Baby Parking
“Mary Poppins”
…senza pensieri la tua vita sarà!!!
Cosentino - Ianni - Ruggieri
Strazioso - Ventriglia - Volpi
Sommario:
La famiglia del nuovo millennio
La nostra soluzione
La nostra esperienza
Organizzazione generale
Conclusioni
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La famiglia del nuovo
millennio:
Il lavoro della donna è una condizione
irrinunciabile per fornire risorse al nucleo
familiare
...alla stregua di quello dell’uomo
Necessità di conciliare famiglia, lavoro e
tempo per se stessi
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La nostra soluzione (1/2):
Introduzione all’interno delle strutture
lavorative di aree dedicate all’accoglienza
di piccoli ospiti
Maggiore produttività del personale
Maggiore disponibilità lavorativa da
parte dei dipendenti
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La nostra soluzione (2/2):
Semplificazione del processo di
reintegrazione delle neo-mamme
Ritorno di immagine positivo per
l’azienda
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La nostra esperienza:
La Nostra azienda è costituita da
professionisti che lavorano da anni al
servizio dell’età evolutiva
Rivolgiamo particolare attenzione allo
sviluppo del bambino in senso globale
Ottime e durature collaborazioni con
numerose e importanti aziende
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Organizzazione generale
Baby Parking
Impresa
Impiegati
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Bambini
Il nostro impegno
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Vision
Le attività creative, educative,
formative per i piccoli si fondono
nella quotidianità del lavoro dei
grandi
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Mission
Sostenere e stimolare lo sviluppo del
bambino e la soddisfazione del
genitore
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Target della
comunicazione
Medie e grandi aziende
Aziende con un’alta percentuale di
dipendenti con famiglia giovane
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Feedback dalle aziende
Rapporto Costi/Produttività:
maggiore produttività a discapito di
un leggero aumento dei costi aziendali
maggiore produttività a favore di un
incremento degli utili aziendali
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Feedback dagli impiegati
Maggiore serenità all’interno della
struttura lavorativa
Maggiore contatto con la crescita
del bambino
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I bambini sono
LA risorsa
del futuro
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