ACQUISIZIONE DEGLI ELENCHI
• AIDEA (A-D)
• VQR (A-D)
• ASN (solo A)
Riviste
FASE 2
INDIVIDUAZIONE DELLE RIVISTE AFFERENTI AL MANAGEMENT
• Primo elenco di 600 riviste incluse nel management, identificate di
concerto con la SIM (risultati del sondaggio)
• Segnalazione riviste escluse per l’ambito SIMA-SIM perché distanti dalle
discipline del management
Riviste
FASE 3
INDIVIDUAZIONE DEI REQUISITI DI ACCESSO ALL’ELENCO
•
•
•
•
Editore
Aim and scope delle riviste
Posizionamento in Scimago, impact factor, scopus e altri indicatori
Rilevanza per la comunità scientifica (es. accreditamento, presenza di
docenti di management nell’editorial board)
Riviste
FASE 4
ISTRUTTORIA PROPOSTE DI NUOVI INSERIMENTI E AGGIORNAMENTO
DELL’ELENCO
• A tutti i soci è stata inviata una scheda per segnalare riviste di loro
interesse fornendo le informazioni indicate in precedenza
• Valutazione delle proposte da parte del Gruppo di Lavoro Riviste
integrato con un rappresentante SIM
• Elenco definitivo di 707 riviste trasmesse ad AIDEA che l’ha integrato in
un elenco completo delle Riviste delle materie aziendali
Riviste
FASE 5
UPGRADING DELLE RIVISTE
• Le riviste candidate all’upgrading presentano un disallineamento nel
ranking VQR /AIDEA
• Parametri di upgrading
– Fascia A: IF>1,5; Q1; Hindex>50
– Fascia B: IF>1,5; Q2; Hindex>25
– Fascia C: Scopus
• Proposta di 12 upgrade su 30 riviste (più del 30%)
Riviste
FASE 6
CLASSIFICAZIONE DELLE RIVISTE (IN PROGRESS)
• Aggiornamento del journal ranking Aidea anche per le riviste
italiane è prevista al proposito una riunione residenziale di 2
giorni con le altre società scientifiche a giugno
Mondo Produttivo
1. Fund Raising
2. Progetto Library Case Studies
3. Partnership Unioncamere
4. Partnership Manageritalia
Managementnotes.it
Survey docenti
1.
Survey docenti 1
«L’attività dei docenti di economia e gestione delle imprese»
2.
Survey docenti 2
Internazionalizzazione
1. Partnership Strategica con EURAM
•
•
Affiliazione
SIMA activities in EURAM Conference system
•
•
•
•
Book series SIMA-EURAM
•
•
•
•
•
Conference session
EURAM early career consortium
Slots SIMA inside the official conference EURAM (Best paper SIMAEURAM, Prize for EURAM-SIMA scholars,
themes of international importance, in which the Italian experience
and research is relevant
SIG special interest group SIMA-EURAM
Activities SIMA-EURAM in Italy
Table of ongoing collaboration SIMA-EURAM
Cooperation on SIMA-EURAM scientific Journals
“Ricerca e Innovazione”
Lobbying, Scouting, Networking per
•
Programma Quadro Europeo per la ricerca e l’Innovazione 2014-2020
•
Programma operativo Nazionale «Ricerca e Innovazione» 2014-2020
•
Programmi Euro-Mediterranei 2014-2020
Scuole di Formazione
In collaborazione con SIM
Iniziative di formazione su Metodologie per la Ricerca
Iniziative di formazione su Metodologie per la Didattica
Università di Urbino
4, 5, 6 giugno 2015
Iniziative culturali
1. Collaborazioni EURAM
2. Collaborazioni Sinergie – Rivista e Convegno
3. Collaborazione AIDEA - Convegno AIDEA
4. Collaborazione SIM - Formazione / Scuola metodologia
5. Incontro Meet the Editor
6. Working papers
7. Collaborazioni con altre iniziative culturali
Collana Libri
Dottorati
1. Ricognizione
2. Attività comuni
3. Progetti comuni
Codice Etico
Comunicazione
1.
Corporate identity
2.
Sito WEB
www.societamanagement.it
3. Gruppo Linkedin
4. Newsletter
Soci
1. Soci Ordinari, Aggregati, Sostenitori, Onorari
2. Referenti di sede
3. Quote sociali
Organizzazione Interna
1. Organi
2. Segreteria
3. Gruppi di lavoro
4. Referenti di sede
Organizzazione Interna
1. Organi
2. Segreteria
3. Gruppi di lavoro
4. Referenti di sede
Ordine del Giorno
1.
2.
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4.
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9.
Introduzione
Ammissione di nuovi Soci
Relazione del Consiglio Direttivo sull’attività svolta nel 2014
Relazione del Consiglio Direttivo sulle iniziative e i progetti per il 2015
Delibera dell’Assemblea sul “Il mestiere del docente di Management”
Delibera dell’Assemblea sul “Codice Etico”
Relazione del Tesoriere
Relazione dei Revisori
Approvazione del Conto consuntivo 2014
Approvazione del Preventivo 2015
Il mestiere del docente di Management
1. Obiettivo
2. Principi generali
3. La multidimensionalità del Mestiere
•
•
•
•
4.
5.
6.
7.
Ricerca
Didattica
Terza Missione
Servizio
Il ciclo di vita del docente
La qualità e la sua misurazione
Internazionalizzazione
Legame con il territorio e Terza Missione
Documenti Allegati
-
Codice Etico
Criteri, parametri e indicatori per l’ASN – La proposta per il CUN
La Terza Missione
Linee guida per la ricerca (da definre)
Linee guida per la didattica (da definire)
Ricerca
Didattica
Terza Missione
Servizio
Il Codice Etico
Premessa
Principi generali
Art. 1. Destinatari e ambito di applicazione
Art. 2. Standard etici di riferimento
Art. 3. Valori e impegni
Disposizioni attuative
Assemblea
2014
INTERVENTI
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Nobile Collegio Chimico Farmaceutico
Ordine del Giorno
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
Introduzione
Ammissione di nuovi Soci
Relazione del Consiglio Direttivo sull’attività svolta nel 2014
Relazione del Consiglio Direttivo sulle iniziative e i progetti per il 2015
Delibera dell’Assemblea sul “Il mestiere del docente di Management”
Delibera dell’Assemblea sul “Codice Etico”
Relazione del Tesoriere
Relazione dei Revisori
Approvazione del Conto consuntivo 2014
Approvazione del Preventivo 2015
I lavori riprendono alle ore 14,30
Assemblea 2014
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Assemblea 2014
INTRODUZIONE
Assemblea 2014
Andrea Lenzi
Presidente CUN
Assemblea 2014
Enrico Pedretti
Assemblea 2014
Andrea Bonaccorsi
Consigliere ANVUR
Assemblea 2014
Fabrizio Cobis
Ministero Università
DG Ricerca
Assemblea
2014
INTERVENTI
Roma, 27 Aprile 2015
Nobile Collegio Chimico Farmaceutico
Assemblea
2014
Arrivederci !
Roma, 27 Aprile 2015
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