UNIVERSITÀ E IMPRESA: I NUOVI CORSI DI INFORMATICA E DI INGEGNERIA DELLE TELECOMUNICAZIONI SI PRESENTANO ALLE AZIENDE IL TIROCINIO (STAGE) IN INFORMATICA POSSIBILE AREA DI COLLABORAZIONE TRA UNIVERSITA’ E AZIENDE Roberto Battiti , Laura Braico © Università degli Studi di Trento. All rights reserved, 5 febbraio 2001 IL CONTESTO L’iniziativa di stage fa parte della collaborazione con il mondo imprenditoriale che da anni l’Università sviluppa e promuove. Il trasferimento di competenze avviene attraverso le persone Questa collaborazione, preziosa soprattutto nel campo dell’informatica, ha fatto sì che il corso di laurea in Informatica rendesse obbligatorio lo stage per tutti gli studenti dell’ultimo anno di laurea di primo livello. © Università degli Studi di Trento. All rights reserved I SOGGETTI COINVOLTI Delegato dei Tirocini Battiti Ufficio Imprese Tutor Aziendale Braico Studente © Università degli Studi di Trento. All rights reserved Tutor Universitario PERCHÉ ACCOGLIERE UNO STUDENTE IN STAGE trasferimento di know-how sperimentazione di soluzioni innovative disponendo delle risorse dell’Università supporto, con limitati oneri burocratici-amministrativi, di un giovane con conoscenze, capacità, interessi e pratica in aree legate all’informatica individuazione di potenziali risorse umane da inserire in futuro tra i collaboratori aziendali © Università degli Studi di Trento. All rights reserved CARATTERISTICHE STAGE DURATA: minimo 3 - massimo 6 mesi, comprensivi del periodo per la stesura della relazione finale VALORE FORMATIVO: il laureando in informatica può ottenere un numero massimo di crediti formativi pari a 15 (9 per il tirocinio e 6 per la relazione) VINCOLI DI LEGGE: il tirocinio non costituisce rapporto di lavoro Numero massimo di tirocinanti: • per aziende con non più di 5 dipendenti a tempo indeterminato: max 1 tirocinante • per aziende che hanno tra i 6 e i 19 dipendenti a tempo indeterminato: max 2 tirocinanti contemporaneamente • per aziende con più di 20 dipendenti a tempo indeterminato: tirocinanti in misura non superiore al 10% rispetto al numero dei dipendenti © Università degli Studi di Trento. All rights reserved PASSI OPERATIVI (1) A CARICO DELL’AZIENDA: • prendere visione del regolamento • completare e firmare il Modulo di Manifestazione di Interesse - individuazione del progetto - individuazione del tutor aziendale • invio del Modulo al Delegato dei Tirocini e all’Ufficio Rapporti con le Imprese © Università degli Studi di Trento. All rights reserved PASSI OPERATIVI (2) A CARICO DELL’UNIVERSITÀ: • verifica della congruità didattica del progetto formativo proposto dall’azienda • eventuale ulteriore selezione (se il numero di studenti è inferiore al numero delle aziende interessate) • stipula della convenzione e copertura assicurativa dello studente • individuazione del tutor universitario © Università degli Studi di Trento. All rights reserved PASSI OPERATIVI (3) A CARICO SIA DELL’AZIENDA CHE DELL’UNIVERSITÀ: • firma della convenzione e del progetto formativo • momenti di verifica e monitoraggio organizzato © Università degli Studi di Trento. All rights reserved PASSI OPERATIVI (4) ONERI PER L’AZIENDA: 1) individuazione del tutor aziendale - predisposizione del contesto - garanzia del rispetto del progetto formativo - partecipazione a momenti di verifica 2) firma della documentazione e rinvio all’Università © Università degli Studi di Trento. All rights reserved PER SAPERNE DI PIÙ Sito Internet: http://informatica.unitn.it E-mail: [email protected] Tel.: 0461/881508 © Università degli Studi di Trento. All rights reserved