LA RETE F.A.R.O.
Formazione
Autoanalisi
Ricerca
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Sebastiano Pulvirenti
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1
Seminario di verifica e di produzione
Il Servizio di Valutazione interno
Verso nuove figure professionali:
il valutatore d’Istituto
Formazione
Autoanalisi
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Sebastiano Pulvirenti
Palermo 1 giugno 2005
Catania 3 giugno 2005
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2
Lo scenario culturale ed
organizzativo
 I processi di autovalutazione
 Le azioni di valutazione esterna
 Il tasso di congruità valutazione
esterna/interna
 Il servizio interno di valutazione
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3
La rete
idea del “catturare”
fili intrecciati
maglie più o meno larghe
aiuto collaborazione
cooperazione
sforzo comune - impegno strategico
facilitazione - inganno
successo - insuccesso…
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4
La rete esterna/interna
Spazio, reale o virtuale, chiuso o
aperto, circoscritto o all’infinito
espandibile, per comunicare,
collaborare, cooperare e
documentare.
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5
Il quadro istituzionale e normativo
Legge 28 marzo 2003, n. 53 (Riforma)
Art. 3 Comma 1 (Valutazione degli apprendimenti e
della qualità del sistema educativo di istruzione e di formazione)
La valutazione periodica e annuale degli apprendimenti e
del comportamento degli studenti e la certificazione
delle competenze da essi acquisite, sono affidate ai
docenti …
… l’I.N.VAL.S.I. effettua verifiche periodiche e
sistematiche sulle conoscenze e abilità degli studenti e
sulla qualità complessiva dell’offerta formativa delle
Istituzioni scolastiche …
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6
Il quadro istituzionale e normativo
Legge 28 marzo 2003, n. 53 (Riforma)
Art. 3 Comma 1 (Valutazione degli apprendimenti e
della qualità del sistema educativo di istruzione e di formazione)
I.N.VAL.S.I.
Prende il via la prima Indagine nazionale
Fun.pre.i.s.
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7
Azione “progettuale” di scelta di campo
Dal “gruppo di lavoro” al
Nucleo di valutazione
Composizione: 2/5 docenti
Coordinamento del nucleo Valutatore d’Istituto
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Le azioni del valutatore d’Istituto
 Coordina la raccolta dei dati
 Cura la redazione del rapporto annuale
 Gestisce la fase di interpretazione
“autentica” del rapporto di scuola
 Confronta i dati interni con quelli restituiti
dal gestore di valutazione esterna
 Cura il processo per l’individuazione e la
gestione del progetto di qualificazione
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Metacompetenze
del valutatore d’Istituto
Competenze tecniche
Competenze relazionali e
socio-affettive
relative alla valutazione
Competenze nella
negoziazione di processi di
formazione
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Come lavorare in équipe
Evitare contraddizioni ed incoerenze di tipo
organizzativo
 Individuare obiettivi chiari, delimitati e condivisi
 Concordare le fasi organizzative
 Condividere valori e idee
 Essere disponibili e “pensare positivo”
 Avere … un certo senso dell’humor
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Le funzioni di “valutazione”
 Esaminare l’offerta formativa per
individuarne caratteristiche e tratti
qualificanti (quale qualità?)
 Individuare esigenze e problemi del
soggetto in formazione
 Seguire lo sviluppo delle azioni
professionali (comportamenti da
consolidare/cambiare)
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Sebastiano Pulvirenti Il Servizio di Valutazione