Milano, 23 maggio 2015
ASSEMBLEA ORDINARIA DEI SOCI
SOCIETÀ DI MUTUO SOCCORSO INSIEME SALUTE
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I valori del mutuo soccorso
Care Socie, cari Soci, gentili Invitati,………
l’Assemblea di quest’anno si tiene in un luogo molto
particolare, l’Expo 2015, luogo che catalizza
l’attenzione di milioni di donne e di uomini di tutto il
mondo. Un mondo che, insieme ad indubbi progressi,
è continuamente tormentato da guerre, atti di
terrorismo, catastrofi di ogni genere, fame, miseria….
Nonostante ciò, non possiamo abbandonare la
speranza e la fiducia negli ideali di giustizia sociale, di
pace, di fratellanza, di tolleranza e di solidarietà:
sono gli ideali che devono ispirare e caratterizzare le
società di mutuo soccorso. E se certo non possiamo
pensare di essere noi a cambiare le sorti del mondo,
forse,
un
seppur
piccolissimo
contributo
all’affermazione dei nostri ideali, possiamo darlo.
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I valori del mutuo soccorso
L’Expo 2015 rappresenta un’occasione per tutti noi per rapportarci meglio a quanto
succede in un mondo sempre più globalizzato e lo stesso slogan dell’Esposizione
“Nutrire il Pianeta. Energia per la vita” ne è la dimostrazione.
Conseguentemente a tali considerazioni e con l’idea che
sia possibile pensare al nostro futuro con un po’ di
ottimismo, il Consiglio di Amministrazione di Insieme
Salute ha scelto questo luogo per tenere l’Assemblea del
2015.
Oltre al significato complessivo dell’Expo, vi è quello della Cascina Triulza che
rappresenta gli ideali e le proposte del variegato mondo delle organizzazioni senza
scopo di lucro, del volontariato, della cooperazione, un mondo che sempre di più
costituisce un indispensabile supporto allo stato sociale.
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I valori del mutuo soccorso
Come tutte le realtà mutualistiche vere, Insieme Salute
fa parte di questo mondo e qui intende rimanere.
Ci preme, oggi più che in passato, fare questa
affermazione di appartenenza e di attaccamento ai
nostri ideali costitutivi, in quanto stiamo osservando la
nascita di diversi soggetti che si definiscono società di
mutuo soccorso, ma in realtà sono un espediente di
imprese commerciali (in primo luogo compagnie di
assicurazione) per attrarre clienti e usufruire di
agevolazioni.
Chi aderisce a questi enti non ha certo le garanzie che
offre Insieme Salute ai suoi Soci. Basti in proposito
ricordare una sola caratteristica: gli aderenti a queste
società sono assistibili fino ad una certa età (di solito 70
anni), da noi, come voi ben sapete, il Socio è garantito
per tutta la vita.
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I valori del mutuo soccorso
Ci auguriamo che, la vigilanza sulle società di mutuo soccorso, predisposta dalle
nuove normative e in procinto di diventare operativa, ponga un freno a tali fenomeni.
Come FIMIV (Federazione Italiana della Mutualità Integrativa e Volontaria)
abbiamo predisposto un documento (che trovate nella documentazione) che
individua i valori e le caratteristiche che identificano una “vera” società di mutuo
soccorso: riteniamo sia indispensabile fare chiarezza su questi argomenti.
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Attività e iniziative
Anche il 2014, come vedremo nel
dettaglio più avanti, si è concluso
positivamente sia da un punto di
vista economico che per quanto
riguarda il numero dei Soci.
Risultati non scontati, soprattutto in
considerazione del prolungato
momento di crisi economica.
Risultati raggiunti grazie alle scelte
operate dal Consiglio, all’impegno
di tutto il personale e alle iniziative
messe in atto.
Proponendo una sintesi del lavoro svolto nel 2014, vogliamo innanzitutto
ricordare il successo dell’Assemblea dei Soci di un anno fa, che ha assunto significato e
importanza particolari sia per la celebrazione del ventennale di Insieme Salute, sia per
il luogo (il Pirellone), sia per la qualificata e numerosa partecipazione di Soci e di
invitati.
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Accordi
Con il 2014 è diventato operativo
l’accordo con le associazioni dei
pensionati del Gruppo bancario
Cariparma – Crédit Agricole che ci ha
permesso di aprire nuove prospettive
per la nostra Mutua.
Di particolare interesse il protocollo
che abbiamo sottoscritto con Lega
Coop Lombardia e la mutua Cesare
Pozzo, per la gestione dell’assistenza
sanitaria
ai
dipendenti
delle
cooperative sociali aderenti a quella
centrale cooperativa, assistenza
prevista dal contratto collettivo
nazionale di lavoro delle coop sociali.
Mentre, per gli accordi per noi
“storici”, abbiamo raccolto i frutti
della campagna promozionale
per il rilancio della convenzione
CRAEM tra i lavoratori A2A di
Milano con 787 nuove adesioni.
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Politecnico di Milano
Nell’ultima parte dell’anno siamo stati particolarmente impegnati per la partecipazione
ad una gara pubblica di appalto per l’assegnazione di un piano di assistenza sanitaria a
favore dei dipendenti del Politecnico di Milano. L’operazione ha assunto per noi una
particolare importanza per il fatto che si trattava della prima partecipazione ad una
gara di appalto.
La nostra partecipazione ha avuto successo: siamo quindi particolarmente soddisfatti
sia per la numerosità dei nuovi assistiti, sia per il prestigio di avere tra i nostri
convenzionati il Politecnico di Milano. La decorrenza della convenzione, e quindi i suoi
effetti, ricadono sul 2015.
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Nuovo programma gestionale
Sul piano interno da segnalare che, come
previsto, nel 2014 è stato ulteriormente
potenziato il programma gestionale, con
l’attivazione dell’area riservata ai Soci,
disponibile sul sito di Insieme Salute.
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Numero soci
14000
12000
10000
8000
2013
6000
2014
4000
2000
0
Numero soci
Nuovi iscritti
Cessazioni
Il numero degli aderenti è cresciuto nel 2014 di 869 unità (più 7,3%): gli iscritti a libro
soci al 31 dicembre 2014 erano infatti 12.762.
Le nuove adesioni nel corso dell’anno sono state 1.656 su cui hanno influito le 787
cessazioni con effetto 1° gennaio 2014 (nel 2013 le cessazioni erano state 597).
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Il bilancio consuntivo 2014
Con il bilancio del 2014 continua il trend positivo iniziato nel 2000, mai interrotto
e che ci consente di accantonare alle riserve mutualistiche, secondo le nuove
disposizioni di legge, l’importo di € 187.115. La suddivisione di tale importo tra il
“Fondo di riserva garanzia sussidi” e il “Fondo di riserva garanzia sussidi fondi
sanitari integrativi” è coerente con il rapporto tra i contributi, rappresentando
circa il 30% del totale quelli provenienti dal nostro Fondo Pluriaziendale.
Accantonamento riserve
(dopo il calcolo delle imposte)
€ 187.115
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Il bilancio consuntivo 2014
Relativamente al conto economico il dato più
rilevante riguarda i contributi associativi che
ammontano a € 2.221.628 (di cui € 666.778
relativi al nostro Fondo integrativo del Servizio
Sanitario Nazionale) con un incremento
complessivo del 6,43% rispetto all’anno
precedente,
crescita
dovuta
unicamente
all’aumento del numero dei Soci visto che le
tariffe sono rimaste sostanzialmente invariate
rispetto all’anno precedente.
Da notare che per il terzo anno consecutivo
diminuisce, anche se di poco, la contribuzione
media per associato che passa da €175,51 a
€
174,08
principalmente
per
effetto
dell’acquisizione di convenzioni aziendali di basso
contenuto economico come quelle con le
cooperative sociali, dove il contributo annuo per
dipendente è di soli € 60.
Contributi associativi
€ 2.221.628
Contribuzione media
€ 174,08
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Il bilancio consuntivo 2014
L’importo dei sussidi erogati ai Soci si mantiene
sostanzialmente allo stesso livello dell’anno
precedente raggiungendo l’importo di €1.343.659.
Il fatto che la consistenza dei rimborsi non segue la
dinamica dell’aumento dei contributi
è
essenzialmente causato da due motivi: la scarsità
di eventi molto costosi (come i grandi interventi
chirurgici) oltre alla conseguenza diretta della
menzionata diminuzione della contribuzione
media. Infatti più la contribuzione è limitata, più le
spese generali e i servizi extra rimborso avranno
un maggiore peso percentuale. In effetti negli
ultimi anni il rapporto contributi/sussidi ha
regolarmente seguito la dinamica descritta.
Sussidi erogati
€ 1.343.659
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Il bilancio consuntivo 2014
Il rapporto tra i contributi incassati e i
sussidi erogati ai Soci, non rappresenta
completamente i vantaggi garantiti agli
associati: occorre infatti tener conto più
complessivamente dei servizi messi a
disposizione come quello della rete di
strutture convenzionate, le consulenze, il
servizio da centrale telefonica esterna, il
servizio di certificazione (indispensabile
per le detrazioni fiscali), la disponibilità
del sito web che viene costantemente
migliorato nell’accessibilità ed arricchito
nei contenuti. E che ora, con l’attivazione
dell’area riservata al singolo Socio,
permette all’utente il completo controllo
della propria posizione, dell’andamento
delle richieste di rimborso, oltre alla
possibilità di scaricare la documentazione
inviata e quella utile ai fini fiscali.
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Il bilancio consuntivo 2014
Vogliamo in particolare sottolineare il valore della rete di strutture convenzionate che
hanno ormai raggiunto le 2.000 unità e dove, tutti gli associati, indipendentemente
dalla forma di assistenza e quindi dalla possibilità di rimborso, possono usufruire di
condizioni di miglior favore. I Soci, nelle strutture convenzionate possono beneficiare di
sconti che in alcuni casi raggiungono il 50% delle tariffe normalmente applicate.
Da notare che esistono alcune mutue che,
usufruendo della nostra stessa rete, associano
persone al prezzo di 30 – 50 € fornendo come unica
assistenza la disponibilità della rete. Costruire e
mantenere la rete convenzionata (pur in
collaborazione con altre mutue del Consorzio Mu.Sa)
significa per Insieme Salute un notevole sforzo
organizzativo ed impiego di risorse.
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Il bilancio consuntivo 2014
Con l’esercizio 2014 il patrimonio della mutua si è ulteriormente incrementato. Le
riserve mutualistiche raggiungono ora € 1.478.812: riteniamo che la scelta da
sempre operata dagli amministratori di consolidare, quando possibile, il patrimonio
della Mutua sia stata una scelta lungimirante che ci ha permesso nel tempo di dare
ai Soci e agli esterni le più ampie garanzie di solidità e solvibilità. Ciò ha
consentito, ad esempio, di non aver più necessità di acquisire coperture
assicurative per l’attività ordinaria della Mutua e di operare investimenti come
quelli sul nuovo programma gestionale.
Riserve mutualistiche
€ 1.478.812
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Il bilancio consuntivo 2014
La solidità di Insieme Salute, costituita dal
patrimonio materiale e da quello rappresentato
dalle conoscenze e competenze acquisite nel
corso degli anni, costituisce un bene per i Soci
attualmente iscritti, ma rappresenta un atto di
solidarietà anche nei confronti dei Soci che
verranno e di quella nuova generazione da
poco entrata nel nostro mondo: al 31 dicembre
2014 i Soci sotto i 10 anni di età erano 378, ci
piace l’idea che stiamo pensando anche a loro!
378
Soci sotto i 10 anni
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Prospettive di Insieme Salute
Riteniamo che le prospettive di crescita di Insieme
Salute, e più complessivamente del sistema
mutualistico siano positive, nonostante la persistente
crisi economica e nonostante gli spazi occupati dai
fondi negoziali.
In un quadro di oggettiva difficoltà del sistema sanitario
e assistenziale pubblico a fornire adeguate risposte alle
esigenze di cura, tutela della salute e di interventi socio
assistenziali, il ruolo sussidiario che possono svolgere
le mutue appare evidente. Sono forse gli enti pubblici a
non averne ancora completa coscienza.
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Prospettive di Insieme Salute
L’inizio del 2015 è stato caratterizzato dall’avvio della già richiamata convenzione
con il Politecnico di Milano che ci ha portato un numero di 2.666 nuovi assistiti.
Alla fine del primo trimestre, rileviamo che i nuovi iscritti sono 3.292 (2.509 in
più rispetto allo stesso periodo dello scorso anno).
I cessati al 31/12/2014, che quindi hanno effetto con il 1° gennaio 2015, sono
stati 1.117 (numero cospicuo, effetto sia della crisi che ha colpito soprattutto
aziende convenzionate, sia dei recessi dei Soci del Craem ricevuti al termine
dell’anno promozionale): il saldo è dunque positivo (al 31 marzo 2015 abbiamo
14.943 assistiti) e ci fa sperare in un buon andamento della Mutua nell’anno in
corso. L’obiettivo è quello di raggiungere il pareggio di bilancio.
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Prospettive di Insieme Salute
Visti gli andamenti e le prospettive di
Insieme
Salute,
il
Consiglio
di
Amministrazione ha deciso di avviare la
ricerca di una sede da acquistare. Tale
decisione dipende anche dal fatto che la
crescita della Mutua ha reso insufficienti
gli attuali spazi dell’ufficio. L’obiettivo è
quello di concludere l’acquisizione
dell’immobile nel corso del 2015.
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Gestione conforme a L. 3818/1886
Care Socie, cari Soci, i criteri seguiti
nella gestione sociale, sono stati
conformi al carattere solidaristico e
mutualistico della società di mutuo
soccorso
e
hanno
teso
al
conseguimento degli scopi statutari
che sono quelli di erogare ai Soci,
senza alcun fine speculativo e di
lucro, assistenze economiche e
sanitarie, ad integrazione delle
prestazioni previste dalla vigente
legislazione in materia sanitaria e nel
rispetto della legge 3818 del 1886
modificata dall’art. 23 del D.L.
18/10/2012 n. 179, convertito dalla
legge 221 del 17/12/2012.
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Conclusioni
In conclusione vogliamo
esprimere il più sentito
ringraziamento al Collegio
Sindacale per la collaborazione
prestata, a tutto il personale
della mutua e ringraziare i Soci
per la fiducia accordataci.
Vi invitiamo infine ad approvare il bilancio dell’esercizio
2014 così come vi è stato presentato.
Assemblea ordinaria dei Soci
Graz e
per l’attenzione
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